Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation und Überwachung von Prüfungen elektrischer Betriebsmittel.
- Unternehmen: CEDS Duradrive GmbH - ein innovatives Unternehmen mit flachen Strukturen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld und ein Stundenlohn von 15,00 €.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsklima mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit am Arbeitsplatz und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise Kenntnisse der DGUV Vorschrift 3.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.
Die Sicherheit unserer Mitarbeitenden und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben haben für uns höchste Priorität. Zur weiteren Stärkung unseres Arbeitsschutzes und zur Sicherstellung der Einhaltung der Anforderungen aus der DGUV Vorschrift 3 suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Organisation und Überwachung der Prüfungen elektrischer Betriebsmittel gemäß DGUV Vorschrift 3
- Koordination der regelmäßigen Prüfintervalle für ortsveränderliche und ortsfeste elektrische Betriebsmittel
- Überwachung von Fristen und Nachverfolgung festgestellter Mängel
- Ansprechpartner für Fragen rund um die DGUV Vorschrift 3 und elektrische Betriebssicherheit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische oder elektrotechnische Berufsausbildung
- Idealerweise Qualifikation als Elektrofachkraft oder elektrotechnisch unterwiesene Person (EuP)
- Kenntnisse der DGUV Vorschrift 3 sowie der relevanten elektrotechnischen Regelwerke sind wünschenswert
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit Dokumentations- und Verwaltungssystemen
Unser Angebot:
- Angenehmes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und flache Strukturen
- Fachlich anspruchsvolle, vielfältige und interessante Tätigkeiten
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum
- Stundenlohn in Höhe von 15,00 €
- Moderne Arbeitsmittel und ein innovatives Arbeitsumfeld
- Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Minijob - DGUV Vorschrift 3 Beauftragter Arbeitgeber: CEDS DURADRIVE
CEDS Duradrive GmbH bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Wert auf Sicherheit und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem angenehmen Arbeitsklima und der Chance, eigenverantwortlich zu handeln, fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in einem motivierten Team. Profitieren Sie von einer fairen Vergütung und modernen Arbeitsmitteln, während Sie einen wichtigen Beitrag zur elektrischen Betriebssicherheit leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Minijob - DGUV Vorschrift 3 Beauftragter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als DGUV Vorschrift 3 Beauftragter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DGUV Vorschrift 3 und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere spannende Stellenangebote informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Minijob - DGUV Vorschrift 3 Beauftragter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei CEDS zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn alles schön strukturiert ist – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen, besonders wenn sie mit der DGUV Vorschrift 3 oder elektrischen Betriebsmitteln zu tun haben. Das macht deine Bewerbung besonders spannend für uns!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So hast du die besten Chancen, dass wir sie schnell sehen und bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEDS DURADRIVE vorbereitet
✨Verstehe die DGUV Vorschrift 3
Mach dich mit den Details der DGUV Vorschrift 3 vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen und deren Bedeutung für die Sicherheit am Arbeitsplatz verstehst. Das wird dir helfen, als kompetenter Ansprechpartner wahrgenommen zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Überwachung von Prüfungen elektrischer Betriebsmittel zeigen. So kannst du deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen und das Interesse des Interviewers wecken.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Fragen rund um die DGUV Vorschrift 3 fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären, um zu demonstrieren, dass du auch in stressigen Situationen ruhig und sachlich bleibst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Position sind immer gut!
