MRO/Indirect Procurement Manager

MRO/Indirect Procurement Manager

Meyrin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Celanese

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite globale Beschaffungsstrategien für Prozess- und Wärmeübertragungsausrüstung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der chemischen Industrie mit Fokus auf nachhaltige Beschaffung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Reisegelegenheiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung im Beschaffungsbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Diese Rolle (als Einzelbeitragender) ist verantwortlich für die Leitung der globalen Kategorie von Prozess- und Wärmeübertragungsausrüstung sowie für die europäische Aufsicht über vor Ort erbrachte Verpackungs- und Lagerdienstleistungen sowie ein breites Portfolio an Wartungs-, Reparatur- und Betriebsbedarf. Die Position trägt auch die Verantwortung für das Standort-Sourcing am Standort Meyrin. Sie definiert und führt Strategien für das Lieferantenportfolio aus, etabliert kommerzielle Rahmenbedingungen und leitet kritische Vertragsverhandlungen, um messbaren Geschäftswert zu liefern. Zu den wichtigsten Ergebnissen gehören Produktivitätsverbesserungen, starke Lieferantenleistungen und die Förderung nachhaltiger Beschaffungspraktiken.

Verantwortlichkeiten

  • Strategisches Ausgabenmanagement: Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien für ca. 100 Millionen USD im indirekten Einkauf über Celanese-Standorte, um die Ausrichtung an den Unternehmenszielen und die Wertschöpfung sicherzustellen.
  • Stakeholder-Zusammenarbeit: Partnerschaft mit Unternehmens- und Fertigungsstakeholdern, um die Beschaffungsstrategien mit den betrieblichen Bedürfnissen und langfristigen Zielen in Einklang zu bringen.
  • Datenbasierte Entscheidungsfindung: Nutzung von Ausgabenanalysen und Lieferantensegmentierung zur Identifizierung von Chancen mit hohem Einfluss. Entwicklung und Implementierung von Warengruppenstrategien und Beschaffungsinitiativen, die messbaren Wert schaffen.
  • Proaktive Engagement: Einblicke in Ausgabentrends, Marktdynamik und Beschaffungsmöglichkeiten mit wichtigen Stakeholdern teilen, um informierte Entscheidungen zu unterstützen.
  • Gesamtkostenbetrachtung (TCO): Anwendung von TCO-Prinzipien zur Optimierung von Kosten, Servicelevels und Lieferantenleistungen.
  • Projektpipeline-Entwicklung: Aufbau und Pflege einer robusten Pipeline von Beschaffungsprojekten über Kategorien hinweg.
  • Lieferantenbeziehungsmanagement: Strategische Beziehungen zu kritischen Lieferanten pflegen. Durchführung von vierteljährlichen Geschäftsbesprechungen (QBRs), um die Leistung zu bewerten und gemeinsame Wachstumschancen zu identifizieren.
  • Leistungsaufsicht: Sicherstellen, dass Lieferanten ihre Service- und Lieferverpflichtungen erfüllen. Als Eskalationspunkt für Leistungsprobleme fungieren und bei Bedarf die Lieferantenführung einbeziehen.
  • Compliance & Governance: Sicherstellung der Einhaltung der Unternehmensbeschaffungspolitiken, -verfahren und ethischen Standards.

Qualifikationen

  • Abschluss in Supply Chain, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • 5+ Jahre Erfahrung in einer lieferanten- oder kundenorientierten Rolle oder innerhalb der Lieferkette, Fertigung oder Finanzen, vorzugsweise in der chemischen/Materialindustrie.
  • Strategische und innovative Denkweise mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Schaffung von zusätzlichem Wert.
  • Starkes kommerzielles Gespür und Verhandlungskompetenz.
  • Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten, strategisches Sourcing und Kategorienmanagementfähigkeiten.
  • Fähigkeit, mehrere Prioritäten und komplexe Projekte zu managen.
  • Nachgewiesener Erfolg bei Kosteneinsparungen und Wertschöpfung.
  • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten auf allen organisatorischen Ebenen.
  • Fließende Deutschkenntnisse.
  • Bereitschaft zu reisen innerhalb Europas.

MRO/Indirect Procurement Manager Arbeitgeber: Celanese

Celanese ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Beschaffungspraktiken und einer Kultur der Zusammenarbeit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Am Standort Meyrin profitieren Sie von einer strategischen Rolle im globalen Einkauf, die nicht nur Ihre Fähigkeiten herausfordert, sondern auch einen direkten Einfluss auf die Unternehmensziele hat.

Celanese

Kontaktdaten:

Celanese Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so MRO/Indirect Procurement Manager erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst. Denke daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Abteilung erreicht und du die besten Chancen hast, wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MRO/Indirect Procurement Manager mit Bravour zu bestehen

Strategisches Spend Management
Stakeholder-Kollaboration
Datengetriebenes Entscheidungsmanagement
Total Cost of Ownership (TCO)
Projektpipeline-Entwicklung
Lieferantenbeziehungsmanagement
Leistungsüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit strategische Beschaffungsstrategien entwickelt oder erfolgreich mit Lieferanten zusammengearbeitet hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!

Zeig deine Zahlen!:Da wir viel Wert auf datengestützte Entscheidungen legen, solltest du in deiner Bewerbung auch Erfolge in Zahlen ausdrücken. Hast du Kosten gesenkt oder die Effizienz gesteigert? Zeig uns die Ergebnisse!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht im Spam landet, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Celanese vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Chemie- und Materialindustrie vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Chancen in der Beschaffung von MRO- und indirekten Materialien verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Strategien entwickelt oder Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Betone deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle stark auf datengestützten Entscheidungen basiert, solltest du deine analytischen Fähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und Mehrwert zu schaffen.