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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ă„rztliche Versorgung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Moderne Klinik mit flacher Hierarchie und innovativer Ausstattung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, Altersversorgung, Gesundheitsmanagement und UnterstĂĽtzung bei Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pädiatrie und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Begeisterung für die Pädiatrie.
- Andere Informationen: Kostenlose Vermittlung und umfassende UnterstĂĽtzung bei der Jobsuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde sucht in NRW zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen approbierten Assistenzarzt Kinder- & Jugendmedizin.
Das wird Ihnen geboten:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hochqualifizierten Team aus Ärzten, Pflege- und Funktionskräften
- Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem modernen, engagierten Umfeld mit flacher Hierarchie
- Modernste medizinische Ausstattung fĂĽr eine optimale Diagnostik und Therapie
- Enge Betreuung Ihrer Weiterbildung durch den Chefarzt und Oberärzte
- Strukturierte Einarbeitung in den Fachbereich
- Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
- UnterstĂĽtzung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Option auf Kinderbetreuung durch eine am Krankenhaus angegliederte Kinderkrippe
- VergĂĽtung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Vom Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung der KZVK
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Benefits wie Fahrradleasing ĂĽber BusinessBike, corporate benefits, Firmen-Fitness (EGYM Wellpass)
Das erwarten Sie:
- Ärztliche Versorgung und Betreuung der Kinder und Jugendlichen auf der allgemeinpädiatrischen und neonatologischen Station
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst und neonatologischem Schichtdienst nach Einarbeitung
- Betreuung der Notfallambulanz
- Übernahme ärztlicher Dokumentationsaufgaben
- Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit
Das bringen Sie mit:
- Deutsche Approbation
- Begeisterung für das Fachgebiet Pädiatrie
- Wertschätzender und empathischer Umgang mit Patienten und ihren Familien
- Offenheit für innovative Konzepte, interdisziplinäre Zusammenarbeit und fachliche Weiterentwicklung
- Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf, Urkunden und wenn vorhanden Arbeitszeugnisse.
Approbierter Assistenzarzt Kinder- & Jugendmedizin Arbeitgeber: CEP GmbH Personalmanagement
Kontaktperson:
CEP GmbH Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Approbierter Assistenzarzt Kinder- & Jugendmedizin
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops in der Pädiatrie und sprich mit Leuten aus deinem Bereich. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Kliniken, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, den richtigen Kontakt herzustellen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dich mit häufigen Fragen in Vorstellungsgesprächen für Ärzte vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung. Wir helfen dir gerne, dich optimal auf dein Gespräch vorzubereiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir sind hier, um dir zu helfen, deinen Traumjob zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Approbierter Assistenzarzt Kinder- & Jugendmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und ĂĽbersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Stelle als Assistenzarzt passen.
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben einzigartig! Zeige uns, warum du genau für diese Position brennst und was dich an der Kinder- und Jugendmedizin begeistert. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Dokumente ordentlich zusammenstellen: Stelle sicher, dass alle benötigten Dokumente wie Urkunden und Arbeitszeugnisse in einem sauberen Format vorliegen. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist – das zeigt Professionalität!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEP GmbH Personalmanagement vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen ĂĽber die Klinik und deren Werte einholen. Schau dir die Webseite an, lies ĂĽber aktuelle Projekte und die Teamstruktur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Pädiatrie, deine Erfahrungen in der Notfallversorgung oder wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Kinder- und Jugendmedizin ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und deinen empathischen Umgang mit Patienten und deren Familien verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung legt, solltest du aktiv nach den Fortbildungsangeboten fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und das Beste aus deiner Karriere zu machen.
