Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) – Verstärke unser Team in Celle!
Wir von Elektrotechnik Fieselsorgen in und um Celle dafür, dass bei unseren Kunden alles perfekt läuft – von der klassischen Hausinstallation bis hin zu modernen Smart-Home-Lösungen. Da wir weiter wachsen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Elektroniker (m/w/d), der Lust auf abwechslungsreiche Projekte und echtes Handwerk hat.
Das packst du bei uns an:
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Installation & Montage:Du betreust Projekte im Bereich Alt- und Neubau.
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Smart Home & Technik:Du installierst moderne Systeme und nimmst sie in Betrieb.
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Service vor Ort:Wartung, Fehlersuche und Reparaturen direkt beim Kunden.
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Mitdenken:Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Abläufe und Projekte noch besser zu machen.
Das bringst du mit:
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Abschluss:Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbar).
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Auftreten:Du bist zuverlässig und gehst freundlich mit Kunden um, denn das ist unser Aushängeschild.
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Teamgeist:Du hast Bock auf einen Betrieb, in dem man sich aufeinander verlassen kann.
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Führerschein:Klasse B (PKW) ist bei uns zwingend erforderlich.
Warum Fiesel?
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Kurze Wege:Wir sind ein lokaler Meisterbetrieb. Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein geschätzter Kollege.
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Moderne Ausstattung:Wir stellen dir vernünftiges Werkzeug und Arbeitskleidung, sowie einen modernen Firmenwagen und ein Diensthandy.
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Fairness:Übertarifliche Bezahlung und geregelte Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich.
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Weiterentwicklung:Wenn du dich für neue Techniken (z.B. Photovoltaik oder Smart Home) interessierst, fördern wir das.
Fiesel ElektrotechnikInhaber: Hendrik Fiesel | Fuchsberg 69 | 29225 Celle E-Mail: info@elektro-fiesel.de Telefon: 05141 / 4099207
#J-18808-Ljbffr
Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Celleazubi
Das Planungsbüro Nieschulz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten und gut ausgelasteten Büro bietet. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, eigenverantwortlich an abwechslungsreichen Projekten zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine praxisnahe und teamorientierte Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und attraktiven sozialen Leistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
