Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe klinische Führungsaufgaben für komplexe psychische Gesundheitsdienste durch.
- Unternehmen: Cera, ein innovatives Unternehmen im Bereich der psychischen Gesundheit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit komplexen psychischen Bedürfnissen.
- Qualifikationen: Aktive NMC-Registrierung als RMN und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der psychischen Gesundheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
We're looking for an experienced Registered Mental Health Nurse (RMN) to join our clinical team as a Clinical Lead Mental Health Nurse, providing specialist clinical leadership and oversight to people with complex mental health and psychological needs across community settings and specialised living establishments.
This is a senior clinical role for an RMN who understands the complexity of mental health care and is confident in supporting people across the pathway - with a strong understanding of both inpatient mental health services and community-based care.
You'll have clinical accountability for a caseload of complex mental health service users, ensuring they receive safe, evidence-based and recovery-focused care.
You'll also play a key role in supporting and developing the carers and nurses delivering day-to-day care.
About the role You'll work closely with service users, families, carers and a wide range of professionals to assess needs, manage risk and develop detailed, individualised mental health and crisis plans.
Your clinical expertise will be particularly important when supporting people experiencing complex presentations, deterioration in mental state or periods of crisis.
You will
- Provide specialist clinical leadership for complex mental health service users in the community and specialised living settings across Manchester and Cheshire with remote service nationally
- Conduct regular mental health assessments, risk assessments, psychological reviews and face-to-face home visits
- Develop, implement and regularly review holistic mental health care and crisis plans
- Assess and manage complex risks, including self-harm, suicide, substance misuse, safeguarding, self-neglect and mental capacity
- Provide specialist advice and support to carers, nurses and operational teams working with complex clients
- Support staff to understand and respond effectively to complex mental health presentations
- Provide clinical supervision and training, including de-escalation, motivational interviewing, crisis intervention and understanding complex mental illness
- Support evidence-based, recovery-focused and trauma-informed approaches to care
- Work collaboratively with GPs, psychiatrists, social workers, community mental health teams and other MDT professionals
- Respond appropriately to changes in mental state, escalating clinical concerns and risks in line with policy
- Contribute to clinical governance, quality improvement, safeguarding and regulatory requirements
- Support the development of complex mental health care packages and pathways
- Contribute to the recruitment, development and retention of staff with the appropriate mental health skills
- Participate in a national out-of-hours/on-call advice rota
- Work alongside the Head of Clinical Services and Service Director on wider mental health projects and service development, You'll be supporting people whose needs can be highly complex, helping ensure they receive the right clinical input, appropriate risk management and consistent, compassionate care - while also empowering the teams around them to provide high-quality support.
You must have
- Active NMC registration as a Registered Mental Health Nurse (RMN)
- Minimum Diploma in Nursing
- At least two years' post-qualification experience in mental health settings
- Proven experience across inpatient and community mental health environments - for example, inpatient units, crisis teams, community mental health teams or complex needs services
- Strong experience working with people with complex and enduring mental health needs
- Excellent communication skills and advanced therapeutic skills
- Proven leadership and management experience, including clinical supervision or team leadership
- The ability to confidently assess, prioritise and manage complex mental health risks
- Strong multidisciplinary working skills and the ability to build effective professional relationships
- A flexible approach to working hours, including participation in an out-of-hours advice service with some flex to work remotely
- A full driving licence and access to your own vehicle
Recent experience within a community mental health setting is particularly valuable, as this role involves regular face-to-face visits and clinical oversight within people's homes and specialised living environments.
Desirable experience It would be advantageous if you have
- Teaching and assessing experience or qualifications
- Training in areas such as suicide prevention or mental health first aid
- Postgraduate training in areas such as CBT, PBS, NAPPI, brief solution-focused therapy or complex trauma
- Experience supporting people with dual diagnoses, including mental health alongside physical health needs or substance misuse
- Experience delivering clinical training and supervision
- Good IT skills, If you're an experienced RMN who can combine strong clinical judgement with compassionate leadership, and you're passionate about improving outcomes for people with complex mental health needs in the community, we'd love to hear from you.
Cera's vision is to empower people to live their best lives, in their own home, through the use of technology, professional care and support.
Joining Cera, you are contributing to making this vision a reality.
The work you do promotes the dignity, respect, independence and choice of our service users, enabling you to make a real difference.
We are changing the way people receive care by empowering our professional carers with insight and improved decision making.
Our technology is enabling carers to do what they do best, care.
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Clinical Lead Mental Health Nurse Arbeitgeber: Cera Care
Cera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich der Förderung von Menschen mit komplexen psychischen Bedürfnissen in Manchester und Cheshire widmet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Respekt und kontinuierlicher Weiterbildung, was Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre klinischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen. Durch den Einsatz innovativer Technologien und professioneller Unterstützung bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit, sondern auch die Chance, in einem dynamischen Team zu wachsen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Lead Mental Health Nurse erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Cera Care ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Cera Care.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Cera Care zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Lead Mental Health Nurse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Cera Care zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Cera Care relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Cera Care, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cera Care vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.