Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue die operativen Strukturen für unser Wachstum und führe ein dynamisches Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das humanoide Roboter und intelligente Systeme entwickelt.
- Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Benefits und ein kreatives Arbeitsumfeld in Berlin.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an echten Projekten mit Impact.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Operations und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir bauen keine Apps, wir bauen echte Hardware. Unser Team entwickelt humanoide Roboter und die intelligenten Systeme dahinter – Technologie zum Anfassen, die Grenzen verschiebt und neu definiert, was möglich ist. Hier trifft Deep Tech auf Execution. Engineers, Designer und Operators arbeiten Seite an Seite, um komplexe Ideen in die physische Welt zu bringen: schnell, fokussiert und mit Haltung. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, das bauen willst, worüber andere nur reden, und Teil eines Teams sein willst, das aus Prototypen Realität macht – let's build it.
Ort: Berlin · Start: Ab sofort · Arbeitsmodell: Vor Ort · Anstellung: Vollzeit
Deine Mission
- Als Operations Lead baust du gemeinsam mit unseren Gründer:innen die operative Grundlage für die nächste Wachstumsphase von Cell Labs.
- Du schaffst die Strukturen, Prozesse und Systeme, die aus einem Team von 30 ein Unternehmen mit 100+ Mitarbeitenden machen - damit sich unsere Organisation genauso schnell entwickelt wie unsere Technologie.
Aufgaben
- Operations aufbauen & skalieren: Du entwickelst die operativen Strukturen, Prozesse und Systeme, die Cell Labs heute effizient machen und morgen mit unserem Wachstum mithalten. Dabei führst du unser Operations-Team und bist strategischer Sparringspartner der Gründer:innen.
- Customer & Business Operations: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen, Partner:innen und unseren Tech Teams. Du koordinierst Verträge, Projekt-, Entwicklungs- und Lieferpläne und sorgst dafür, dass alle Beteiligten auf Kurs bleiben.
- Workplace, Procurement & Facility: Du sorgst dafür, dass unser Standort reibungslos läuft, steuerst Dienstleister:innen, Lieferketten und Materialflüsse und baust ein starkes Netzwerk aus Lieferanten und Partnern auf.
- People & Finance Operations: Du schaffst die Strukturen, mit denen unsere People- und Finance-Prozesse wachsen können – von Onboarding und Performance bis zu Reporting, Cashflow und effizienten Finance-Workflows.
- Compliance & Unternehmensorganisation: Du stellst sicher, dass Themen wie Datenschutz, Arbeitssicherheit und Brandschutz professionell organisiert sind und arbeitest dabei eng mit unserer General Counsel sowie externen Expert:innen zusammen.
- Tooling & Stakeholder Management: Du entwickelst unser Tooling weiter, schaffst Transparenz über KPIs, Deadlines und Prioritäten und sorgst dafür, dass Teams sowie externe Stakeholder jederzeit auf dem gleichen Stand sind.
Qualifikation
- 5+ Jahre Erfahrung in Operations, idealerweise in einem Tech-, Hardware- oder Startup-Umfeld, mit Verantwortung für mehrere operative Bereiche und dem Aufbau skalierbarer Strukturen in einer Wachstumsphase.
- Erste Führungserfahrung – du hast bereits Teams aufgebaut oder geführt und übernimmst Verantwortung mit hoher Eigeninitiative.
- Strategische Denkweise mit Hands-on-Mentalität – du entwickelst Strukturen, packst aber auch selbst mit an, wenn es darauf ankommt.
- Erfahrung in Vendor Management und operativer Compliance sowie Verhandlungsgeschick im Umgang mit Dienstleistern und Lieferanten.
- Sicherer Umgang mit modernen Operations-Tools wie Personio, Google Workspace, Moss oder Notion.
- Lust auf ein founder-led Umfeld – kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und enge Zusammenarbeit mit den Gründer:innen.
- Begeisterung für Robotik, KI und Deep Tech sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- On-site in Berlin – du arbeitest täglich vor Ort und gestaltest gemeinsam mit dem Team den Aufbau unserer Organisation.
Benefits
- Room to Fail & Grow – Wir lernen schnell, übernehmen Verantwortung und wachsen an echten Projekten. Mit einem zusätzlichen Lerntag und individuellem Weiterbildungsbudget fördern wir deine Entwicklung.
- Room to Recharge & Massages – Ein Ruhebereich für Erholung, Meditation oder Gebet sowie regelmäßige Office-Massagen und Mental-Health-Workshops für dein Wohlbefinden.
- Office Gym & Active Mind – Unser kleiner Fitnessbereich und Ping-Pong-Zone bringen Bewegung in den Arbeitsalltag und fördern Fokus, Energie und Kreativität.
- Give Back to the Community – Ein zusätzlicher bezahlter Tag für soziales oder ökologisches Engagement – ob Mentoring, Freiwilligenarbeit oder Bildungsprojekte.
- Flexible Benefits Program – Wähle selbst, was zu deinem Leben passt: Home-Interior, Mobility, Health, Food oder Musik-Abos.
- Central Office & Deep-Tech Playground – Im Herzen Berlins erwarten dich moderne Labs, kreative Räume, Fokuszonen und eine voll ausgestattete Küche mit Snacks, Getränken und gutem Kaffee.
