Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung im Case-Management und Beratung von Patienten und Angehörigen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit offener und vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Alterszusatzversorgung und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Menschen in schwierigen Zeiten.
- Qualifikationen: Studium der Pflege- oder Sozialwissenschaften oder abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unsere Standorte Köln-Lindenthal und Köln Altstadt-Süd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Case-Management in Voll- oder Teilzeit (mind. 75%).
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des hausinternen Case-Managements
- Entlassmanagement (strukturierte Bedarfserhebung, Organisationsplanung, Fallsteuerung, Verbesserung der Interaktionsprozesse)
- Beratung von Patienten und deren Angehörigen
- Einleitung häuslicher Pflege, ambulanter Hilfen und nachstationärer Betreuung
- Netzwerkarbeit und Zuweisermanagement
- Beantragung von Hilfsmitteln sowie Pflegegraden
- Überleitung in stationäre / teilstationäre Pflege sowie Entlassungs- und Aufnahmevorbereitung in enger Kooperation mit dem ärztlichen und pflegerischen Dienst
- Überwachung des Verlaufs sowie der Verweildauer
- Schnittstellenfunktion aller beteiligten Berufsgruppen
- Teilnahme an Visiten und ärztlichen Fallbesprechungen
- Zusammenarbeit mit der Familialen Pflege
Sie haben folgendes Profil:
- Studium der Pflege- oder Sozialwissenschaften wünschenswert
- eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich wünschenswert
- hervorragende Organisations- und Beratungskompetenzen, um Patienten und Angehörige professionell und empathisch zu unterstützen
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- sozialrechtliches und gesundheitsökonomisches Wissen und Verständnis
- Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Wir bieten Ihnen:
- einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
- eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen
- eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
- eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert
- eine Alterszusatzversorgung (KZVK)
- sowie weitere Sozialleistungen (z.B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe)
Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nur erfolgen kann, wenn bis zum Dienstantritt der notwendige Immunitätsnachweis (Masern, gemäß Infektions‑ bzw. Masernschutzgesetz) erbracht ist.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, so bewerben Sie sich - unter Angabe der Kennziffer prx-38141 - über unser Stellenportal.
Mitarbeiter (m/w/d) für das Case-Management Arbeitgeber: Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis
Die Augustinerinnen Krankenhäuser gGmbH bietet Ihnen als Mitarbeiter (m/w/d) im Case-Management eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und vertrauensvollen Arbeitsumfeld in Köln. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch eine strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Sozialleistungen, darunter eine attraktive Vergütung nach AVR und Angebote zur Gesundheitsprophylaxe. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die bestmögliche Unterstützung von Patienten und deren Angehörigen einsetzt.
Kontaktdaten:
Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) für das Case-Management erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für das Case-Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cellitinnen-Krankenhaus St. Hildegardis vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
