Online Marketing Manager (m/w/d) Mobile Apps - [\'Vollzeit\']
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Online Marketing Manager (m/w/d) Mobile Apps - [\'Vollzeit\']

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Oldenburg Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Planung und Optimierung von App-Marketing-Aktivitäten.
  • Arbeitgeber: CEWE vereint Kreativität und Technologie fĂĽr emotionale Produkte im Alltag.
  • Mitarbeitervorteile: GenieĂźe ein inklusives Arbeitsumfeld mit Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Mobile Customer Journey und arbeite in einem kreativen, dynamischen Team.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Gesellschaftswissenschaften oder relevante Erfahrung im Mobile Marketing.
  • Andere Informationen: Bewerbungsprozess umfasst ein Video-Interview und ein Zweitgespräch in Oldenburg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Als Mobile Marketing Manager:in bist du verantwortlich für die strategische Planung, Steuerung und Optimierung aller App-Marketing-Aktivitäten über verschiedene Kanäle und App Stores hinweg. Du nutzt moderne Technologien zur Erfolgsmessung, entwickelst und steuerst Kampagnen inkl. Budgetverwaltung und analysierst kontinuierlich die Performance, um die Mobile Customer Journey nachhaltig zu verbessern.

Bei CEWE bist du dabei an einem Ort, an dem Kreativität auf Technologie trifft und emotionale Produkte unseren Alltag prägen. Wir stehen für Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit – Werte, die in unserer Unternehmenskultur fest verankert sind. Vielfalt und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis. Wir begrüßen und fördern individuelle Perspektiven, lehnen jede Form der Diskriminierung ab und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein – für ein Miteinander, das inspiriert, fördert und begeistert.

Tätigkeiten

  • Strategie und Steuerung: Strategische Konzeption, Steuerung und Monitoring des App-Marketings ĂĽber verschiedene Kanäle und App Stores
  • Technologien und Messung: Implementierung und Nutzung von Mobile Measurement Technologien zur Erfolgsmessung der Mobile Marketing Aktivitäten
  • Kampagnenmanagement: Eigenständige Erstellung, Optimierung und Auswertung von Kampagnen ĂĽber fĂĽhrende Werbenetzwerke (z.B. Apple Search Ads, Google) inkl. Entwicklung von Creatives und DurchfĂĽhrung von A/B-Tests
  • Skalierung und Budget: Nachhaltige Skalierung und Weiterentwicklung aller Mobile Marketing MaĂźnahmen (ASA, ASO) sowie eigenverantwortliche Planung und Verwaltung des Budgets
  • Kundenreise und Optimierung: Identifikation von Optimierungspotenzialen entlang der Mobile Customer Journey und aktive Mitgestaltung der internationalen Mobile Marketing-Strategie
  • Analyse und Reporting: Laufende Analyse von Trends und Benchmarks sowie Erstellung aussagekräftiger Reports fĂĽr Team und Management

Anforderungen

  • Qualifikation und Erfahrung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Gesellschaftswissenschaften (idealerweise mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation) bzw. Quereinstieg mit hoher Mobile-Affinität sowie relevante Berufserfahrung im Mobile Marketing und in der App-Bewerbung
  • Mobile Marketing-Know-how: Praxis in App Store Optimization, App-Kampagnen und fundierte Kenntnisse der Prozesse und Besonderheiten mobiler B2C-Kommunikation
  • Analytische Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit Tracking- und Analysetools wie Appsflyer und Adobe Analytics
  • Strategie und Neukundenkanäle: Umfangreiche Kenntnisse der wichtigsten Neukunden-Kanäle und KPIs, ausgeprägtes strategisches Denken und „Hands-on“-Mentalität
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbungsprozess

  • Video-Interview ĂĽber Teams
  • Zweitgespräch in Oldenburg

Online Marketing Manager (m/w/d) Mobile Apps - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: CEWE Stiftung & Co. KGaA

CEWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Kreativität und Technologie vereint und seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen individuelle Perspektiven und schafft eine inklusive Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer dynamischen Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entfaltung lässt.
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Kontaktperson:

CEWE Stiftung & Co. KGaA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Online Marketing Manager (m/w/d) Mobile Apps - [\'Vollzeit\']

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Mobile Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

✨Tip Nummer 2

Bleibe über aktuelle Trends im Mobile Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs und Podcasts, um dein Wissen zu erweitern und in Gesprächen während des Interviews glänzen zu können.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du dich mit der Plattform Teams vertraut machst. Teste deine Technik im Voraus, um sicherzustellen, dass alles reibungslos funktioniert.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft fĂĽr Mobile Apps! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kampagnen umgesetzt hast und welche Technologien du dabei verwendet hast. Das wird deine Begeisterung unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Manager (m/w/d) Mobile Apps - [\'Vollzeit\']

Strategisches Denken
Mobile Marketing-Know-how
App Store Optimization (ASO)
Erfahrung mit Mobile Measurement Technologien
Kenntnisse in App-Kampagnenmanagement
Budgetverwaltung und -planung
Analytische Fähigkeiten
Umgang mit Tracking- und Analysetools (z.B. Appsflyer, Adobe Analytics)
Erstellung und Auswertung von Reports
Kenntnisse der wichtigsten Neukunden-Kanäle und KPIs
Hands-on-Mentalität
Teamfähigkeit
Kreativität bei der Entwicklung von Creatives
DurchfĂĽhrung von A/B-Tests
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über CEWE und deren Werte. Verstehe, wie Kreativität und Technologie in ihrem Arbeitsumfeld zusammenkommen und welche Rolle das Mobile Marketing dabei spielt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Mobile Marketing und deine Kenntnisse in App Store Optimization hervorhebt. Betone relevante Projekte und Erfolge, die du in der Vergangenheit erzielt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position als Online Marketing Manager:in geeignet bist. Gehe auf deine strategischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit Kampagnenmanagement ein.

Vorbereitung auf das Video-Interview: Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Erfahrung im Mobile Marketing und deiner Herangehensweise an Kampagnenoptimierung durchdenkst. Übe deine Antworten, um selbstbewusst aufzutreten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEWE Stiftung & Co. KGaA vorbereitest

✨Verstehe die Mobile Marketing Landschaft

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Mobile Marketing vertraut. Zeige, dass du die verschiedenen Kanäle und App Stores verstehst und wie sie zur Optimierung der Customer Journey beitragen können.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen mit Budgetverwaltung, A/B-Tests und der Nutzung von Analysetools wie Appsflyer oder Adobe Analytics zu sprechen.

✨Zeige deine strategischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine strategischen Denkfähigkeiten zu demonstrieren. Diskutiere, wie du Optimierungspotenziale identifizieren und die Mobile Marketing-Strategie aktiv mitgestalten würdest.

✨Sei bereit für Fragen zur Unternehmenskultur

CEWE legt großen Wert auf Teamgeist und Vielfalt. Überlege dir, wie du zu einer positiven Unternehmenskultur beitragen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du individuelle Perspektiven schätzt und förderst.

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