Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Entwicklungsprojekte im Bereich Antriebselektronik und Änderungsmanagement.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Ingenieurbüro in Ingolstadt mit familiärer Atmosphäre und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, individuelle Weiterbildung und ein familiäres Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Entwickle innovative Lösungen in einem motivierten Team und profitiere von flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung, erste Erfahrungen im Automotive-Bereich und Kommunikationsfreude.
- Andere Informationen: Leistungsorientierte Vergütung und regelmäßige Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Gemeinsam. Antriebskräfte entfalten.
Unser starker Zusammenhalt bildet die Grundlage für Dynamik und Leidenschaft, für Flexibilität und Geschwindigkeit, mit der wir als Ingenieurbüro in Ingolstadt arbeiten. Die Folge davon ist die hohe Qualität und Effizienz unserer Arbeit sowie die Fähigkeit zu „weiterdenkenden“ Lösungen. Von diesen Stärken profitieren unsere Kunden und Partner der Metall-, Elektro- und Kunststoffindustrien in den Leistungsfeldern Konstruktion, Projektmanagement und Berechnung.
Mit einer familiären Atmosphäre sorgen wir für die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter. Aber nicht nur die individuelle Entwicklung in einem starken Team, sondern auch die Herausforderungen im Projekt und die Leidenschaft der Mitarbeiter entfalten Antriebskräfte, mit welchen wir unsere gemeinsamen Ziele erreichen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/n
Projektkoordinator / Projektmanager in der Antriebselektronik – Änderungsmanagement (w/m/d)
Ihre Aufgaben
In unserem Team mit dem Schwerpunkt Antriebselektronik begleiten Sie Entwicklungsprojekte im Bereich Codierung und Freigabe von Motorsteuergeräten.
Als Projektkoordinator / -manager
- … steuern Sie die Entwicklungsprozesse im Änderungsmanagement vonMotorsteuergeräten bis hin zur Freigabe.
- … pflegen Sie eine abteilungsübergreifende Kommunikation mit den Ansprechpartnern unseres Kunden und koordinieren die Projektanforderungen in den Abstimmungsterminen und Statusrunden.
- … verantworten Sie die gewissenhafte Pflege von Fahrzeugstücklisten und dokumentieren den Projektfortschritt in unserer Projektdatenbank.
- … erstellen und überwachen Sie Terminpläne, Übersichten, sowie Reportingunterlagen zum aktuellen Projektstatus.
Wir erwarten von Ihnen
- Technisches Studium oder eine technische Ausbildung zum Meister oder Techniker
- Erste Erfahrungen im Automotive Umfeld – optimaler Weise im Audi Entwicklungsprozess
- Erfahrung mit den Systemen AVON, TEVON, TI-REX, WorkBench oder System42 ist wünschenswert
- Kommunikationsfreude und Beharrlichkeit, sowie eine präzise und aufmerksame Arbeitsweise
- Sie arbeiten gerne im Team und sind motiviert, gemeinsam beste Arbeitsergebnisse zu erreichen
Was wir Ihnen bieten:
- Individuelle Einarbeitung durch Ihr Team
- familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten (nach der Einarbeitung)
- leistungsorientierte Vergütung
- individuelle fachliche und methodische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.
Noch Fragen? Dann sprechen Sie mit:
Frau Henrike Holdorf, Tel.: +49 841 981733 267,
#J-18808-Ljbffr
Projektkoordinator / Projektmanager in der Antriebselektronik – Änderungsmanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Cedas GmbH
Kontaktperson:
Cedas GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkoordinator / Projektmanager in der Antriebselektronik – Änderungsmanagement (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Automotive-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Systeme wie AVON, TEVON oder TI-REX. Wenn du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, sei bereit, darüber zu sprechen und deine Erfahrungen zu teilen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur abteilungsübergreifenden Kommunikation vor. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Projektziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Antriebselektronik! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich, um während des Gesprächs fundierte Diskussionen führen zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkoordinator / Projektmanager in der Antriebselektronik – Änderungsmanagement (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Ingenieurbüro in Ingolstadt. Schau dir die Website an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Automotive Umfeld und deine Kenntnisse in den genannten Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit hervor, sowie deine Motivation, beste Arbeitsergebnisse zu erzielen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cedas GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Automotive Umfeld, insbesondere im Audi Entwicklungsprozess, dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Projektziele zu erreichen.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Systemen wie AVON, TEVON oder TI-REX vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und erkläre, wie du sie in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der familiären Atmosphäre und den flachen Hierarchien des Unternehmens. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der individuellen Entwicklung und den Weiterbildungsmöglichkeiten interessiert bist.