Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und begleite den Pflegeprozess für unsere Bewohner:innen mit Herz und Fachwissen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Seniorenhaus mit einem engagierten Team seit dem 16. Jahrhundert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte, zusätzliche Urlaubstage und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Andere Informationen: Zentrale Lage, regelmäßige Feste und gute Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für die Pflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen beim Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria! Unsere Einrichtung gibt es bereits seit dem 16. Jahrhundert und sie ist das Gründungshaus der Cellitinnen in Köln. 1989 wurde das Gebäude erweitert und kernsaniert und zu dem gemacht, was es heute ist. Wir versorgen bei uns 99 Bewohner:innen auf zwei Wohnbereichen, verteilt auf vier Etagen. Außerdem haben wir eine Tagespflege mit 20 Plätzen. Zu unserem Team gehören 75 Mitarbeitende und vielleicht ja bald auch Sie?
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, examinierte Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
- Sie strahlen einen kompetenten und freundlichen Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohner sowie Angehörigen auch in stressigen Situationen aus.
- Sie überzeugen durch selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Das bieten wir
- 6 zusätzliche Urlaubstage bei Nachtarbeit oder Schichtdienst.
- Attraktive Rabatte für Mitarbeitende.
- Besinnungstage.
- Beteiligung am Fitnessstudio.
- Elterndienste sind nach Absprache möglich.
- Jährlicher Bonus bei guter wirtschaftlicher Lage.
- Job-Bike.
- Regelmäßige Feste für Mitarbeitende.
- Sie erhalten eine zuverlässige tarifliche Bezahlung nach den AVR Caritas.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch Kooperationen.
- Wir haben Mitarbeitenden-Wohnungen für den Übergang.
- Zentrale Lage direkt am Hauptbahnhof und Parkplätze in der Tiefgarage (kostenpflichtig).
- Zusatzkrankenversicherung.
Ihre Aufgaben
- Sie als wichtige Bezugsperson planen, verantworten und begleiten fachgerecht den Pflegeprozess und unterstützen die Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer Tagesstruktur.
- Sie führen die Grund- und Behandlungspflege nach dem mäeutischen Pflege- und Betreuungsmodel durch.
- Sie kommunizieren mit Bewohnerinnen und Bewohner, deren Angehörigen, Ärzt:innen sowie Betreuer:innen fachlich sicher.
- Sie sind für die eigenständige und fachliche Pflegedokumentation und Maßnahmenplanung verantwortlich.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) - Kommen Sie in unser Team - Wenn nicht jetzt, wann dann? Arbeitgeber: Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria
Kontaktperson:
Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - Kommen Sie in unser Team - Wenn nicht jetzt, wann dann?
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenhaus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit den Bewohner:innen umgehen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - Kommen Sie in unser Team - Wenn nicht jetzt, wann dann?
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Herz und Verstand bei der Sache sind. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir wollen wissen, was dich zur perfekten Pflegefachkraft macht und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria aneignen. Schau dir die Geschichte, die Philosophie und die angebotenen Dienstleistungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte der Einrichtung eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es der Umgang mit schwierigen Bewohner:innen oder die Zusammenarbeit im Team – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Stelle viel Kontakt mit Bewohner:innen und deren Angehörigen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit zeigst. Übe, wie du in stressigen Situationen ruhig und freundlich bleibst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Pflegealltag oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.