Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte elektromechanische Systeme für das ATLAS Upgrade-Projekt.
- Unternehmen: CERN, ein führendes Forschungszentrum mit internationalem Teamgeist.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Tage Urlaub, umfassende Gesundheitsversorgung.
- Weitere Informationen: Vollzeit vor Ort, spannende Karrierechancen und internationales Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Technisches Diplom in Elektromechanik oder verwandtem Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Als vielseitiger elektromechanischer Techniker mit Erfahrung in der Installation und Wartung einer breiten Palette von Geräten spielen Sie eine Schlüsselrolle beim Infrastruktur-Upgrade und der Umsetzung des ATLAS-Upgrade-Projekts (2026–2030). Im Rahmen des ATLAS Technical Coordination-Teams werden Sie mit den Detektorteams zusammenarbeiten, zur Stilllegung bestehender Geräte beitragen und an der Installation und Inbetriebnahme der neuen Rack-Infrastruktur teilnehmen, während Sie die Detektorteams bei ihrer Installationsarbeit unterstützen.
Funktionen
- Teilnahme an der Stilllegung bestehender Elektronik-Racks.
- Beitrag zur Installation neuer Racks in den unterirdischen Servicehöhlen, einschließlich Rack-Kühl- und Stromverteilungssystemen sowie Belüftungsturbinen, um den zukünftigen Anforderungen der ATLAS-Detektorsysteme gerecht zu werden.
- Teilnahme an der Inbetriebnahme der Racks und Verantwortung für die Wartung der Rack-Kühl- und Stromverteilungssysteme, einschließlich Ersatzteilmanagement.
- Beitrag zur Montage, Installation und Wartung von Rack-Belüftungsturbinen.
- Unterstützung beim Upgrade und der Wartung der hardwarebasierten Detector Safety System (DSS).
- Teilnahme an der Kabelverlegung und Installation elektromechanischer Geräte für die ATLAS-Detektorinfrastruktur.
- Unterstützung bei der Wartung gemeinsamer Umweltkontroll- und Überwachungsgeräte (z. B. Webcams, Temperatur- und Feuchtigkeitssensoren usw.).
- Unterstützung beim Betrieb, der Wartung und der Renovierung der ATLAS-Oberflächenanlagen.
- Koordination, in Zusammenarbeit mit der Gruppe, die für Zugang und Alarme verantwortlich ist, die Wartung des Schnüffelsystems zur Überwachung der Konzentration von Rauch oder brennbarem Gas.
- Teil des Rufbereitschaftsteams des Detector Safety System (DSS) sein.
Qualifikationen
- Höhere technische Ausbildung oder gleichwertige relevante Erfahrung im Bereich Elektromechanik oder einem verwandten Bereich.
Erfahrungen
- Nachgewiesene Erfahrung in der Wartung und Montage elektromechanischer Systeme.
- Fundierte Kenntnisse in der elektrischen Verteilung, Verkabelung, Sensoren und Wasser-Kühlsystemen sind erforderlich.
- Kenntnisse über Belüftungs- und Schnüffelsysteme sind von Vorteil.
- Fähigkeit, an verschiedenen Projekten parallel zu arbeiten.
- Erfahrung in der Planung und Koordination von Wartungsarbeiten ist von Vorteil.
Technische Kompetenzen
- Bau, Test und Installation elektromechanischer Geräte und Systeme.
- Betrieb und Wartung elektromechanischer Geräte und Systeme.
- Betrieb und Wartung elektrischer Schaltungen und Netzwerke.
- Elektromechanische Tests.
Verhaltenskompetenzen
- Teamarbeit: Aufbau und Pflege konstruktiver und effektiver Arbeitsbeziehungen.
- Flexibilität: Neue Aufgaben oder Projekte bereitwillig annehmen.
- Ergebnisse erzielen: Hochwertige Arbeit pünktlich liefern und Erwartungen erfüllen.
- Selbstmanagement: Selbstständig gut arbeiten; Aktivitäten und Aufgaben ohne Aufforderung übernehmen.
Sprachkenntnisse
- Gesprochene und schriftliche Englischkenntnisse, mit dem Engagement, Französisch zu lernen.
Beschäftigungsbedingungen
- Vertragsart: Befristeter Vertrag (5 Jahre). Unter bestimmten Bedingungen können Inhaber befristeter Verträge sich um eine unbefristete Stelle bewerben.
- Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche.
- Jobflexibilität: Vollständig vor Ort.
- Diese Position umfasst: Teilnahme an einer regelmäßigen Bereitschaftsdienst, einschließlich Nächte, Sonntage und offizielle Feiertage.
- Arbeiten in Strahlungsbereichen.
- Interventionen in unterirdischen Installationen.
- Ein gültiger Führerschein.
- Arbeiten während Nächten, Sonntagen und offiziellen Feiertagen, wenn es die Bedürfnisse der Organisation erfordern.
- Exposition gegenüber dem Risiko des Fallens aus Höhen während der Montage und Demontage von Gerüsten.
- Exposition gegenüber elektromagnetischen Feldern unter bestimmten Expositionsbedingungen.
- Angesichts der gesundheitlichen Risiken, die mit dieser Position verbunden sind, muss der ausgewählte Kandidat eine medizinische Genehmigung erhalten, bevor ein Vertragsangebot bestätigt wird.
Jobgrad: 3-4
Jobreferenz: EP-ATL-SO-2026-129-LD
Arbeitsfeld: Elektro- oder Elektronikingenieurwesen
Benchmark-Jobtitel: Elektromechanischer Techniker
Globale Vorteile
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt (steuerfrei), das mit Ihren Jahren relevanter Erfahrung steigt.
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr plus 2 Wochen jährliche Schließung.
- Deckung durch das umfassende Krankenversicherungssystem von CERN (für Sie, Ihren Ehepartner und Kinder) sowie Mitgliedschaft im CERN-Pensionsfonds.
- Familien-, Kinder- und Säuglingsmonatszulagen je nach individueller Situation.
- Ein Umzugspaket (Installationsbeihilfe, Umzug, Reisekosten) je nach individueller Situation.
- Möglichkeit, Ihren Vertrag auf bis zu 8 Jahre zu verlängern + Anspruch auf unbefristete Vertragslaufzeit.
Electromechanical Technician (EP-ATL-SO-2026-129-LD) Arbeitgeber: CERN
CERN ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Vielfalt und Teamarbeit fördert. Als Elektromechaniker im ATLAS-Projekt haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Technologien zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln, während Sie gleichzeitig von großzügigen Urlaubsregelungen und einem klaren Karrierepfad profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Electromechanical Technician (EP-ATL-SO-2026-129-LD) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie CERN kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.
✨Nutze spezialisierte Plattformen!
Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.
✨Engagiere dich in online Communities!
Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.
✨Direktbewerbungen bei CERN!
Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von CERN direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Electromechanical Technician (EP-ATL-SO-2026-129-LD) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei CERN von großer Bedeutung ist.
Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!
Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei CERN zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERN vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.
✨Flexibilität unter Beweis stellen
In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.
✨Portfolio als Gesprächsgegenstand
Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
