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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Expansion unserer Creator Sales Aktivitäten im niederländischen Markt.
- Arbeitgeber: cfab / creamy fabrics – eine Bewegung für Vielfalt und Verantwortung in der Mode.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode mit kreativen Ideen und echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in Influencer-Marketing oder vertriebsbezogenen Rollen.
- Andere Informationen: Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung in einem kreativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bei cfab / creamy fabrics geht es nicht nur um Kleidung – es geht um Haltung, Selbstausdruck und wahre Ermächtigung. Wir sind mehr als ein Label – wir sind eine Bewegung für Vielfalt, Sichtbarkeit und Verantwortung. Wir schaffen Mode, die nicht nur passt, sondern auch Stellung bezieht. Und alles beginnt mit den Menschen, die mit uns arbeiten.
Als (Junior) Influencer Marketing Manager NL (m/f/d) – Remote unterstützen Sie die Expansion unserer Creator Sales Aktivitäten im niederländischen Markt – vollständig ortsunabhängig. Sie arbeiten eng mit unserem Team zusammen, verwalten KPIs und tragen aktiv zum Umsatzwachstum bei. Dabei entwickeln Sie ein tiefes Verständnis für leistungsorientiertes Influencer-Marketing und bauen wertvolle Expertise in Creator Sales und Performance auf.
Ihr Einfluss:
- Durchführung unserer NL-spezifischen Influencer-Marketing- und Creator-Sales-Aktivitäten mit starkem Fokus auf Umsatz, Conversion und messbare Leistung
- Recherche, Identifizierung und eigenständige Ansprache relevanter niederländischer Creator (TikTok, Instagram, YouTube usw.) sowie Unterstützung bei Verhandlungen und Kampagnenabschlüssen
- Aufbau und Pflege eines skalierbaren niederländischen Creator-Portfolios, einschließlich der Mitwirkung an Provisionsmodellen, Anreizen und langfristigen Partnerschaften
- Analyse relevanter KPIs wie ROAS, Conversion-Rate, CPM und Umsatz sowie Ableitung datengetriebener Optimierungsmaßnahmen
- Überwachung von Trends bei niederländischen Creatorn, sozialen Medien und Plattformen sowie Integration neuer Verkaufsmechanismen und Wachstumshebel
- Aktive Mitwirkung am Aufbau und der Skalierung von cfab / creamy fabrics als DTC-Mode-Marke im niederländischen Markt
Warum Sie gut zu uns passen würden:
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Influencer-Marketing, Creator-Management, Performance-Marketing oder vertriebsbezogenen Rollen
- Starkes Interesse an Vertrieb, Umsatzmodellen und leistungsorientierter Arbeit
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, auch in einem Remote-Setup
- Solides Zahlenverständnis und erste Erfahrung im Umgang mit KPIs (z. B. ROAS, CPM, Conversion-Rate, Umsatz)
- Strukturierte, datengetriebene und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrungen mit KPI-Tracking, Influencer-Tools oder CRM-/Projektmanagement-Software sind von Vorteil
- Starkes Verständnis für soziale Medien, die niederländische Creator-Wirtschaft und digitale Trends
- Hands-on-Mentalität, starkes Verantwortungsbewusstsein und ergebnisorientierte Denkweise
- Verhandlungssicheres Niederländisch und Englisch (C2-Niveau oder muttersprachliche Kompetenz), sowohl schriftlich als auch mündlich; Deutsch ist ein Plus
- Fähigkeit, unabhängig und zuverlässig in einer Remote-Umgebung zu arbeiten
Was Sie bei CFAB/CREAMY erwarten können:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 31 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten & 100% Remote-Arbeit
- Apple-Ausstattung (MacBook, iPhone)
- Monatlicher Benefits-Zuschuss Ihrer Wahl (Probonio)
- Corporate Benefits und Rabatte
- Ein persönlicher Geburtstagsgutschein
- Viel Raum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung
Was uns motiviert:
Wir fördern eine Arbeitskultur, die von Kreativität, Leidenschaft und einem klaren Fokus auf Ergebnisse geprägt ist. Unser Ansatz „Von der Idee zum Alltag“ bedeutet, dass wir unsere Werte in jeder Phase zum Leben erwecken – von der ersten Produktidee bis zum messbaren Erfolg, der Umsatz, Reichweite und nachhaltiges Wachstum antreibt. Wir glauben: Man muss selbst für etwas leidenschaftlich sein, um diese Leidenschaft in anderen zu entfachen. Deshalb schaffen wir Raum für Leidenschaft, Initiative und echtes Engagement.
Bereit, die Zukunft von CFAB / CREAMY FABRICS zu gestalten? Lassen Sie es uns gemeinsam, leidenschaftlich und stilvoll angehen.
Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben usw.) in Englisch ein. Wir bitten Sie, keine Bewerbungen in anderen Sprachen einzureichen.
(Junior) Influencer Marketing Manager NL (m/f/d) – Remote Arbeitgeber: cfab by Multiecom
Kontaktperson:
cfab by Multiecom HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Influencer Marketing Manager NL (m/f/d) – Remote
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du einen interessanten Influencer oder Creator findest, zögere nicht, ihn direkt anzusprechen. Zeige dein Interesse und erkläre, warum eine Zusammenarbeit für beide Seiten vorteilhaft sein könnte.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Interviews vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Influencer-Marketing und über die spezifischen KPIs, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Gespräch glänzen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Influencer Marketing Manager NL (m/f/d) – Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als (Junior) Influencer Marketing Manager NL interessierst. Lass deine Leidenschaft für Influencer-Marketing durchscheinen!
KPI-Fokus nicht vergessen: Da wir einen starken Fokus auf Performance haben, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Erfahrungen mit KPIs hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kennzahlen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei kreativ im Lebenslauf: Nutze deinen Lebenslauf, um deine Kreativität zu zeigen! Gestalte ihn ansprechend und strukturiert, damit wir sofort sehen, dass du ein gutes Gespür für Design und Präsentation hast – das ist besonders wichtig in der Modebranche.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cfab by Multiecom vorbereitest
✨Verstehe die Marke und ihre Werte
Bevor du zum Interview gehst, nimm dir Zeit, um die Marke cfab / creamy fabrics und ihre Werte zu verstehen. Informiere dich über ihre Haltung zu Diversität und Verantwortung in der Mode. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie dahinter.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfahrungen aus deiner bisherigen Arbeit im Influencer Marketing oder in verwandten Bereichen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge bei der Zusammenarbeit mit Creators oder das Erreichen von KPIs zeigen. So kannst du deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen klar unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der KPIs ist entscheidend
Da die Rolle stark auf performance-driven Marketing fokussiert ist, solltest du dich mit den relevanten KPIs wie ROAS, CPM und Conversion Rate vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Metriken in der Vergangenheit genutzt hast, um den Erfolg von Kampagnen zu messen und zu optimieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In einer Remote-Umgebung sind starke Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Ansichten zu verteidigen, während du gleichzeitig offen für Feedback bist. Das zeigt, dass du gut im Team arbeiten kannst, auch wenn alle remote sind.