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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Bildungsmaßnahmen und erstelle fundierte Bewertungen.
- Arbeitgeber: CERTURIA ist eine führende Zertifizierungsstelle für Bildungsträger in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, familienfreundliche Kultur und Zugang zu Experten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildungszertifizierung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Bildungsträgerbranche und Kenntnisse über AZAV erforderlich.
- Andere Informationen: Remote-Work oder Büro in Halle (Saale) möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
CERTURIA Certification Germany GmbH ist eine akkreditierte Zertifizierungsstelle mit Spezialisierung auf die Zulassung von Bildungsträgern und Maßnahmen nach AZAV. Wir stehen für höchste Qualität, rechtliche Präzision und partnerschaftliche Kundenbetreuung. Um unser Prüferteam weiter auszubauen, suchen wir erfahrene Fach- oder Führungskräfte aus der Bildungsträgerbranche, die unser Qualitätsverständnis teilen.
Aufgaben
- Fachliche Prüfung von Maßnahmen nach AZAV
- Prüfung von Maßnahmenunterlagen auf fachliche, strukturelle und wirtschaftliche Plausibilität.
- Bewertung von Maßnahmeinhalten, Zielgruppen, Methoden, Zeitplanung und Kalkulation.
- Erstellung fundierter Prüfbewertungen zur Vorlage in unserem internen Entscheidungsprozess.
- Kommunikation mit Trägern zur Klärung von Rückfragen oder zur Nachforderung fehlender Inhalte.
- Dokumentation der Prüfergebnisse
Unterstützung im Zertifizierungsverfahren
- Fachlicher Input zur Weiterentwicklung unserer Prüfsystematik.
- Mitwirkung bei internen Fachgesprächen, Schulungen und Erfahrungsaustausch.
- Optionale Beteiligung an Sonderfällen, Stellungnahmen oder Widerspruchsverfahren.
Qualifikation
- Berufspraxis bei einem zugelassenen Träger nach AZAV ist erforderlich – idealerweise in verantwortlicher Rolle (z. B. als Maßnahmemanager:in, Standortleitung, QM-Verantwortliche:r o. ä.). Alternativ bei Erfahrung bei einer anderen Fachkundigen Stelle.
- Du bringst fundiertes Wissen über das SGB III, die AZAV sowie operative Abläufe in Trägerorganisationen mit.
- Du arbeitest analytisch, strukturiert und nachvollziehbar – sowohl eigenständig als auch im Team.
- Du bist sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen (MS Office, CRM, Standardsoftware).
- Du verfügst über sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch.
- Ein pädagogischer, verwaltungstechnischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund ist von Vorteil.
Benefits
- Ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit hohem fachlichem Niveau – ohne Verwaltungsballast.
- Zusammenarbeit mit Expert:innen, die die Branche verstehen und wertschätzen.
- Flexibles Arbeitsmodell: Remote-Work oder Büro in Halle (Saale).
- Familienfreundliche Rahmenbedingungen & moderne Unternehmenskultur.
- Strukturierte Einarbeitung und Zugang zu interner Fachdokumentation.
- Freiraum zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Jetzt bewerben und die Qualität in der Bildungszertifizierung mitgestalten.
Kontaktperson:
CERTURIA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Azav maßnahmenprüfer:in (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Bildungsbranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Auswahlprozess.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich AZAV und SGB III. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Materie hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine analytischen und strukturierten Arbeitsweisen verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Rolle überzeugend darlegen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Qualitätssicherung in der Bildungszertifizierung. Bereite eine kurze Erklärung vor, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du zur Weiterentwicklung der Prüfsystematik beitragen möchtest. Authentische Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Azav maßnahmenprüfer:in (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Azav maßnahmenprüfer:in eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der Bildungsträgerbranche und dein Wissen über AZAV hervor.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Position analytisches und strukturiertes Arbeiten erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
Prüfe deine schriftliche Ausdrucksfähigkeit: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und klar formuliert ist. Eine sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch ist gefordert, also nimm dir Zeit für Korrekturen und eventuell auch Feedback von Dritten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CERTURIA vorbereitest
✨Verstehe die AZAV und SGB III
Stelle sicher, dass du ein fundiertes Wissen über die AZAV und das SGB III hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen verstehst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufspraxis, die deine Fähigkeiten in der Prüfung von Maßnahmen und der Kommunikation mit Bildungsträgern demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Rolle analytische und strukturierte Arbeitsweise erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie du Probleme angehst und Lösungen findest. Bereite dich darauf vor, deine Denkprozesse klar und nachvollziehbar zu erklären.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von CERTURIA, indem du Fragen zu den Werten und der Zusammenarbeit im Team stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Integration ins Unternehmen.
