Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100%

Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100%

Zürich Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Finanzbuchhaltung und arbeite mit internationalen Teams zusammen.
  • Unternehmen: EY, ein globales Unternehmen mit einer vielfältigen und unterstützenden Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Netzwerk.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberatung und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
  • Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen/Finanzen und relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Bei EY setzen wir alles daran, Ihre Zukunft mit Vertrauen zu gestalten. Wir helfen Ihnen, in einem global vernetzten Kraftwerk aus vielfältigen Teams erfolgreich zu sein und Ihre Karriere dorthin zu bringen, wo Sie sie haben möchten. Treten Sie EY bei und helfen Sie, eine bessere Arbeitswelt aufzubauen.

In einer Welt, die sich schneller verändert als je zuvor, dient unser Zweck als unser "Nordstern", der unsere mehr als 400.000 Mitarbeiter leitet - er bietet den Kontext und die Bedeutung für die Arbeit, die wir jeden Tag leisten. Dabei spielen wir eine entscheidende Rolle beim Aufbau einer besseren Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter, Kunden und Gemeinschaften. Dank unserer innovativen Dienstleistungen in den Bereichen Prüfung, Steuerberatung sowie Transaktions- und Managementberatung treiben wir unsere Kunden stolz in die Zukunft.

Die Gelegenheit

Um das signifikante Wachstum unseres Financial Accounting Advisory Services (FAAS) Teams in der Schweiz weiter zu unterstützen, suchen wir zusätzliche hochqualifizierte Ressourcen in Zürich/Basel. Im Rahmen dieser Stellenanzeige suchen wir einen Manager, der unsere US-Focused Markets Group (US-FMG) unterstützt. Diese Person wird in verschiedenen Branchen tätig sein und US GAAP- und US-kapitalmarktspezifische FAAS-Projekte durchführen und leiten.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

  • Zusammenarbeit mit der EY FAAS-Führung in der Schweiz zur Entwicklung und Umsetzung von Strategien für einzelne Kunden, um hohe Kundenerwartungen zu erfüllen.
  • Arbeiten mit anderen Dienstleistungsbereichen und Fachexperten, um ein integriertes Servicebereitstellungsmodell über Funktionen hinweg in einem internationalen Team zu bieten, um die hohen Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen.
  • Verantwortung für das Management und die Durchführung von US GAAP / US-kapitalmarktspezifischen FAAS-Projekten und Beitrag zum Wachstum des FAAS US-FMG.
  • Sicherstellen, dass jeder im Team die Geschäftsbedürfnisse und Erwartungen des Kunden vollständig versteht, um kundenorientierte, klare, genaue und gut präsentierte Ergebnisse zu entwickeln.
  • Sicherstellen, dass die Arbeit zeitgerecht und in Übereinstimmung mit den regulatorischen Anforderungen geliefert wird.
  • Engagieren und Entwickeln neuer Möglichkeiten im Zusammenhang mit neuen FAAS-Projekten, Lösungen und Beziehungen.

Fähigkeiten und Eigenschaften für den Erfolg

Um für die Rolle qualifiziert zu sein, müssen Sie Folgendes haben:

  • Bachelor- oder Masterabschluss (bevorzugt in Rechnungswesen/Finanzen), ergänzt durch abgeschlossene weitere relevante berufliche Ausbildungen (z.B. US CPA (bevorzugt) oder Swiss CPA, ACCA, CFA).
  • 60 bis 8 Jahre Erfahrung in der Prüfung oder Beratung mit Schwerpunkt auf US GAAP, PCAOB, SOX, SEC und US-Kapitalmarkttransaktionen.
  • Beratungserfahrung mit Kapitalmarkttransaktionen, wie z.B. Börsengänge (IPOs), öffentliche Schuldennotierungen, Carve-out-Transaktionen usw., wird dringend empfohlen.
  • IFRS-Kenntnisse sind nicht erforderlich, aber ein Plus zur Unterstützung von GAAP-Konversionsprojekten.
  • Eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Projektleitung, insbesondere bei der Führung, Mentoring und Verbesserung eines Teams von leistungsstarken Individuen.
  • Starke technische Schreibfähigkeiten und fortgeschrittene Kenntnisse im Risikomanagement.
  • Proaktiv, flexibel und teamorientiert von der Konzept- und Entwurfsphase bis zur Umsetzung von Projekten. Intellektuelle Neugier und die Bereitschaft, das Extra zu geben.
  • Fähigkeit, relevante interne und externe Netzwerke in einem schnelllebigen und internationalen Umfeld aufzubauen und in nachhaltige Beziehungen zu investieren.
  • Sehr gute Englischkenntnisse (Sprechen und Schreiben) sind Voraussetzung, Deutsch und Französisch sind von Vorteil.

Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100% Arbeitgeber: CFA Institute

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Vielfalt und Zusammenarbeit setzt. In Zürich/Basel profitieren Sie von einer unterstützenden Unternehmenskultur, die Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen Zugang zu innovativen Projekten im Bereich Financial Accounting Advisory Services bietet. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden und einem starken Teamgeist sind wir bestrebt, eine bessere Arbeitswelt zu schaffen und gleichzeitig Ihre Karriere voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

CFA Institute Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100% erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare und sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen. Je mehr Menschen du kennst, desto mehr Türen können sich für dich öffnen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei EY im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100% mit Bravour zu bestehen

US GAAP
PCAOB
SOX
SEC
Kapitalmarkttransaktionen
Projektmanagement
Technisches Schreiben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur von EY genau an. Wir bei StudySmarter glauben, dass es wichtig ist, zu wissen, wofür das Unternehmen steht, damit du deine Motivation und Passung im Anschreiben klar rüberbringen kannst.

Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Wir bei StudySmarter finden, dass klare und präzise Informationen den Unterschied machen können!

Zeig deine Teamfähigkeit:Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst, die wir brauchen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CFA Institute vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von EY vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Bezug auf US GAAP, Projektmanagement und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das FAAS-Team aktuell sieht, oder wie EY seine Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt.

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Beziehungen aufzubauen. Sei freundlich und offen, und zeige Interesse an den Erfahrungen der Interviewer. Ein gutes Netzwerk kann dir nicht nur im Interview helfen, sondern auch langfristig in deiner Karriere bei EY.