Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und strategischen Ausbau des Kundenportfolios.
- Unternehmen: CEVA Logistics, ein führendes globales Logistikunternehmen mit über 110.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für Fitnessstudio und Job-Rad.
- Weitere Informationen: Wachstumsperspektiven und ein kollegiales Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der globalen Logistik in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrungen im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
CEVA Logistics provides global supply chain solutions to connect people, products, and providers all around the world.
Present in 170+ countries and with more than 110,000 employees spread over 1,500 sites, we are proud to be a Top 5 global 3PL.
We believe that our employees are the key to our success.
We want to engage and empower our diverse, global team to co-create value with our customers through our solutions in contract logistics and air, ocean, ground, and finished vehicle transport.
That is why CEVA Logistics offers a dynamic and exceptional work environment that fosters personal growth, innovation, and continuous improvement.
DARE TO GROW!
Join CEVA Logistics, and you will be part of a team that values imagination and continued learning and is committed to excellence in everything we do.
Join us in our mission to shape the future of global logistics.
As we continue growing at a fast pace, will you “Dare to Grow” with us?Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager Air& Ocean (m/w/d)Deine zukünftigen Aufgaben Verantwortung für die Neukundenakquise sowie den strategischen und operativen Ausbau des Kundenportfolios durch aktive Markt- und Wettbewerbsrecherche Identifikation und Erschließung neuer Märkte und Zielkunden inklusive Potenzialanalysen Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen mit relevanten Entscheidungsträgern Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen mit potenziellen Geschäftspartnern bis zum Abschluss Zentraler Ansprechpartner für das interne Sales-Team sowie für die Geschäftsführung Ganzheitliche Steuerung des Sales-Cycles – von der Erstansprache über Angebotsphase bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss Das wünschen wir uns: Mehrjährige Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere im Hunting sammeln.
Zielstrebige und erfolgsorientierte Arbeitsweise.
Hohe Kundenaffinität und Serviceorientierung.
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office.
In Sichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift HANDS ON Mentalität Das bieten wir: Eine spannende Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen.
Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Eine "Du-Kultur" auf allen Ebenen.
Die Möglichkeit mit unserem innovativen Unternehmen zu wachsen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven und Aufstiegschancen.
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich.
Die Möglichkeit vergünstigt ein Fahrrad über den Arbeitgeber zu leasen ( Job-Rad)Zuschüsse für eine Anmeldung bei einem Fitnesstudio ( Hansefit)“As a global organization, and partof the CMA CGM group, diversity is critical to our business success; only when we can reflect the cultures, languages, attitudes and local knowledge of our customers, can we succeed.
By employing people with different experiences and abilities, we expand our knowledge and increase our creativity and innovation.
Please note
Legitimate CEVA Logistics recruitment processes include communication with candidates through recognized professional networks, such as Linked In or via an official company email address: firstname. lastname@cevalogistics. com.
We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar.
Business Development Manager Air& Ocean (m/w/d) Arbeitgeber: CEVA Logistics
Als Arbeitgeber in Großbeeren bieten wir dir die Möglichkeit, die Personaleinsatzplanung an einem dynamischen E-Commerce-Standort aktiv mitzugestalten. Unsere Unternehmenskultur fördert Flexibilität und Teamarbeit, während wir dir durch regelmäßige Mitarbeiterevents und ein kollegiales Umfeld zahlreiche Wachstumschancen bieten. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie der Option auf mobiles Arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager Air& Ocean (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie CEVA Logistics!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei CEVA Logistics sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei CEVA Logistics zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager Air& Ocean (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei CEVA Logistics lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEVA Logistics vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei CEVA Logistics
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei CEVA Logistics bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei CEVA Logistics beitragen kannst.
