Automatisierungselektroniker (w/m/d)

Automatisierungselektroniker (w/m/d)

Leimen Vollzeit 1108 - 1374 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Celonic Deutschland GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere und betreue moderne Automatisierungssysteme in einem innovativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Celonic, ein führendes Unternehmen in der Biotechnologie mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, berufliche Weiterentwicklung und attraktive Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Biotechnologie und arbeite an lebensrettenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein respektvolles Arbeitsumfeld warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.

Das Unternehmen Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern.

Als Automatisierungselektroniker (w/m/d) bist du für die Installation, Betreuung und Weiterentwicklung unserer automatisierungs- und gebäudetechnischen Anlagen verantwortlich. Du sorgst für die technische Verfügbarkeit und Betriebssicherheit aller Anlagen und trägst damit maßgeblich zu einem stabilen Produktionsumfeld unter GMP-Bedingungen bei.

Dein Verantwortungsbereich:

  • Installation, Inbetriebnahme und Instandhaltung unserer modernen Automatisierungssysteme und Gebäudeleittechnik
  • Programmierung und Parametrierung der SPS (z. B. Siemens S7)
  • Fehlersuche, Störungsanalyse und Reparatur von elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten
  • Aktualisierung und Pflege von Schaltplänen, Stücklisten und Dokumentationen
  • Unterstützung bei der Optimierung/Automatisierung von Prozessen
  • Übernahme regelmäßiger Bereitschaftsdienste

Stellenanforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungstechnik bzw. Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung sowie in der Hutschienen-Verkabelung und im Schaltschrankbau
  • Erfahrung mit Antriebstechnik, Sensorik und Aktorik (Encoder, Frequenzumrichter, Servoantriebe)
  • Grundkenntnisse in der relevanten Netzwerktechnik (Ethernet/IP, PROFINET, TCP/IP)
  • Analytische Problemlösefähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und eine gute Portion Teamgeist
  • Führerschein Klasse B

Warum Celonic?

  • Unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Kollegiales und respektvolles Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist
  • Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten basierend auf individuellen Potenzialen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Corporate Benefits und ein attraktives Firmenfitness-Programm

Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte fülle unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung aus.

Celonic Deutschland GmbH & Co. KG
Human Resources
Czernyring 2269115 Heidelberg

Automatisierungselektroniker (w/m/d) Arbeitgeber: Celonic Deutschland GmbH & Co. KG

Celonic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Heidelberg ein kollegiales und respektvolles Arbeitsumfeld bietet, das von starkem Teamgeist geprägt ist. Mit unbefristeten Anstellungen, flachen Hierarchien und vielfältigen beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt Celonic die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeiter und fördert deren Potenziale. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Corporate Benefits und einem Firmenfitness-Programm, was die Arbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen besonders attraktiv macht.
Celonic Deutschland GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Celonic Deutschland GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Automatisierungselektroniker (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Chancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über Celonic und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten als Automatisierungselektroniker einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automatisierungselektroniker (w/m/d)

Installation von Automatisierungssystemen
Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen
Instandhaltung von Automatisierungssystemen
SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7)
Fehlersuche und Störungsanalyse
Reparatur von elektrischen Komponenten
Hutschienen-Verkabelung
Schaltschrankbau
Antriebstechnik
Sensorik und Aktorik (Encoder, Frequenzumrichter, Servoantriebe)
Netzwerktechnik (Ethernet/IP, PROFINET, TCP/IP)
Analytische Problemlösefähigkeit
Eigenständige Arbeitsweise
Teamgeist
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Automatisierungselektroniker (w/m/d) zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.

Dokumente ordentlich formatieren: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigen Informationen zu finden und macht einen professionellen Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Celonic Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit den Technologien vertraut

Informiere dich über die spezifischen Automatisierungssysteme und SPS-Programmierungen, die bei Celonic verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deine eigenständige Arbeitsweise zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit bei Celonic wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

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