Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Frühstücksteam und serviere leckere Speisen.
- Unternehmen: Gemütliches Frühstücksrestaurant mit direktem Gästekontakt.
- Vorteile: Flexibler Minijob, ideal für Studierende oder Nebenverdienst.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für einen flexiblen Job neben Schule oder Studium.
- Warum dieser Job: Erlebe den direkten Kontakt zu Gästen und entwickle deine Servicefähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Service oder in der Küche, Zuverlässigkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Wir suchen Unterstützung in der Frühstücksküche / Frühstücksrestaurant an 2 Tagen pro Woche in der Zeit von 08.00 bis 13.00 H .
Sie haben etwas Erfahrung in diesem Bereichen - arbeiten auch in direktem Kontakt mit den Hotelgästen - sind zuverlässig idealerweise haben Sie bereits einmal im Service / Kantine oder im Küchenbereich gearbeitet.
Für diese Stelle sind gute Kenntnisse der deutschen Sprache erforderlich.
Wir freuen uns über eine kurze schriftliche Bewerbung. Die Stelle ist derzeit als Minijob neu zu besetzen.
Frühstücksrest / Frühstücksküche - Minijob 2 x pro Woche Arbeitgeber: CERANO Hotel & Restaurant Betriebs
Unser Frühstücksrestaurant bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen und dynamischen Team zu arbeiten, das großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitszeiten, die sich ideal mit anderen Verpflichtungen vereinbaren lassen. Genießen Sie die Vorteile eines Minijobs in einem lebhaften Umfeld, wo Sie direkten Kontakt zu unseren Gästen haben und Ihre Fähigkeiten im Servicebereich weiterentwickeln können.
Kontaktdaten:
CERANO Hotel & Restaurant Betriebs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Frühstücksrest / Frühstücksküche - Minijob 2 x pro Woche erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei CERANO Hotel & Restaurant Betriebs interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frühstücksrest / Frühstücksküche - Minijob 2 x pro Woche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge CERANO Hotel & Restaurant Betriebs damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei CERANO Hotel & Restaurant Betriebs gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von CERANO Hotel & Restaurant Betriebs genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von CERANO Hotel & Restaurant Betriebs!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERANO Hotel & Restaurant Betriebs vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von CERANO Hotel & Restaurant Betriebs zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit CERANO Hotel & Restaurant Betriebs ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
