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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du entwickelst Marketing- und Vertriebskonzepte und testest Ideen für Certa.
- Arbeitgeber: Certa ist ein dynamisches Unternehmen, das auf Wachstumskurs ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite direkt mit den Gründern zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder vergleichbar, erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Kommunikationswege sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Ihre Aufgaben
- Du verantwortest gemeinsam mit dem Geschäftsführer das weitere Wachstum von Certa. Dabei verfolgst du das große Ziel, möglichst viele Ideen für Certa zu testen und clevere Marketing- sowie Vertriebskonzepte zu entwickeln. Denn wir möchten uns in den nächsten Monaten verzehnfachen
- Du sorgst dafür, dass unsere Kooperationspartner zufrieden sind. Hierfür hast du Anfragen und Änderungswünsche im Auge und setzt diese schnellstmöglich in Standardsysteme um.
- Du übernimmst Teilprojekte aus verschiedenen Bereichen und trägst maßgeblich bei deren Umsetzung bei.
Ihr Profil
- Du hast dein Studium kürzlich beendet oder befindest dich aktuell noch in deinem Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Du hast erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt.
- Du bist ein Macher und liebst es Komplexität zu simplifizieren.
Warum wir?
- Home-Office und mobiles Arbeiten (Remote), bei Bedarf auch gerne an einem unserer Standorte
- Eigenverantwortliches Arbeiten und flexible Zeiteinteilung
- Regelmäßige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gut strukturiertes und fachlich fundiertes Onboarding
- Kurze Kommunikationswege, offene Türen und tolle Kolleginnen und Kollegen
- Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern sowie der Geschäftsführung
Venture Development & Growth Praktikant:in (m/w/d) Arbeitgeber: CERTA
Kontaktperson:
CERTA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Venture Development & Growth Praktikant:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für Wachstum und Innovation! Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen zu präsentieren, wie du Certa helfen kannst, sich zu verzehnfachen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Praktikanten oder Alumni aus deinem Studiengang, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, insbesondere über Projekte, bei denen du Komplexität vereinfacht hast. Zeige, wie du Herausforderungen angegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und Vertrieb, die für Certa relevant sein könnten. Wenn du während des Gesprächs dein Wissen über innovative Ansätze einbringst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Venture Development & Growth Praktikant:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über Certa und deren Wachstumsziele. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine bisherigen Praktika oder Werkstudententätigkeiten, die dir Fähigkeiten im Bereich Marketing und Vertrieb vermittelt haben. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: Da der Job das Simplifizieren von Komplexität erfordert, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, wo du erfolgreich komplexe Probleme gelöst hast.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an der Zusammenarbeit mit den Gründern und der Geschäftsführung deutlich macht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERTA vorbereitest
✨Zeige deine Macher-Mentalität
Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme erfolgreich vereinfacht hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über Certa und deren Wachstumsziele. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und Ideen hast, wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite Fragen zu Kooperationspartnern vor
Da die Zufriedenheit der Kooperationspartner wichtig ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du deren Bedürfnisse erkennen und darauf reagieren kannst. Stelle im Interview gezielte Fragen dazu.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und dich schnell an neue Herausforderungen anzupassen. Dies ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie dem von Certa.
