Auf einen Blick
- Aufgaben: Verpacke innovative Produkte und arbeite im dynamischen Team.
- Unternehmen: CEDES Gruppe, ein führendes Unternehmen in der Aufzugstechnik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliche Arbeitsatmosphäre und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft mit.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Scannern und ERP-Systemen, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die CEDES Gruppe bietet innovative Lösungen für Aufzüge, Fahrtreppen, Industrietore und Lagerautomation in über 60 Ländern an. Wir entwickeln und produzieren intelligente und sichere Sensor-, Steuerungs- und Kommunikationssysteme, die aussagekräftige Datenströme für höhere Betriebs- und Wartungseffizienz liefern. Unser Produktportfolio reicht von einfachen optischen Sensoren bis hin zu hochkomplexen 3D-Kamerasystemen und intelligenten IoT-fähigen Geräten. Entdeckergeist, Zusammenarbeit und Verlässlichkeit zeichnen uns aus. Wir sind ein Team leidenschaftlicher Menschen, die gemeinsam und mit Freude Probleme lösen und den offenen Austausch von Ideen schätzen. Wir pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Partnern und Kunden und stehen zusammen, um die Herausforderungen der Zukunft zu erkennen und anzugehen.
Unsere Abteilung MTO (Make to Order) ist verantwortlich für die Erstellung der fachgerechten Versandverpackungen unserer Artikel und effektive Verpackung der Endprodukte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich.
Dein Aufgabenbereich:
- Fachgerechte Verpackung der Produkte in der geforderten Qualität, Menge und Zeit
- Mitarbeit im Bereich Verpackungslinie
- Vorbereitungsarbeiten mittels Handscanner sowie Aufschrauben der Sensoren
- Umbuchungen vornehmen aus Vor- und Folgeabteilungen
- Unterstützung des Teams bei Durchführung der rollenden Inventur
- Pflege eines respektvollen Umgangs im Team
- Sauberhaltung des Arbeitsplatzes und der Abteilung
Wir erwarten von Dir:
- Erfahrung im Umgang mit Scanner / ERP-Systemen (Pick / Pack)
- Gute körperliche Konstitution
- Organisierte, sorgfältige und speditive Arbeitsweise
- Manuelles Geschick und rasche Auffassungsgabe
- Teamfähige, belastbare und humorvolle Persönlichkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Mitarbeiter*in Verpackungslinie (100%) Arbeitgeber: Cedes Ag
Die CEDES Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einem respektvollen Miteinander fördern wir eine Kultur des offenen Austauschs und der Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld zu entfalten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die den hohen Anforderungen unserer Branche gerecht wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Verpackungslinie (100%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter*in in der Verpackungslinie interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem HR in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei CEDES arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von CEDES. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Verpackungslinie (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen, also achte darauf, dass deine Erfahrungen und Fähigkeiten gut strukturiert sind und direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du bei der CEDES Gruppe arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Verpackungslinie? Deine Leidenschaft und Motivation können einen großen Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cedes Ag vorbereitet
✨Informiere dich über die CEDES Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CEDES Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Lösungen an, insbesondere im Bereich der Verpackungslinie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Scanner- und ERP-Systemen zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit organisiert und sorgfältig gearbeitet hast, um die geforderte Qualität und Menge zu erreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Team oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
