Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team im Digital Marketing und E-Commerce und entwickle innovative Strategien.
- Unternehmen: CEGOS INTEGRATA, ein führendes Unternehmen für berufliche Weiterbildung.
- Vorteile: Gestaltungsfreiheit, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und internationale Vernetzung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des digitalen Marketings.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing, Führungskompetenz und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Stuttgart oder Düsseldorf eine/n Teamleitung Digital Marketing / E-Commerce (m/w/d) in Vollzeit. Du liebst Marketing und E-Commerce, verstehst den Mittelstand und weißt, wie man Kunden durch Digital Marketing systematisch gewinnt und begeistert? Dann haben wir die richtige Herausforderung für Dich.
CEGOS INTEGRATA steht für ein hochwertiges und vielfältiges Trainings- und Beratungsportfolio, mit dem wir uns eine Pole Position im deutschen Markt erarbeitet haben. Als Unternehmen der weltweit agierenden CEGOS GROUP investieren wir kontinuierlich in Lerninnovationen, mit denen sich unsere Kunden fit für die Digitalisierung und Transformation der Arbeitswelt halten. Mit Performance Learning bieten wir schlüsselfertige und individualisierbare Lösungen, die in nationalen und internationalen Kundenprojekten zum Einsatz kommen.
Wir suchen eine/n engagierte/n Fachexperte/n zur Leitung unseres Teams Digital Marketing / E-Commerce. Du bringst Deine eigenen Fachkompetenzen täglich ein, entwickelst unsere Strategie für Marketing / E-Commerce kontinuierlich weiter und sorgst für messbare Markterfolge. Du bringst profunde Erfahrungen in diesen Kompetenzfeldern mit ein: SEO/GEO, Lead Generation, Website / UX, Marketing Analytics, E-Commerce. Zusätzliche Kenntnisse in Paid Media und Social Media sind von Vorteil.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing / E-Commerce für Dienstleistungen oder für erklärungsbedürftige Produkte, idealerweise im Weiterbildungs- oder Beratungsumfeld
- Erfahrung in der Führung von Agenturen und Teams: engagiert, verantwortungsbewusst, kommunikationsstark
- Klare Markt-/Kundenorientierung und ein ausgeprägter Erfolgswille
- Systematische, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Umsetzungsfokus
- Sicherer Umgang mit relevanten Systemen / Tools (CRM, Marketing Automation, MS Office, KI-Tools, Google Analytics, Matomo usw.) und mit entscheidungsrelevanten Marketingdaten
- Du sprichst und schreibst fließend Deutsch (Niveau C2) und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2)
Deine Aufgaben bei uns:
- Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Strategie Digital Marketing / E-Commerce, um neue Kunden über verschiedene Kanäle hinweg für uns zu begeistern und das Geschäft mit bestehenden Kunden weiter auszubauen
- Führung von 5 Mitarbeitenden und der externen Agenturen, mit einem Schwerpunkt auf Kompetenzausbau
- Erarbeitung von Marketingzielen und Marketingaktivitäten, mit einem kontinuierlichen Performance-Monitoring
- Steuerung der Zusammenarbeit mit den Bereichen Product und Sales zur Entwicklung von Inhalten mit hoher Auffindbarkeit in Suchmaschinen und KI
- Verantwortung für Zeit-, Budget- und Ressourcenplanungs aller Marketingaktivitäten
- Analyse und Optimierung der Customer Journey über alle Touchpoints
- Gemeinsam und fortlaufend mit dem Marketingteam der Cegos Group in Paris Optimierungsmaßnahmen entwickeln und umsetzen
Das bieten wir Dir:
- Gestaltungsfreiheit: Die Möglichkeit, Digital Marketing / E-Commerce für einen der führenden Anbieter für berufliche Weiterbildung auf das nächste Level zu heben
- Verantwortung: Eine Rolle mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Teamspirit: Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Marketing / Produkt / Vertrieb ganzheitlich denkt
- Teamgeist & Unterstützung: Kollegiales Miteinander und Vorgesetzte, die immer ein offenes Ohr haben
- Wachstum & Lernen: Mentorenprogramm und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – intern wie extern
- Flexibel & fair: Leistungsgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit remote zu arbeiten
- Gemeinsam feiern: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern
- Verantwortung & Perspektive: Entwickle Dich in eine Rolle mit umfassender Verantwortung weiter
- Internationales Umfeld: Werde Teil einer global vernetzten Unternehmensgruppe
Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Dir gerne Frau Ayse Erdil unter der Tel. +49 711 62010-206 zur Verfügung. Mehr über uns unter www.integrata-cegos.de
Teamleitung Digital Marketing / E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: Cegos Integrata
CEGOS INTEGRATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart oder Düsseldorf die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Weiterentwicklung und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem internationalen Netzwerk, das spannende Perspektiven eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Digital Marketing / E-Commerce (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Marketing-Profis vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen im Digital Marketing und E-Commerce durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Erfolge! Bereite eine Präsentation oder ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und deren Ergebnisse zeigt. Lass uns zusammenarbeiten, um deine besten Arbeiten hervorzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Digital Marketing / E-Commerce (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Digital Marketing und E-Commerce sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für diese Rolle brennst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und welche Strategien du angewendet hast, um Kunden zu gewinnen.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cegos Integrata vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. CEGOS INTEGRATA legt großen Wert auf Innovation und Kundenorientierung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im digitalen Marketing und E-Commerce belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Tools und Systeme
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools und Systemen vertraut bist, die im Job gefordert werden, wie Google Analytics oder CRM-Systeme. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie Erfolg im Digital Marketing bei CEGOS INTEGRATA gemessen wird.
