Backend Python Engineer (OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP)

Backend Python Engineer (OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP)

Geneva Befristet 6372 - 7004 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
CERN

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Backend-Services in Python für wissenschaftliche Plattformen und arbeite an innovativen Projekten.
  • Unternehmen: CERN, ein führendes Forschungszentrum mit einer kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Gesundheitsversorgung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationalem Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft und arbeite mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Python-Backend-Entwicklung und REST-API-Design.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6372 - 7004 € pro Monat.

Sie werden dem Bereich Tools und Services innerhalb des Scientific Information Service beitreten, dem Team, das für die Plattformen verantwortlich ist, die wissenschaftliche Entdeckungen und den offenen Zugang in der High Energy Physics-Community ermöglichen. Unsere Systeme umfassen INSPIRE, das globale Literaturzentrum für Teilchenphysik; SCOAP3, das den offenen Zugang zur Veröffentlichung finanziert und verfolgt; CERN Analysis Preservation, das die Analysen hinter physikalischen Ergebnissen sichert; und ein Tool, das den Zugang zum institutionellen Gedächtnis von CERN erleichtert.

Als Backend Python Engineer werden Sie die Dienste entwerfen, erstellen und betreiben, die Millionen von wissenschaftlichen Aufzeichnungen an ein weltweites Publikum übermitteln, kuratieren, durchsuchen und bereitstellen. Sie werden an Hochdurchsatz-Datenpipelines, REST-APIs, Suchinfrastruktur und der Integration von KI-gesteuerten Abrufsystemen in Produktionssysteme arbeiten. Ihr Code wird Open Source sein und täglich von Forschern in Hunderten von Instituten verwendet.

Im Rahmen des Tools and Services-Teams werden Sie die Modernisierung und Weiterentwicklung der Inhalte des Scientific Information Service vorantreiben. Sie werden die Backend-Dienste hinter INSPIRE, SCOAP3 und CERN Analysis Preservation weiterentwickeln, die Model Context Protocol-Dienste erweitern, die den wissenschaftlichen Inhalt des Teams für KI-Clients öffnen, und die Harmonisierung des INSPIRE-Backends mit dem neueren Back-Office-Stack evaluieren.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Die Kernverantwortung dieser Position besteht darin, die Modernisierung des INSPIRE-Backends voranzutreiben, die Model Context Protocol-Dienste des Teams zu erweitern und die Digitalisierung und Archivierungsdienste mit dem Technologie-Stack des Teams abzugleichen, um eine großangelegte Migration zum Access to Memory (AtoM)-Dienst durchzuführen.
  • Überprüfung der verbleibenden benutzerdefinierten Erntevorgänge, etwa 1.000, und Migration derjenigen, die beibehalten werden sollen, zu Apache Airflow, während die anderen eingestellt oder neu gestaltet werden.
  • Mit Kuratoren zusammenarbeiten, um zu entscheiden, was beibehalten werden soll, und die Pipeline zu automatisieren, wo die Bewertung zeigt, dass sie einen Mehrwert bietet, wobei ein Mensch für Entscheidungen, die Expertenurteile erfordern, im Loop bleibt.
  • Die Apache Airflow-Eingangs- und Kurationspipelines weiterentwickeln, die wissenschaftliche Metadaten und Volltexte in großem Maßstab verarbeiten, um die Datenqualität, Duplikation, Anreicherung und Quellabdeckung zu verbessern.
  • Die Model Context Protocol-Dienste des Teams über INSPIRE, die Bibliothek und andere Teamdienste hinweg erweitern, sie von einem Pilotprojekt zu einer konsistenten, dokumentierten und wartbaren Schnittstelle weiterentwickeln, die kuratierte wissenschaftliche Inhalte für externe KI-Clients öffnet.
  • Die Such- und Entdeckungsfunktionen auf OpenSearch entwickeln und optimieren, die diese Funktionen unterstützen, einschließlich Relevanzanpassung und Indexierungsstrategien.
  • Die Digitalisierung und Archivierungsdienste mit dem Technologie-Stack des Teams abgleichen, sie auf gemeinsame Frameworks und Bereitstellungstools modernisieren.
  • Die Migration von 35.000 neuen Archivartikeln zum Access to Memory (AtoM)-Dienst bis 2027 durchführen und dabei konsistente Metadaten und Datenqualität aufrechterhalten.
  • Die Verbindung zwischen den verbundenen Diensten entwickeln und automatisieren, um einen zuverlässigen Fluss von Inhalten über die Digitalisierungs- und Archivierungssysteme zu ermöglichen.
  • Die Eingabepipelines für neue Dateieingaben vorbereiten und sie mit den anderen Anwendungen des Teams harmonisieren.
  • REST-APIs entwerfen, dokumentieren und bereitstellen, die von internen Anwendungen, Partnerinstituten und Drittanbieter-Tools genutzt werden.
  • Automatisierte Tests, Code-Reviews, Monitoring und CI/CD anwenden und die Produktion durch containerisierte Bereitstellungen und Leistungsoptimierung unterstützen.
  • Die Ergebnisse des Teams in die Open-Source-Community zurückgeben, um Open Science voranzutreiben.