- Innovation entsteht durch Vielfalt: Wir suchen echte Macher:innen – unabhängig von Herkunft, Background oder Lebenslauf.
- Wenn dich unsere Mission begeistert, bewirb dich – auch ohne alle Anforderungen zu erfüllen. Skills kann man lernen, Leidenschaft nicht.
Klingt nach dir? Let's build the future.
Operations Lead Arbeitgeber: Cell Labs
Als Front Office Manager in Berlin bist du Teil eines innovativen Teams, das an der Spitze der Robotik und Deep Tech arbeitet. Wir bieten dir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit modernen Labs und kreativen Räumen, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Benefits und ein starkes Engagement für dein Wohlbefinden. Hier kannst du Verantwortung übernehmen, echte Innovation erleben und in einem dynamischen Team wachsen, das Vielfalt schätzt und echte Macher:innen sucht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operations Lead erhalten könntest
✨Werde Teil von Robotik-Communities
Such dir aktive Communities oder Foren im Bereich Robotik, wo Gleichgesinnte und Profis sich austauschen. Hier kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, die nach Talenten suchen – manchmal ist es wichtiger, die richtigen Leute zu treffen, als nur Bewerbungen zu verschicken!
✨Besuche Robotik-Events und Messen
Schau dir lokale oder internationale Messen und Konferenzen an, die sich mit Robotik beschäftigen. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Cell Labs in Kontakt zu treten und dein Interesse an einer Vollzeitstelle als Operations Lead zu zeigen. Nimm Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen!
✨Engagiere dich in Praktikumsprojekten
Wenn du vor deiner Bewerbung noch etwas direkten Erfahrung sammeln kannst, schaue nach Projekten oder Praktika im Bereich Robotik. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll, sondern zeigen auch, dass du wirklich in diesem Bereich Fuß fassen möchtest. Nutze Plattformen für offene Projekte, um erste praktische Erfahrungen zu sammeln.
✨Online-Präsenz aufbauen
Zeige deine Fähigkeiten und Kenntnisse durch ein öffentliches Portfolio oder Blog. Teile deine Projekte, sei es über GitHub oder persönliche Webseiten. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt, dass du aktiv in der Robotik arbeitest. Und vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Cell Labs zu bewerben, um deine Chancen zu erhöhen, Teil des Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussiere dich auf technische Fähigkeiten:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt relevante technische Fähigkeiten hervorheben, die für die Robotik wichtig sind. Das beinhaltet Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder C++, sowie Erfahrung mit spezifischen Robotik-Plattformen oder -Tools. Zeig uns, dass du mit den neusten Technologien vertraut bist und welche Projekte du bereits umgesetzt hast!
Präsentation deiner Projekte und Erfahrungen:Wenn du bereits an spannenden Robotik-Projekten gearbeitet hast, dann dokumentiere diese ausführlich in deinem Lebenslauf oder in einem Portfolio. Bilder, Videos oder Links zu deinen Arbeiten können hier einen großen Unterschied machen! Zeig uns, was du kannst, und wie du Probleme gelöst hast.
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, schau, dass du in deinem Anschreiben zeigst, warum du genau bei Cell Labs im Bereich Robotik arbeiten möchtest. Erkläre, wie dich unsere Mission anspricht und welche Ideen du einbringen könntest. Deine Begeisterung für das Fach und den Willen, stetig zu lernen, können uns überzeugen!
Überzeuge mit relevanten Zertifikaten:Falls du Zertifikate hast, die deine Qualifikationen untermauern, wie beispielsweise in Robotik oder Automatisierungstechnik, erwähne diese in deinem Lebenslauf. Diese Unterlagen können einen starken Eindruck hinterlassen und uns zeigen, dass du engagiert und spezialisiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cell Labs vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In der Robotik ist es entscheidend, dass wir unsere technischen Fähigkeiten präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fachfragen zu Robotiksystemen, Programmiersprachen wie Python oder C++ und spezifischen Tools wie ROS zu beantworten. Vielleicht fragen sie dich auch nach einem Projekt, an dem du gearbeitet hast – hab dein Portfolio bereit!
✨Praktische Anwendungen diskutieren
Sei bereit, über praktische Anwendungen deiner Kenntnisse in der Robotik zu sprechen. Überlege dir vorher einige Beispiele, wo du theoretisches Wissen erfolgreich in die Praxis umgesetzt hast. Dies könnte eine interessante Projektarbeit oder eine Herausforderung, die du überwunden hast, umfassen.
✨Teamgeist demonstrieren
Da die Robotik oft Teamarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Zusammenarbeit zu betonen. Während des Gesprächs kannst du Geschichten erzählen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Du kannst sogar gemeinsam mit deinen Teamkollegen durchgeführte Simulationen oder Projekte erwähnen.
✨Langfristige Motivation vermitteln
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird das Unternehmen wissen wollen, dass du langfristig in der Robotik bleiben möchtest. Teile deine Zukunftspläne und wie diese zu Cell Labs passen – sei es durch den Wunsch, an innovativen Lösungen zu arbeiten oder sich weiterzubilden. Das zeigt, dass du wirklich in die Rolle investieren willst.