Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalmaßnahmen und unterstütze die Entgeltabrechnung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: CENIS, ein erfahrener Anbieter für hochwertige Personaldienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Betreuung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Übernahmechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Luft- und Raumfahrt mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
CENIS ist als Spezialist für individuelle und hochwertige Personaldienstleistungen seit fast 40 Jahren Ihr persönlicher und kompetenter Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunftsgestaltung. Wir finden zielgerichtet und nach Ihren Wünschen den für Sie passenden Job und verwirklichen so gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt mit fairen Konditionen und einem Mehrwert für alle beteiligten Parteien. Wir ermöglichen Ihnen den unkomplizierten Ein- und Aufstieg in wirtschaftsstarke Branchen, darunter Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Chemie- und Automobilindustrie sowie Medizin- und Energietechnik oder die öffentliche Verwaltung.
Das bieten wir:
- Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen
- Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag
- Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay
- Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss im Bereich des ÖPNV, etc.)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw. Freizeitausgleich
- Nach Möglichkeit Arbeiten aus dem Homeoffice
- Individuelle Betreuung durch Ihre/n persönliche/n CENIS AnsprechpartnerIn
- MitarbeiterInnen-werben-MitarbeiterInnen-Prämie in Höhe von bis zu 1.500 Euro
Die Stelle kann in Teilzeit mit mind. 28 Stunden/Woche oder in Vollzeit mit 35 Stunden/Woche besetzt werden.
Aufgaben:
- Umsetzung von (Personal-)Maßnahmen wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Vertragsveränderungen, Austritte etc.
- Aufbau und Pflege von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten
- Dokumentenerzeugung im Rahmen definierter administrativer Prozesse
- Unterstützung bei der Durchführung der Entgeltabrechnung sowie der Bearbeitung von Sondervorgängen, Prüfung der ermittelten Daten und Abrechnungsergebnisse inkl. Fehleranalyse und Fehlerbehebung
- Bearbeitung von fachspezifischen Sachverhalten, Schriftverkehr, Erstellung von Bescheinigungen
- Beratung und Information der Mitarbeiter, HRBPs und Führungskräfte über angewendete gesetzliche, tarifliche und betriebliche Regelungen in allgemeinen und fachspezifischen Sachverhalten der Personaladministration, Entgeltabrechnung und z.T. Zeitwirtschaft
- Mitarbeit in Projekten und Sonderthemen
- Allgemeiner administrativer Support
Das bringen Sie mit:
- Kaufmännische Ausbildung
- Mind. über 3 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. im Rechtswesen
- Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung ist wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Steuer- und SV-Recht (als Grundlage zur Durchführung der Entgeltabrechnung) sind erforderlich
- Gute MS-Office und SAP Kenntnisse
- Erfahrung mit Payroll-System ist wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Lernbereitsschaft und Kommunikationsstärke
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 05.06.2026 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung? Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.
AIRBUS: Sachbearbeitung Entgeltabrechnung und Personaladministration (m/w/d) Arbeitgeber: CENIS Consulting-Engineering-Service
CENIS bietet Ihnen als Arbeitgeber ein attraktives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Übernahmechancen und einer fairen Vergütung nach GVP/DGB-Tarifvertrag. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von individueller Betreuung durch persönliche Ansprechpartner und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld der Luft- und Raumfahrt sowie anderen wirtschaftsstarken Branchen.
Kontaktdaten:
CENIS Consulting-Engineering-Service Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AIRBUS: Sachbearbeitung Entgeltabrechnung und Personaladministration (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Karrieren – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie du deine Fähigkeiten dort einbringen kannst.
✨Sei authentisch!
Zeig im Gespräch, wer du wirklich bist. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die ins Team passen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und den ersten Schritt in deine neue Karriere zu machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AIRBUS: Sachbearbeitung Entgeltabrechnung und Personaladministration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CENIS Consulting-Engineering-Service vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über CENIS und deren Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen klar zu kommunizieren und gibt dem Interviewer einen besseren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Denke an spezifische Fragen zur Position, wie z.B. zu den Herausforderungen in der Entgeltabrechnung oder den administrativen Prozessen. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für das Arbeitsumfeld ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