Ihr Profil

  • Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Backend-Diensten in Python in einer Produktionsumgebung. Solide Erfolgsbilanz mit Web-Frameworks wie Django, Flask oder FastAPI sowie mit relationalen und Dokumentdatenbanken.
  • Praktische Erfahrung im Entwurf von REST-APIs.
  • Praktische Erfahrung mit Suchmaschinen wie OpenSearch, einschließlich Indexierung und Relevanzanpassung.
  • Vertrautheit mit containerisierten Bereitstellungen, Versionskontrolle mit Git und CI/CD-Workflows.
  • Erfahrung in der Mitwirkung an Open-Source-Projekten und der Arbeit in einem kollaborativen Ingenieurteam wird hoch geschätzt.

Fähigkeiten

  • Starke Kenntnisse in Python und modernen Backend-Entwicklungspraktiken, einschließlich Frameworks wie Django, Flask und FastAPI.
  • Solides Verständnis des Designs von REST-APIs, asynchroner Programmierung und Softwaretests.
  • Erfahrung mit SQL-Datenspeichern wie PostgreSQL und mit Suchtechnologien wie OpenSearch.
  • Kenntnisse in Docker, Kubernetes und CI/CD-Pipelines.
  • Verständnis von Metadatenstandards und großangelegter Datenverarbeitung.
  • Fähigkeit, sauberen, gut dokumentierten und wartbaren Code zu schreiben.
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
  • Fähigkeit, in einem multikulturellen Team zu arbeiten und eine kollaborative, besitzergreifende Denkweise zu haben.
  • Gesprochene und schriftliche Englischkenntnisse mit der Bereitschaft, Französisch zu lernen.

Zulassungskriterien

  • Sie sind Staatsangehöriger eines CERN-Mitgliedsstaates oder eines assoziierten Mitgliedsstaates.
  • Sie haben einen beruflichen Hintergrund in Informatik (oder einem verwandten Bereich) und haben entweder:
    • einen Master-Abschluss mit 2 bis 6 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss;
    • oder einen Doktortitel mit nicht mehr als 3 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss.
  • Sie hatten noch nie einen CERN-Stipendiaten- oder Absolventenvertrag.

Zusätzliche Informationen

  • Stellenabschlussdatum: 06.08.2026 um 23:59 CEST.
  • Vertragsdauer: 24 Monate, mit einer möglichen Verlängerung auf maximal 36 Monate.
  • Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche.
  • Arbeitsflexibilität: Hybrid.
  • Geplanter Starttermin: 01. November 2026.
  • Stellenreferenz: OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP.
  • Arbeitsbereich: Software Engineering und IT.
  • Benchmark-Job: 200020 - Computing Engineer.

Globale Vorteile

  • Ein monatliches Gehalt zwischen 6.372–7.004 Schweizer Franken pro Monat (steuerfrei), abhängig von Ihrem Abschluss.
  • 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr plus 2 Wochen jährliche Schließung.
  • Deckung durch das umfassende Krankenversicherungsprogramm von CERN (für Sie, Ihren Ehepartner und Kinder) sowie Mitgliedschaft im CERN-Pensionsfonds.
  • Familien-, Kinder- und Säuglingszulagen je nach individueller Situation.
  • Ein Umzugspaket (Installationsbeihilfe und Reisekosten) je nach individueller Situation.
  • Möglichkeit, Ihren Vertrag auf bis zu 36 Monate zu verlängern.
  • On-the-Job- und formale Schulungen, einschließlich Sprachkurse.

Backend Python Engineer (OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP) Arbeitgeber: CERN

CERN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Feuerwehrleuten nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch eine einzigartige Arbeitsumgebung, die den Austausch mit internationalen Notfalldiensten fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und Teamarbeit, während die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und die Unterstützung bei Umzügen für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Mit 30 Tagen bezahltem Urlaub und einem flexiblen Arbeitszeitmodell ist CERN der ideale Ort für engagierte Fachkräfte, die in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten.

CERN

Kontaktdaten:

CERN Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Backend Python Engineer (OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP) erhalten könntest

Netzwerken in der Entwicklerszene

Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie CERN zu hinterlassen.

Open Source Beiträge leisten

Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für CERN sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.

Auf Praktikumsprogramme achten

Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei CERN zu bewerben!

Portfolio aufbauen und sichtbar machen

Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie CERN sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Python Engineer (OSI-SIS-TS-2026-128-GRAP) mit Bravour zu bestehen

Python
Django
Flask
FastAPI
REST API Design
OpenSearch
SQL (PostgreSQL)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.

Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei CERN passen!

Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei CERN interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.

Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei CERN arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERN vorbereitet

Code die Erwartungen!

Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!

Bring dein Portfolio mit!

Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für CERN sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.

Sei flexibel und lernwillig!

Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.

Frage nach Team-Tools und Methoden!

Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei CERN verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.