Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und entwickle digitale Lösungen in einem internationalen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im medizinischen Bereich mit Fokus auf Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Andere Informationen: Befristete Stelle für zwei Jahre mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im IT-Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
In dieser Position verantworten Sie die Umsetzung anspruchsvoller IT- und Digitalisierungsinitiativen innerhalb eines international agierenden, medizinisch geprägten Umfelds. Sie bewegen sich an der Schnittstelle zwischen IT und operativen Fachbereichen und tragen maßgeblich dazu bei, digitale Lösungen nachhaltig zu etablieren und weiterzuentwickeln. Ihr Beitrag wirkt direkt auf die Optimierung zentraler Prozesse mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
Aufgaben
- Eigenständige Leitung von IT-Projekten unterschiedlicher Größenordnung – auch im internationalen Kontext
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Aufnahme, Bewertung und Übersetzung von Anforderungen in technische Lösungen
- Strukturierte Planung und Steuerung aller Projektphasen (Scope, Zeit, Budget, Ressourcen)
- Koordination interner Teams sowie externer Dienstleister und Partner
- Sicherstellung einer transparenten und zielgerichteten Projektkommunikation gegenüber allen Stakeholdern
- Aktives Management von Risiken, Abhängigkeiten und Veränderungen im Projektverlauf
- Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen sowie regelmäßiges Reporting an relevante Gremien
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards und -Methoden innerhalb der Organisation
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, vorzugsweise im Umfeld von Softwareprojekten oder IT-nahen Transformationsinitiativen
- Nachweisbare Kompetenz in der Steuerung komplexer Projekte mit mehreren Stakeholdern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen auszubalancieren und tragfähige Lösungen herbeizuführen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen sowie ein gutes Verständnis für Zusammenhänge zwischen Business und IT
Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre als Elternzeitvertretung.
IT Projektmanager (all genders) - befristet auf 2 Jahre Arbeitgeber: CENTOMO GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
CENTOMO GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Projektmanager (all genders) - befristet auf 2 Jahre
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Projektmanager (all genders) - befristet auf 2 Jahre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben konkret auf die Anforderungen der Stelle eingehst. Zeige, wie deine bisherigen Erfahrungen im IT-Projektmanagement dir helfen, die Herausforderungen bei uns zu meistern.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CENTOMO GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Projektmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Projektmanagement zu erfahren. Gute Fragen können auch einen positiven Eindruck hinterlassen.