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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unseren Fuhrpark und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: CEIS GmbH - ein zuverlässiger Partner in der Ingenieur- und IT-Dienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Unbefristete Verträge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und teile die Leidenschaft für Automobile.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Fahrzeugbereich und Erfahrung im BMW-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir gehören nicht zu den Größten aber zu den Besten! Die CEIS GmbH bietet als zuverlässiger Entwicklungspartner branchenübergreifende Ingenieur- und IT-Dienstleistungen an. Die Kernkompetenzen unserer Engineering Services liegen auf Homologation, Fahrzeug-Management und umfassende Komplettlösungen rund ums Fahrzeug. Profitieren Sie von der Sicherheit eines inhabergeführten Unternehmens und von einem Netzwerk, das über die Jahre durch Leistung, Zuverlässigkeit und Vertrauen gewachsen ist. Teilen Sie mit uns die Leidenschaft für das Automobil und lassen Sie sich von unseren Werten überzeugen. Gemeinsam mit uns in die Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben
- Annahme und -ausgabe von Fahrzeugen des Fuhrparks inkl. Schadensüberprüfung ggf. Dokumentation
- Koordination und Verbringung von Fahrzeugen
- Organisation und Durchführung der Fahrzeugpflege und Reinigung
- Koordination des Länder- und Werksversand inkl. Zoll- und Transportorganisation
- Erstellung von Reportings
- Sicherstellung von Transportfähigkeiten
- Dokumentation von Statusmeldungen der Fahrzeuge
- Verantwortlich für die richtlinienkonforme Nutzung von kundeneigenen Fahrzeugen
- Verantwortung für einen gepflegten Zustand des Fuhrparks
- Vorbereitung der Fahrzeuge für Messen und Events
- Kommunikation mit dem Kunden
Ihr Profil
- Technische Ausbildung im Bereich Fahrzeugtechnik wünschenswert
- Erfahrung im BMW-Umfeld
- Projektspezifische Kunden- und Lösungsorientierung
- Hohe Eigenmotivation und verbindliches Auftreten
- Diverse Führerscheinklassen (auch kundenspezifische Fahrausbildungen); Klasse B mindestens seit 5 Jahren mit ausgeprägter Fahrpraxis
- Kenntnisse im Umgang mit BMW-internen Tools (bspw. FIPS, SPEED)
- Mindestalter 23 Jahre
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Leistung(en) ohne Ende!
- Übertarifliche Bezahlung
- Bonuszahlungen in Form von Erfolgs- bzw. Umsatzbeteiligungen
- 30 Tage Urlaub
- Berufliche und persönliche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche und private Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung in der Zukunft
- Attraktive Sozialleistungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten für Home-Office
- Sonder- und Bildungsurlaube
- Firmenevents
Kontaktinformationen
Für Fragen steht Ihnen Frau Annette Holzer unter Tel. +49 / 89 / 4132758 - 00 oder unter karrriere@ceis-gmbh.de gerne zur Verfügung.
Sie wollen mehr über uns erfahren, dann besuchen Sie gerne unsere Website www.ceis-gmbh.de.
Fuhrparkverwalter (m/w/d) Arbeitgeber: CEIS
Kontaktperson:
CEIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fuhrparkverwalter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fuhrparkverwalter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei CEIS GmbH. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die CEIS GmbH, ihre Werte und Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Vision des Unternehmens interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt im richtigen Kanal landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fuhrparkverwalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigst du uns, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEIS vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die CEIS GmbH und ihre Dienstleistungen genau zu verstehen. Schau dir ihre Website an und informiere dich über ihre Kernkompetenzen im Bereich Fahrzeug-Management. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement und in der Kundenkommunikation unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da eine technische Ausbildung im Bereich Fahrzeugtechnik wünschenswert ist, solltest du deine Kenntnisse über Fahrzeugtechnik und spezifische Tools wie FIPS oder SPEED auffrischen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.