Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontakte zu Unternehmen aufbauen und kulturelle Themen erforschen.
- Unternehmen: Junge, dynamische Firma mit einem leidenschaftlichen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenloses Mittagessen und Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Trainee-Stelle in der Tourismusbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Ausland und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
CEPA ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf akademische Programme mit Fakultätsleitung auf Universitätsniveau, Sommer- und Semesterprogramme sowie die Organisation von hochrangigen Seminaren und professionellen Workshops spezialisiert hat.
Start: Oktober 2026
Dauer: 12 Monate (Traineeship)
Aufgaben:
- Erweiterung und Pflege von Kontakten zu Unternehmen oder Institutionen, die unsere Gruppen willkommen heißen
- Budgetierung und Kostenkontrolle
- Forschung und Analyse zu kulturellen und akademischen Themen im Zusammenhang mit neuen Studienaufenthalten und Regionen
- Bewertung von Kundenbewertungen
Anforderungen:
- Vorherige Erfahrung im Ausland und in der Organisation von Veranstaltungen/Gruppenreisen bevorzugt
- Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch, Italienisch oder Spanisch bevorzugt
- Fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse
- Hohe Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten
Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenloses Mittagessen an zwei Tagen pro Woche
- Flexibilität beim Remote-Arbeiten
- Teamevents
- Kostenlose Unterkunft, falls erforderlich
Nutzen Sie ein Traineeship bei CEPA und unterstützen Sie unser stetig wachsendes Team in unseren neu renovierten Büros in Besigheim. Wir sind ein junges, dynamisches und kundenorientiertes Unternehmen mit einer positiven Einstellung und einer Leidenschaft für das, was wir tun. Ein Praktikum oder Traineeship bei CEPA in Besigheim kombiniert die Möglichkeit, in einem kleinen Unternehmen mit einem bildungsorientierten Geist und einem motivierten Team zu arbeiten.
Traineeship - Tourism Management Arbeitgeber: CEPA Study Abroad/ Terra Education Europe GmbH
CEPA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und teamorientierte Arbeitskultur bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, kostenlosem Mittagessen an zwei Tagen in der Woche und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Trainees von einem motivierten Team und der Chance, in einem kleinen, aber wachsenden Unternehmen wertvolle Erfahrungen im Bereich Tourismusmanagement zu sammeln.
Kontaktdaten:
CEPA Study Abroad/ Terra Education Europe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Traineeship - Tourism Management erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen! Besuche Messen, Events oder Workshops, die mit Tourismus und Bildung zu tun haben. Je mehr Leute du kennst, desto besser stehen deine Chancen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen wie CEPA und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Traineeships oder Praktika. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für ein Traineeship bei uns interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Traineeship - Tourism Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für das Traineeship im Bereich Tourismusmanagement interessierst.
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon mal im Ausland gelebt oder Veranstaltungen organisiert? Das sind super wichtige Punkte für uns! Teile deine Erfahrungen und wie sie dich auf das Traineeship vorbereiten. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre praktischen Kenntnisse hervorheben.
Sprache ist der Schlüssel:Da wir international arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Wenn du fließend Englisch sprichst und vielleicht auch noch Deutsch, Französisch, Italienisch oder Spanisch kannst, dann lass uns das wissen! Das macht einen großen Unterschied.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir die besten Chancen bieten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEPA Study Abroad/ Terra Education Europe GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über CEPA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über CEPA verschaffen. Schau dir ihre Programme und Werte an, um zu verstehen, was sie ausmacht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen im Ausland oder bei der Organisation von Veranstaltungen erzählst, wird das gut ankommen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da Sprachkenntnisse wichtig sind, sei bereit, über deine Englischkenntnisse und eventuell weitere Sprachen zu sprechen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast, um internationale Kontakte zu knüpfen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten.
