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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze das operative Controlling und entwickle spannende Berichte fĂĽr internationale Zielgruppen.
- Arbeitgeber: CEWE, ein innovatives Unternehmen, das Kreativität und Technologie vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der CEWE Fotostationen mit.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise erste Erfahrungen im Controlling.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Teamspirit und vielfältigen Gesundheitsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Operativer Junior Controller (m/w/d) On-Site FinishingStandort:Oldenburg Wir bei CEWE schaffen Orte, an denen Kreativität auf Technologie trifft und emotionale Produkte unseren Alltag prägen. Wir stehen für Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit – Werte, die in unserer Unternehmenskultur fest verankert sind. Vielfalt und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis. Wir begrüßen und fördern individuelle Perspektiven, lehnen jede Form der Diskriminierung ab und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein – für ein Miteinander, das inspiriert, fördert und begeistert. Die Aufgaben im Überblick:Das On-Site Finishing (OSF) entwickelt Produkte und Anwendungen für über 25.000 CEWE Fotostationen in ganz Europa. Das Angebot umfasst CEWE Sofortfotos, die über stationäre und mobile Anwendungen einfach, schnell und intuitiv bei führenden Handelspartnern am POS bestellt werden können. Wir suchen Unterstützung für die Betreuung und Weiterentwicklung des operativen Controllings. Als Junior Controller* im OSF Performance Management arbeitest du eng mit den OSF Bereichen wie Kaufmännischer Bereich, Entwicklung, Vertrieb, Technik, F&E und Kundenservice zusammen. Du interagierst mit nationalen und internationalen Stakeholdern und unterstützen den optimalen Betrieb der CEWE Fotostationen aus Datensicht.Berichterstellung:Erstellung von Standardberichten für eine internationale Zielgruppe zu verschiedenen Themenbereichen sowie Mitwirkung an deren Weiterentwicklung System- und Prozessverständnis:Aufbau umfassenden Wissens über die CEWE-Systemwelten sowie ein tiefes 360°-Verständnis für technische und marktseitige Prozesse rund um die CEWE Fotostation, ergänzt durch vereinzelte praktische Einblicke bei Storechecks und Veranstaltungen Datenanalyse:Entwicklung von wertschöpfenden Informationen und KPIs aus Daten in enger Abstimmung mit Kolleg:innen durch analytisches Know-how, inklusive anschaulicher und sicherer Präsentation Optimierung und Automatisierung : Proaktive Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung und Automatisierung des Berichtswesens sowie bei Projekten zur Systemintegration und Prozessverbesserung Informationssysteme:Kreative Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Informationssysteme, sowie die Sicherstellung der Datenqualität in Zusammenarbeit mit F&E und IT Dokumentation:Erstellung von Report-Dokumentationen, Request-Tickets und QA-TicketsUnser Wunschprofil:Qualifikation und Erfahrung:Abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Management, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Controlling/Business Analysis und Reporting- und Analysearbeiten Persönliche Kompetenzen:Offene, kommunikative und leistungsbereite Persönlichkeit mit hohem Engagement Fähigkeiten und Arbeitsweise:Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten, sowie eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise – gleichzeitig ausgezeichnet durch Planungs- und Organisationstalent sowie eine strukturierte und umsichtige Herangehensweise an Herausforderungen IT-Kenntnisse:Sehr gute Excel-Kenntnisse und sicherer Umgang mit weiteren MS-Office-Anwendungen; wünschenswert wären Kenntnisse in SAP und IBM Cognos Sprachkenntnisse:Sicherer und fließender Umgang mit der englischen Sprache in Wort und Schrift sowie sehr gute DeutschkenntnisseDas macht uns bei CEWE aus:Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 60% (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc. Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Vielseitige Angebote aus Seminaren, Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen Innovative & offene Unternehmenskultur mit jeder Menge Teamspirit: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie beispielsweise unser Sommerfest Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit Familienfreundlicher Arbeitgeber: Tagesbetreuung \“cewelino\“ und Ferienbetreuungsprogramme direkt am Standort Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung, mobile Massagen und vieles mehr Moderne Arbeitsumgebung: Neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und ein Betriebsrestaurant für die gemeinsame Mittagspause Überzeugt?Bewerben geht ganz einfach und dauert nur etwa 2 Minuten. Im ersten Schritt reicht uns in der Regel ein Lebenslauf – sofern wir weitere Unterlagen benötigen, fragen wir diese an. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess bei CEWE sowie Tipps und FAQ\’s gibt eshier . Unsicher, ob die Stelle wirklich passt?Wir sind immer offen für Fragen. Sofern wir telefonisch nicht erreichbar sind, freuen wir uns über eine kurze Nachricht anrecruiting@cewe.de(Bewerbungen nehmen wir ausschließlich über unsere Karriereseite entgegen).Ansprechpartnerin istLauraWalker 0441-404-2497 Meerweg 30-32, 26133 OldenburgPlease note that a valid work permit (for non EU-citizens) and sufficient German language skills are necessary – without these requirements you cannot be considered.Bewerben CEWE Stiftung & Co. KGaA|Meerweg 30-32|26133 Oldenburg|Deutschland|Tel: 0441 18131901| info@cewe.de | www.cewe.de E-Mail schreibenAnfahrtCEWE KarriereDatenschutz Impressumpowered byd.vinci
Operativer Junior Controller (m/w/d) On-Site Finishing Arbeitgeber: CEWE Stiftung & Co. KGaA
Kontaktperson:
CEWE Stiftung & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operativer Junior Controller (m/w/d) On-Site Finishing
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Controller interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von CEWE auf LinkedIn oder besuche Veranstaltungen, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. So kannst du dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Controlling und bringe eigene Ideen zur Optimierung und Automatisierung mit. Das zeigt, dass du engagiert und lösungsorientiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Der Prozess ist einfach und dauert nur etwa 2 Minuten. Ein Lebenslauf reicht oft aus, und wir sind immer offen fĂĽr Fragen, falls du unsicher bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operativer Junior Controller (m/w/d) On-Site Finishing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du perfekt zu CEWE passt!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und wie du dazu beitragen kannst, unser Team zu stärken.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist ĂĽber unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEWE Stiftung & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von CEWE vertraut, wie Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des Junior Controllers stark auf Datenanalyse und Systemverständnis fokussiert ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Übe den Umgang mit Excel und anderen relevanten Tools, um deine Fähigkeiten im Interview unter Beweis zu stellen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du analytisches Denken in der Vergangenheit angewendet hast. Vielleicht hast du eine Herausforderung im Controlling gemeistert oder einen Prozess optimiert – teile diese Erfahrungen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
