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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte robuste Java-Architekturen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen mit flexibler Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bring deine Persönlichkeit ein!
- Warum dieser Job: Entwickle spannende Projekte und fördere junge Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung in Java-Entwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ab sofort / unbefristete Festanstellung
Das bieten wir:
- Abwechslung
- Flexibilität
- Sicherheit
- Wachstumsbranche
- Work-Life-Balance
Du weißt selbst am besten, wie Du effektiv und produktiv arbeitest. Deshalb solltest Du auch selbst bestimmen, wie Du Dich im Arbeitsalltag strukturierst. Wir wollen Dich nicht verbiegen, sondern weiterentwickeln. Unsere Projekte, Kunden und Mitarbeiter sind sehr vielfältig, es bleibt also immer spannend. Wir unterstützen Dich in allen Belangen und lassen Dir freie Hand in Deinem Daily Business – Vertrauen ist uns wichtig.
Ganz ehrlich: Diensthandy, Laptop und moderner Arbeitsplatz – das bekommst Du fast überall. Viel wichtiger: Deine Work-Life-Balance solltest Du nicht aus den Augen verlieren, deshalb sind flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ein Must‑have!
Das sind Deine Aufgaben:
- Du gestaltest und implementierst robuste Java‑Architekturen für komplexe Anwendungen und arbeitest dabei eng mit unseren Kund:innen zusammen, um ihre Anforderungen zu verstehen und in passgenaue technische Lösungen zu überführen.
- Gleichzeitig übernimmst Du Verantwortung im Team, indem Du junge Talente begleitest, förderst und in ihrer Weiterentwicklung unterstützt.
- Darüber hinaus treibst Du die kontinuierliche Verbesserung unserer Entwicklungsprozesse voran und führst neue Technologien ein, um Effizienz und Qualität nachhaltig zu erhöhen.
Das bringst Du mit:
- Du bringst umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung von Java‑Anwendungen mit, idealerweise auch in einer Architektenrolle.
- Softwarearchitekturprinzipien und Design Patterns beherrschst Du sicher und setzt sie souverän in Projekten ein.
- Dank deiner ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten kannst Du komplexe technische Zusammenhänge verständlich erklären – sowohl im Team als auch gegenüber Kund:innen.
- Du hast bereits erfolgreich in agilen Entwicklungsteams gearbeitet und verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
Ort / Branche: Nürnberg - IT‑Dienstleistung
Wir suchen M/E/N/S/C/H/E/N – Deine Stärken und Deine Persönlichkeit zählen. Alles andere ist super, wenn es Dich glücklich macht. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit schon lange, das ist nichts Neues für uns.
Kontakt:
Cegeka Deutschland GmbH
Jasmin Wenzel
Tullnaustraße 20
90402 Nürnberg
Tel
E-Mail
Senior Software Architect* – Java #11128 Arbeitgeber: Cegeka
Kontaktperson:
Cegeka HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Architect* – Java #11128
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Java und Softwarearchitektur! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Soft Skills zu betonen – sie sind genauso wichtig wie technische Fähigkeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Architect* – Java #11128
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu berichten. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cegeka vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir vor dem Interview klar, welche spezifischen Anforderungen an die Rolle des Senior Software Architects gestellt werden. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Java-Architekturen gestaltet oder komplexe technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen mitbringst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Zusammenhänge einfach und verständlich zu erklären. Du könntest dies mit Freunden oder Kollegen tun, um sicherzustellen, dass du auch für Nicht-Techniker klar und präzise kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamstruktur oder wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.