Stellenangebot Microsoft 365 u. Power Platform (m/w/d)
Deine Chance auf Veränderung
Centercon ist ein modernes Unternehmen mit den Schwerpunkten IT-Beratung und Dienstleistungen und hat hierbei seinen Fokus auf dem Thema IT-Transformation.
Mit unserem Beratungs- und Lösungsportfolio von strategischer Managementberatung bis hin zu sicheren hybriden Cloud- und Anwendungsarchitekturen begleiten wir unsere Kunden über den gesamten LifeCycle eines IT-Projektes und stehen ihnen mit unserem fundierten Knowhow und Engagement zur Seite.
Unseren Erfolg erreichen wir hierbei nur gemeinsam in einem Team von tollen Kolleg*innen
Wenn Du Freude an nachstehenden Aufgaben hast...
- Dein Schwerpunkt liegt auf Microsoft 365- und Power Platform-Lösungen
- Du unterstützt Kunden bei der Planung, Konzeption und Implementierung moderner Microsoft 365 Architekturen
- Du berätst Kunden hinsichtlich Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen mit der Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI)
- Du setzt Lösungen um in den Bereichen:
- Exchange Online
- Microsoft Teams
- SharePoint Online
- OneDrive for Business
- Du entwickelst Lösungen mit:
- Power Apps (Canvas & Model-driven Apps)
- Power Automate (Workflows, Prozessautomatisierung)
- Power BI (Reporting & Visualisierung)
- Du designst und implementierst Identity- und Access-Management-Lösungen (Microsoft Entra ID / Azure AD)
- Du setzt Conditional Access und Security-Konzepte um
- Du entwickelst und betreust hybride Szenarien (On-Premises Active Directory + Microsoft 365)
- Du administrierst und optimierst Multi-Tenant-Umgebungen
- Du automatisierst Prozesse mit PowerShell und/oder Power Platform
- Du entwickelst und implementierst Security- und Compliance-Konzepte im Microsoft 365 Umfeld
- Du erstellst Dokumentationen und technische Konzepte
und Du folgendes mitbringst...
Fachlich:
- Dein Spezialgebiet ist Microsoft 365 und idealerweise die Power Platform
- Hierzu verfügst Du über Kenntnisse zu den Themen:
- Exchange Online
- Microsoft Teams
- SharePoint Online
- OneDrive for Business
- Microsoft Entra ID (Azure AD), Conditional Access und Identity Management
- Microsoft 365 Security & Compliance
- Hybrid-Szenarien (On-Prem AD + Microsoft 365)
- Multi-Tenant-Umgebungen (bis ca. 5.000 User)
- Microsoft 365 Admin Center
- PowerShell für Microsoft 365
- Zusätzlich bringst Du mit:
- Erfahrung in der Planung, Implementierung und Administration von Microsoft 365 Lösungen
- Erste oder fortgeschrittene Erfahrung mit der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI)
- Beratungskompetenz im Mittelstand und Enterprise-Umfeld
Persönlich:
- Initiatives, kreatives und lösungsorientiertes Denken
- Ausgeprägte Team- und Kommunikations-Skills
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Projektbezogene Reisebereitschaft
Unsere Werte
Bei Centercon legen wir großen Wert auf Vielfalt, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance, an aufregenden Projekten in der IT-Branche teilzunehmen.
Deine Karriere bei Centercon beginnt hier!
bieten wir Dir diese Benefits...
- Tolle Menschen als Deine Kolleg*innen
- Spannende Aufgaben bei interessanten Kunden
- Möglichkeit der Home-Office Nutzung
- Eine moderne digitale Arbeitsplatzausstattung
- Kontinuierliche Weiterbildung
- Attraktive Vergütungspakete
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätszuschlag für das Deutschlandticket
- Gleitzeitmodell
- 30 Tage Urlaub bei einer 40h/Woche
- Weihnachten und Silvester frei
- Leistungen zur Gesundheitsvorsorge
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
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Consultant Microsoft 365 u. Power Platform in Darmstadt Arbeitgeber: Centercon
Centercon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine moderne digitale Arbeitsplatzausstattung und flexible Home-Office-Möglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und attraktiven Vergütungspaketen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine positive Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitmodell.
