Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue innovative Datenplattformen in Microsoft Azure und berate Kunden zu Dev(Sec)Ops.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit flexibler und unterstützender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibilität, Sicherheit, Work-Life-Balance und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologien und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als Dev(Sec)Ops Engineer und Kenntnisse in MS Azure.
- Andere Informationen: Vertraue auf unsere Unterstützung und genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
DAS SIND DEINE AUFGABEN
- Du baust für unsere Kunden Datenplattformen in Microsoft Azure auf.
- Du berätst mit dem Projektteam unsere Kunden rund um das Thema Dev(Sec)Ops.
- Du planst, entwickelst und integrierst Cloud Architekturen, Technologien und Prozesse.
- Du bist für die Betriebsüberwachung und das Deployment der Lösungen verantwortlich.
- Du automatisierst Entwicklungs-, Test- und Betriebsprozesse.
DAS BRINGST DU MIT
- Du besitzt mehrjährige Erfahrung als Dev(Sec)OPs Engineer.
- Dein technologischer Schwerpunkt liegt im Bereich MS Azure, inkl. Microsoft Security / IAM (RBAC) / EntraID und Microsoft Azure Costing.
- Du besitzt Architekturerfahrung, inklusive Infrastruktur und Security Patterns.
- Du hast ausgezeichnete Kenntnisse in Terraform / Infrastructure as Code und CI/CD.
- Idealerweise hast du schon mit Datenplattform / Databricks und Bitbucket Pipelines gearbeitet.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
DAS BIETEN WIR
- Abwechslung
- Flexibilität
- Sicherheit
- Wachstumsbranche
- Work-Life-Balance
Du weißt selbst am besten, wie Du effektiv und produktiv arbeitest. Deshalb solltest Du auch selbst bestimmen, wie Du Dich im Arbeitsalltag strukturierst. Wir wollen Dich nicht verbiegen, sondern weiterentwickeln. Unsere Projekte, Kunden und Mitarbeiter sind sehr vielfältig, es bleibt also immer spannend. Wir unterstützen Dich in allen Belangen und lassen Dir freie Hand in Deinem Daily Business – Vertrauen ist uns wichtig. Ganz ehrlich: Diensthandy, Laptop und moderner Arbeitsplatz – das bekommst Du fast überall. Viel wichtiger: Deine Work-Life-Balance solltest Du nicht aus den Augen verlieren, deshalb sind flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ein Must-have!
DevSecOps Experte / Architect* #11116 Arbeitgeber: Cegeka Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Cegeka Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DevSecOps Experte / Architect* #11116
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen DevSecOps-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Zeige deine Skills in Projekten!
Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Repository, in dem du deine besten Projekte präsentierst. Zeige, was du kannst, insbesondere im Bereich MS Azure und Terraform. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen direkten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Szenarien vertraut, die in DevSecOps-Interviews gestellt werden. Übe, deine Lösungen klar und strukturiert zu präsentieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch kommunizieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und bekommst die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DevSecOps Experte / Architect* #11116
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Jobbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du uns, dass du die Anforderungen verstehst und genau weißt, was wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cegeka Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als DevSecOps Experte vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in MS Azure, Terraform und CI/CD demonstrieren. Wenn du über deine Erfolge sprichst, zeigst du nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Anwendung dieser Technologien.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
DevSecOps erfordert oft schnelles Denken und kreative Lösungen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Herangehensweise an Herausforderungen beleuchten. Denk an Beispiele, wo du Probleme identifiziert und erfolgreich gelöst hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.