Head of Operations (m/w/d) – Logistikzentrum E-Commerce- Bewerben über Stepstone

Head of Operations (m/w/d) – Logistikzentrum E-Commerce- Bewerben über Stepstone

Lich Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
CEVA Logistics GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Logistikzentrum und optimiere alle operativen Abläufe.
  • Unternehmen: CEVA Logistics, ein globaler Anbieter von Logistikdienstleistungen mit über 110.000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem spannenden Umfeld und forme die Zukunft der Logistik.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung großer Logistikstandorte und starke Führungskompetenzen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen, die Menschen, Produkte und Unternehmen auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten – und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen.

Sie sind eine erfahrene Führungskraft (m / w / d) mit Leidenschaft für operative Exzellenz? Dann übernehmen Sie Verantwortung für einen der spannendsten Logistikstandorte der Region! Für unseren Standort in Lich bei Gießen suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit (m / w / d), die die gesamte operative Verantwortung für ein hochdynamisches Logistikzentrum mit über 1.000 Mitarbeitenden übernimmt. Als Head of Operations (m / w / d) steuern Sie alle operativen Bereiche – vom Wareneingang über die Planung bis zum Warenausgang – und stellen sicher, dass Qualität, Produktivität und Kundenzufriedenheit jederzeit gewährleistet sind.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die operativen Abläufe am Standort (Inbound, Outbound, Planung)
  • Führung und Weiterentwicklung der Bereichsleiter (m / w / d): Inbound- und Outbound Operations Manager (m / w / d), als auch Operations Planner (m / w / d)
  • Sicherstellung der Einhaltung von KPI-Zielen in Bezug auf Produktivität, Qualität, Sicherheit und Kosten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Site Management, Finance, HR, QSHE und dem Kundenmanagement
  • Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung von Lean- und Prozessoptimierungsmaßnahmen
  • Strategische und operative Steuerung von Peak-Phasen (z. B. Black Friday, Weihnachten)
  • Steuerung von Schichtmodellen, Ressourcenplanung und Kapazitätsmanagement
  • Gestaltung einer leistungsstarken, sicheren und motivierenden Arbeitskultur
  • Beteiligung an standortübergreifenden Projekten und strategischen Initiativen

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Leitung großer Logistikstandorte
  • Nachgewiesene Führungserfahrung in der Steuerung von Teams mit mehr als 500 Mitarbeitenden
  • Fundierte Kenntnisse in E-Commerce-Logistik, Prozessmanagement und operativer Exzellenz
  • Erfahrung mit KPI-Management, Lean-Methoden und Change-Management
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz auf allen Ebenen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket & Vorsorge: Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine umfassende Risikoabsicherung
  • Zuschläge & Zulagen für besondere Leistungen und Schichtarbeit
  • Ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen zur Unterstützung deiner Gesundheit
  • Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance
  • Jahressonderzahlungen als zusätzliche Wertschätzung
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit erfolgsbasierten Prämien
  • Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner von Anfang an und eine kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Vielfalt und gegenseitigem Respekt
  • Karriere & Entwicklung: Flache Hierarchien und konkrete Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit Weiterbildungsprogramme zur Qualifizierung
  • Attraktive Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits
  • Standortvorteile: Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort
  • Willkommenspaket für einen perfekten Start
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Head of Operations (m/w/d) – Logistikzentrum E-Commerce- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: CEVA Logistics GmbH

CEVA Logistics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und umfassende Vorsorgeleistungen bietet, sondern auch eine kollegiale Unternehmenskultur, die von Vielfalt und Respekt geprägt ist. Am Standort in Lich bei Gießen profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, flachen Hierarchien und konkreten Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen internationalen Umfeld, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln.

CEVA Logistics GmbH

Kontaktdaten:

CEVA Logistics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Operations (m/w/d) – Logistikzentrum E-Commerce- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für operative Exzellenz! Während des Gesprächs kannst du über spezifische Projekte sprechen, bei denen du Lean-Methoden oder Prozessoptimierungen erfolgreich umgesetzt hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Operations (m/w/d) – Logistikzentrum E-Commerce- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Operative Exzellenz
KPI-Management
Lean-Methoden
Prozessmanagement
E-Commerce-Logistik
Ressourcenplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEVA Logistics GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Mission und Vision von CEVA Logistics. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du operative Exzellenz demonstriert hast. Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und dein KPI-Management verdeutlichen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Gestaltung einer motivierenden Arbeitsumgebung und wie du zur Weiterentwicklung der Mitarbeiter beitragen kannst.

Kenne die Herausforderungen der Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der E-Commerce-Logistik. Diskutiere im Interview, wie du mit Peak-Phasen umgehen würdest und welche Lean-Methoden du anwenden könntest, um Prozesse zu optimieren.