Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere KI-gestützte Sprachsysteme für das Automobil.
- Unternehmen: Cerence, ein führendes Unternehmen in der Automobiltechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit globalen Innovationsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sprach- und KI-Technologie im Auto.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung mit maschinellem Lernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen hochmotivierten Senior Research Engineer, der unser Team bei der Gestaltung, Entwicklung und Wartung der nächsten Generation von KI-gestützten Natural Language Understanding (NLU) Systemen für die Automobil- und Mobilitätsmärkte unterstützt. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, mit modernsten Techniken des maschinellen Lernens zu arbeiten, um ein außergewöhnliches KI-Erlebnis im Auto für unsere Kunden zu bieten.
Tägliche Aufgaben / Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Verbesserung von NLU-Systemen, einschließlich der Entwicklung neuer Anwendungsfälle und Funktionen zur Verbesserung des KI-Erlebnisses im Auto für unsere Kunden.
- Entwicklung von LLM-basierten Daten-Generierungs- und Datenverfeinerungsmethoden.
- Entwicklung und Pflege von Wörterbüchern, Grammatikregeln und Annotationen, um sicherzustellen, dass unsere NLU-Systeme die höchsten Leistungsstandards erfüllen.
- Entwurf und Implementierung effizienter Methoden zur Fehleranalyse und -behebung für ein komplexes KI-gestütztes Sprachassistenzsystem.
Anforderungen:
- Ein Master-Abschluss in Informatik, Computerlinguistik oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten mit praktischer Erfahrung in Softwareprogrammierung/Scripting.
- Erfahrung mit Techniken des maschinellen Lernens und die Fähigkeit, bestehende Algorithmen zu implementieren und anzupassen.
- Erfahrung mit RAG-Systemen und LLM-Prompting-Praktiken.
- Nahezu muttersprachliche Sprachkenntnisse in mindestens einer dieser Sprachen: Arabisch, Französisch. Kenntnisse in weiteren menschlichen Sprachen sind von Vorteil, da sie Ihnen ermöglichen, effektiv mit unserem globalen Team zu arbeiten und unsere internationalen Kunden besser zu bedienen.
Cerence Inc. ist der globale Branchenführer in der Schaffung einzigartiger, bewegender Erlebnisse für die Automobilwelt. Cerence ist ein neues, unabhängiges Unternehmen, das schnell als führend im Bereich der Sprachassistenten für Automobile anerkannt wurde und mit allen führenden Automobilherstellern zusammenarbeitet, um zu transformieren, wie sich ein Auto anfühlt, reagiert und lernt. Diese spannende Gelegenheit, Teil von Cerences leidenschaftlichem, engagiertem, globalem Team zu werden, bietet die Möglichkeit, bedeutende Innovationen in einer schnell wachsenden Branche voranzutreiben.
Gleichstellungschancen: Cerence verpflichtet sich nachdrücklich zur Gleichstellung der Beschäftigung und zur Einhaltung aller bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetze, die Diskriminierung bei der Beschäftigung aufgrund von Alter, Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexuelle Orientierung, Schwangerschaft, nationaler Herkunft, Abstammung, Religion, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, Familienstand, Staatsbürgerschaft, geschütztem Militär- oder Veteranenstatus, genetischen Informationen und anderen geschützten Klassifikationen verbieten.
Sicherheits- und Datenschutz: Befolgung der Sicherheitsprotokolle am Arbeitsplatz und Schulungsprogramme, um sich mit den Möglichkeiten vertraut zu machen, einen sicheren Arbeitsplatz aufrechtzuerhalten. Befolgung der Sicherheitsverfahren zur Meldung verdächtiger Aktivitäten. Respektierung der Unternehmenssicherheitsverfahren, um deren Wirksamkeit zu gewährleisten. Einhaltung der Unternehmensvorschriften und -richtlinien. Förderung einer Nulltoleranz gegenüber Gewalt am Arbeitsplatz. Grundkenntnisse der Anforderungen an Informationssicherheit und Datenschutz (z. B. wie man Daten schützt und wie man mit diesen Daten umgeht). Nachweisliche Kenntnisse der Informationssicherheit durch interne Schulungsprogramme.
Senior Speech & Language R&D Engineer Arbeitgeber: Cerence Inc.
Cerence Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-gestützten Sprach- und Sprachverarbeitungstechnologie zu arbeiten. Mit einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördert Cerence Innovation und Kreativität, während es gleichzeitig vielfältige Wachstumschancen für die persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Die Zusammenarbeit mit führenden Automobilherstellern in einer globalen Branche macht diese Position besonders spannend und bedeutungsvoll.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Speech & Language R&D Engineer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Cerence Inc. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Speech & Language R&D Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Cerence Inc. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Speech & Language R&D Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Cerence Inc. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cerence Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
