Infirmier-ère à l'Unité hygiène, prévention et contrôle de l'infection

Infirmier-ère à l'Unité hygiène, prévention et contrôle de l'infection

Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Setze Programme zur Überwachung und Kontrolle von Infektionen um und führe Präventionskampagnen durch.
  • Unternehmen: CHUV, eines der führenden Universitätskrankenhäuser in der Schweiz.
  • Vorteile: Top Sozialleistungen, 25 Urlaubstage und regelmäßige Gehaltserhöhungen.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Zugang zu modernen Schulungsangeboten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Diplom als Pflegefachkraft und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Krankenhaus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

L’Unité d’Hygiène, Prévention et Contrôle de l’Infection (HPCi-CHUV) est rattachée au Service des maladies infectieuses au sein du Département de médecine. Elle est composée d’une équipe médico-infirmière spécialisée en prévention des infections associées aux soins et collabore étroitement avec le laboratoire d’épidémiologie.

L’unité a pour missions principales de prévenir, surveiller et contrôler les infections associées aux soins, d’investiguer et maîtriser les situations épidémiques en milieu hospitalier, ainsi que de lutter contre l’émergence et la dissémination des résistances bactériennes. Elle participe également aux activités d’enseignement pré- et post-gradué, de formation continue et conduit des projets de recherche, dans une dynamique collaborative et multidisciplinaire, au niveau institutionnel, cantonal et national.

Mission

  • Vous assurez la mise en œuvre des prestations HPCi incluant les programmes de surveillance, les mesures de prévention et les investigations d’épidémies.
  • Vous animez des campagnes de promotion dans le domaine de la prévention et du contrôle des infections.
  • Vous accompagnez les équipes soignantes dans l’application des bonnes pratiques et des directives institutionnelles.
  • Vous participez aux groupes de travail et commissions multidisciplinaires en lien avec votre domaine d’activité.
  • Vous contribuez à l’enseignement et à la formation continue en hygiène hospitalière.
  • Vous prenez une part active à l’organisation du travail et à la continuité des activités de l’unité.
  • Vous participez à l’encadrement des stagiaires et à l’intégration des nouveaux-elles collaborateur-trice-s.
  • Vous contribuez activement à une approche interdisciplinaire et au travail en équipe.

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme infirmier-ère HES ou d’un titre jugé équivalent avec reconnaissance Croix-Rouge suisse obligatoire.
  • Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans en milieu hospitalier.
  • Vous disposez idéalement d’une expérience en hygiène hospitalière, prévention et contrôle des infections.
  • Vous êtes au bénéfice d’une formation ou d’un diplôme en prévention et contrôle de l’infection, un atout.
  • Vous possédez d’excellentes capacités relationnelles et collaborez aisément au sein d’équipes pluridisciplinaires.
  • Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de proactivité, avec une très bonne gestion des priorités.
  • Vous disposez d’un esprit d’analyse et de synthèse, d’un sens des responsabilités et d’une organisation structurée.
  • Vous maîtrisez les outils informatiques courants (environnement Windows).
  • Vous maîtrisez parfaitement le français oral et écrit, la connaissance de l’allemand et/ou de l’anglais étant un atout.

Nous offrons

  • De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement).
  • D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités.
  • D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année.
  • D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud.
  • D'un accès facilité à l'un des logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger.
  • D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène.
  • D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques).
  • De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Infirmier-ère à l'Unité hygiène, prévention et contrôle de l'infection Arbeitgeber: Centre Hospitalier Universitaire Vaudois

Die Hirslanden Klinik Cecil in Lausanne bietet nicht nur eine attraktive Arbeitsumgebung im Herzen der Stadt, sondern auch ein dynamisches Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen sowie bis zu 7 Wochen Urlaub durch unser 'Congé-Plus'-Angebot, fördern wir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von zusätzlichen Urlaubstagen, wenn sie in Uniform arbeiten, was die Hirslanden Klinik zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Infirmier-ère à l'Unité hygiène, prévention et contrôle de l'infection erhalten könntest

✨Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Centre Hospitalier Universitaire Vaudois ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

✨Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Centre Hospitalier Universitaire Vaudois.

✨Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

✨Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Centre Hospitalier Universitaire Vaudois zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Infirmier-ère à l'Unité hygiène, prévention et contrôle de l'infection mit Bravour zu bestehen

Diplôme infirmier-ère HES
Expérience en milieu hospitalier
Hygiène hospitalière
Prévention et contrôle des infections
Capacités relationnelles
Travail en équipe pluridisciplinaire
Rigueur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Centre Hospitalier Universitaire Vaudois zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Centre Hospitalier Universitaire Vaudois relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Centre Hospitalier Universitaire Vaudois, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Centre Hospitalier Universitaire Vaudois vorbereitet

✨Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

✨Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

✨Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.