Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-gestützte Lösungen für den Large Hadron Collider und verbessere die Betriebsabläufe.
- Arbeitgeber: CERN, ein führendes Forschungszentrum für Wissenschaft und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Steuerfreies Gehalt, umfassende Gesundheitsversorgung und 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Arbeite an bahnbrechenden Projekten und forme die Zukunft der Wissenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Data Science oder verwandtem Bereich und Erfahrung in maschinellem Lernen.
- Andere Informationen: Dynamisches, inklusives Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierewachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Wollen Sie Ihre Expertise in Data Science und KI in einer der komplexesten wissenschaftlichen und ingenieurtechnischen Umgebungen der Welt anwenden? Treten Sie CERN bei und übernehmen Sie eine führende Rolle bei der Entwicklung einer KI-gesteuerten Plattform für vorausschauende Wartung und betriebliche Unterstützung für den Large Hadron Collider (LHC). In dieser Position werden Sie den gesamten Lebenszyklus einer innovativen KI-Lösung steuern, die darauf abzielt, die Zuverlässigkeit und Leistung von Beschleunigersystemen zu verbessern. Ihre Arbeit umfasst die Anforderungserhebung, Datenaufbereitung, Modellentwicklung und Lebenszyklusmanagement, Integration von Sicherheitsüberlegungen, Erstellung von KI-unterstützten Diagnosetools und die Implementierung robuster Daten- und API-Pipelines.
Sie werden einen Prototyp mit LHC Run 3-Daten entwickeln und dann Tests und Validierungen an repräsentativen Systemen innerhalb der TE-Abteilung leiten, mit dem Ziel, eine vollständige Bereitstellung für Run 4 zu erreichen. Ihr Beitrag wird es CERN ermöglichen, fortschrittliche KI-Methoden zu nutzen, um ungeplante Ausfallzeiten zu reduzieren, die betriebliche Resilienz zu stärken und datengestützte Entscheidungen in kritischen Beschleunigerinfrastrukturen zu unterstützen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Erfassen und Formalisieren von betrieblichen Anwendungsfällen und Benutzerstories mit Ingenieuren und Wartungsexperten; Übersetzung in funktionale und technische Spezifikationen.
- Definieren von Systemanforderungen und Entwurf der Lösungsarchitektur für eine KI-gesteuerte Plattform für vorausschauende Wartung.
- Entwerfen und Implementieren skalierbarer Datenpipelines zur Erfassung und Verarbeitung betrieblicher Daten (z.B. Zeitreihen, Protokolle, Geräte-Metadaten, technische Dokumentation) unter Verwendung verteilter Verarbeitungsframeworks.
- Datenvorverarbeitung, Merkmalsengineering und explorative Analyse durchführen, um Datensätze für das Modellieren vorzubereiten.
- Durchführen von Experimenten im maschinellen Lernen zur Anomalieerkennung, Fehlerprognose und vorausschauenden Empfehlungen.
- Implementieren von Experimentverfolgung, Modellvalidierung und Reproduzierbarkeitspraktiken unter Verwendung von ML-Lifecycle-Management-Tools (z.B. MLflow oder ähnliches).
- Packen und Bereitstellen von Modellen in Produktionsumgebungen über APIs und containerisierte Dienste (z.B. Podman), Unterstützung von Orchestrierungsplattformen wie Kubernetes.
- Beitragen zur Systemintegration, Testen, Leistungsüberwachung und iterativen Verbesserung der bereitgestellten Modelle.
- Erstellen klarer technischer Dokumentationen, Spezifikationen und benutzerorientierter Materialien zur Gewährleistung der Wartbarkeit und des Wissenstransfers.
Diese Rolle umfasst auch Verantwortlichkeiten in der Teamüberwachung.
Ihr Profil:
- Akademischer Hintergrund in Data Science, Informatik, Ingenieurwesen, angewandter Mathematik oder einem verwandten quantitativen Bereich.
- Erfahrung in der Arbeit an angewandtem maschinellen Lernen oder datengestützten Projekten, die reale betriebliche oder ingenieurtechnische Probleme adressieren.
- Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git) und kollaborativen Entwicklungsabläufen.
Fähigkeiten:
- Beherrschung von Python für Datenanalyse und maschinelles Lernen (z.B. NumPy, pandas, scikit-learn, PyTorch oder ähnliche Frameworks).
- Verständnis von Techniken des maschinellen Lernens, die für die Zeitreihenanalyse, Anomalieerkennung und prädiktives Modellieren relevant sind.
