Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Transaktionsberatung und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf M&A und Financial Due Diligence.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Unternehmenstransaktionen und entwickle innovative Themen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Spannende Aufgaben für Dich. Du arbeitest remote oder vor Ort beim Mandanten auf anspruchsvollen Projekten im Rahmen von nationalen oder internationalen Unternehmenstransaktionen (Buy- und Sell-Side) in den Bereichen Financial Due Diligence/Fact Books und M&A.
Du bist verantwortlich für die operative Umsetzung auf den Projekten und zusammen mit einem Director oder Partner Ansprechpartner für den Mandanten. Du übernimmst Personalverantwortung für Dein Projektteam und führst zusammen mit einem Director oder Partner Akquisitionstätigkeiten auf bestehenden oder neuen Mandaten durch. Du lieferst Beiträge für Fachpublikationen und treibst selbständig die Entwicklung neuer innovativer Themengebiete voran.
Fähigkeiten mit denen Du punktest:
- Du hast Dein betriebswirtschaftliches Studium mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Transaktionen, Corporate Finance oder M&A.
- Du begeisterst Dich für das Projektgeschäft und interessierst Dich fachlich für Financial Due Diligences sowie M&A.
- Du bringst Erfahrungen in den Bereichen Projektmanagement und Teamführung sowohl in fachlicher, methodischer als auch persönlicher Hinsicht mit.
- Du bist ein Teamplayer und engagierst Dich für Deine Projekte und Mandanten.
- Das technische Skillset wie Excel oder Power Point beherrschst Du genauso souverän wie die fachliche Mandantenkommunikation auf Deutsch und Englisch.
Warum wir?
- Überdurchschnittliche Vergütung
- 30 (+2) Urlaubstage | Erholungszuschuss
- Flexibles Arbeiten
- Digitaler Essenszuschuss
- Jobticket | Jobrad
- pme Familienservice
- Internes Coaching Programm
- Kostenlose Getränke und Obst
- Office-Frühstück
- Grüne Rente - Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Unfallversicherung
- Firmenevents (Office-Outings | Quarterlys)
- Geburtstagsgutschein
(Senior) Manager (w/m/d) Transaction Advisory Services Arbeitgeber: CFGI
Als Arbeitgeber bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche und berufliche Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer überdurchschnittlichen Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen wie einem internen Coaching-Programm und Firmenevents fördern wir eine positive Work-Life-Balance und ein starkes Teamgefühl. Unsere Projekte im Bereich Transaction Advisory Services ermöglichen es Dir, an spannenden nationalen und internationalen Transaktionen mitzuwirken und Deine Expertise in einem innovativen Umfeld weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager (w/m/d) Transaction Advisory Services erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie CFGI, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei CFGI im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei CFGI echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von CFGI zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager (w/m/d) Transaction Advisory Services mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an CFGI reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CFGI vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der CFGI tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
