Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere manuelle und automatisierte Tests für Frontend Services durchführen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im IT-Bereich mit Fokus auf moderne Softwarelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft von Mobile Apps und Web-Portalen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder IT, Erfahrung als Test Engineer und Leidenschaft für Technologie.
- Andere Informationen: Ideale Gelegenheit für kreative Köpfe, die Prozesse optimieren wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was dich erwartet
- Sicherstellung des manuellen und automatisierten Testings von Kundenanforderungen im Bereich Frontend Services
- Erstellung, Durchführung und Rapportierung von Testfällen für Regressionstests
- Dokumentation und Sicherstellung von Testreportings gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Mitarbeit bei der Gestaltung bzw. Weiterentwicklung des Testprozesses im Bereich Frontend Services
- Koordination der Testfallerstellung und Testausführung
- Mitarbeit bei der Optimierung der Testmethoden, Tools und Prozesse in den Projekten und Releases
Was du fachlich mitbringst
- Abgeschlossene Grundausbildung in Informatik oder IT Weiterbildung auf Stufe HF/FH
- Erfahrung als Test Engineer im Software-Umfeld und mit agilen Methoden
- Leidenschaft für die Bereiche Mobile Apps (iOS, Android) und Web-Portale
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit aktuellen Testautomatisierungstools (z.B. Maestro, Cypress)
- Kenntnisse im Versicherungsumfeld von Vorteil
Was dich persönlich ausmacht
- Ausgeprägte selbstständige Arbeitsweise
- Engagierte, belastbare und teamfähige Persönlichkeit
- Stilsichere Kenntnisse in Deutsch mündlich und schriftlich
Test Engineer Frontend Services Arbeitgeber: Centris AG
Kontaktperson:
Centris AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Engineer Frontend Services
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen Test Engineers und Fachleuten in der Softwarebranche. Besuche relevante Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Testen von Frontend Services zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Mobile Apps und Web-Portale, indem du an Projekten arbeitest, die diese Technologien nutzen. Teile deine Erfahrungen und Ergebnisse in deinem Netzwerk oder auf Plattformen wie GitHub, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Testautomatisierungstools wie Maestro oder Cypress. Nutze Online-Kurse oder Tutorials, um deine Kenntnisse zu vertiefen und praktische Erfahrungen zu sammeln, die du in einem Vorstellungsgespräch hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit in Gesprächen zu betonen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und gleichzeitig eigenverantwortlich Projekte umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Engineer Frontend Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine Erfahrungen als Test Engineer, insbesondere im Bereich Frontend Services. Erwähne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Testmethoden oder Tools du verwendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mobile Apps und Web-Portale darlegst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Testprozesses beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält. Eine saubere und professionelle Präsentation ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Centris AG vorbereitest
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die im Frontend-Bereich verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen mit manuellen und automatisierten Tests zu teilen und wie du diese in früheren Projekten angewendet hast.
✨Kenntnisse über Testautomatisierungstools
Informiere dich über aktuelle Testautomatisierungstools wie Maestro oder Cypress. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Testprozesse zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in agilen Teams nennen. Zeige, wie du zur Verbesserung des Testprozesses beigetragen hast.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