- Kenntnisse in Datenvorverarbeitung, Merkmalsengineering und explorativer Datenanalyse (EDA).
- Vertrautheit mit verteilten Datenverarbeitungstools (z.B. Apache Spark) oder ähnlichen Big-Data-Frameworks.
- Gute Kenntnisse in Experimentverfolgung und ML-Lifecycle-Management-Tools (z.B. MLflow oder gleichwertig).
- Verständnis von REST-APIs und Konzepten des Modellservings.
- Vertrautheit mit Containerisierungstechnologien (z.B. Podman) und grundlegenden Konzepten von Orchestrierungsplattformen (z.B. Kubernetes).
- Fähigkeit, strukturierte technische Dokumentationen zu schreiben und reproduzierbaren Code zu pflegen.
- Fähigkeit, komplexe, mehrdeutige Probleme in gut definierte analytische Ansätze zu strukturieren.
- Gesprochene und geschriebene Englischkenntnisse, mit dem Engagement, Französisch zu lernen.
Sie haben einen beruflichen Hintergrund in Data Science, Informatik, Mathematik (oder einem verwandten Bereich) und haben entweder:
- Masterabschluss mit 2 bis 6 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss; oder
- eine Promotion mit nicht mehr als 3 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss.
Sie hatten noch nie einen CERN-Stipendiaten- oder Graduiertevertrag.
Vertragsdauer: 24 Monate, mit einer möglichen Verlängerung auf maximal 36 Monate.
Arbeitszeiten: 40 Stunden pro Woche
Jobflexibilität: Vollständig vor Ort
Überblick über CERN – Entdecken Sie eine Welt, in der das Unmögliche möglich gemacht wird!
Bei CERN, der Europäischen Organisation für Kernforschung, erweitern wir die Grenzen von Wissenschaft und Technologie. Unsere bahnbrechende Arbeit vereint nicht nur Physiker, sondern auch eine Vielzahl von Fachleuten aus Ingenieur-, Technik-, Wissenschafts- und Verwaltungsbereichen. Gemeinsam fördern wir ein Umfeld, in dem Innovation und Zusammenarbeit gedeihen. Jeden Tag stehen wir aufregenden neuen Herausforderungen und Möglichkeiten gegenüber, zur Spitzenforschung beizutragen, die unser Verständnis des Universums prägt. Wir begegnen diesen Herausforderungen durch die unterschiedlichen Perspektiven innerhalb unserer Teams, wobei jeder Beitrag geschätzt wird und unser gemeinsames Gefühl von Inklusion und Zweck vorantreibt. Vielfalt ist ein Grundwert von CERN seit seiner Gründung und bleibt zentral für unsere Mission und unseren fortwährenden Erfolg.
Wenn Sie bereit sind, Teil einer dynamischen, inklusiven Gemeinschaft zu sein, die die Grenzen des Wissens verschiebt, ist CERN der Ort, an dem Ihre Neugier und Fähigkeiten gedeihen können. Seien Sie Teil unserer Mission, das zu entdecken, was im Herzen des Universums liegt!
Data Scientist (TE-DPS-AIM-2026-75-GRAP) Arbeitgeber: CERN
Kontaktperson:
CERN HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Scientist (TE-DPS-AIM-2026-75-GRAP)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfolge, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über CERN und die spezifischen Herausforderungen, die du als Data Scientist angehen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Sei bereit, deine Kenntnisse in Python, Machine Learning und Datenverarbeitung zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Fallstudie präsentieren, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über die CERN-Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle aktuellen Informationen zur Stelle bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Scientist (TE-DPS-AIM-2026-75-GRAP)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Data Scientist bei CERN interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Data Science und AI klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit Daten gearbeitet hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Technische Fähigkeiten nicht vergessen: Vergiss nicht, deine technischen Skills zu betonen! Nenn spezifische Tools und Technologien, die du beherrschst, wie Python, ML-Frameworks oder Datenverarbeitungstools. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um in dieser Position erfolgreich zu sein.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen erhalten und du die besten Chancen auf eine positive Rückmeldung hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERN vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Position im Bereich Data Science handelt, solltest du dein technisches Wissen in Python, Machine Learning und Datenverarbeitung auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben während des Interviews zu lösen. Zeige, dass du mit den neuesten Tools und Technologien vertraut bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Team oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten. Überlege dir Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Fähigkeiten sind besonders wichtig in einem kollaborativen Umfeld wie CERN.