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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte dein Verkaufsgebiet und arbeite im Team für optimale Produktpräsenz.
- Arbeitgeber: CFP Brands steht für Vielfalt und spannende Süßwarenprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und monatliche Gutscheine warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Verkaufsförderung und profitiere von flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Außendienst erforderlich.
- Andere Informationen: 10 Tage Familienstartzeit und moderne Tools wie Salesforce unterstützen dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
CFP Brands steht für Marken, Menschen und Vielfalt. Ob Alpenkräuter, bunte Lollies oder starke Pastillen – unsere Produkte sind in aller Munde. Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld in der spannenden Welt der Süßwaren. Spaß und Gestaltungsspielraum inklusive.
Unser Vertriebsaußendienst-Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Du übernimmst eigenständig die Verantwortung für dein Verkaufsgebiet (LEH, C+C, Convenience) und arbeitest dabei im Team mit anderen Bezirksleiterinnen und Bezirksleitern.
Mit modernen Tools wie Salesforce und Image Recognition stellst du sicher, dass unsere Produkte immer gut sichtbar und jederzeit verfügbar am POS sind. Du setzt Listungen, Aktionen und Zweitplatzierungen um, damit wir optimal präsent sind. Sortiments- und Preispflege gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
Du arbeitest eng mit dem Key Account Management, Trade Marketing und den Marktleiterinnen und Marktleitern zusammen, um unsere Verkaufsförderungskonzepte bestmöglich in den LEH-Märkten umzusetzen. Dein Ziel: Das volle Potenzial unserer Produkte beim Kunden auszuschöpfen und sie optimal im Sortiment zu platzieren. Du hast immer ein Auge auf den Markt und die Konkurrenz. Du pflegst den direkten Kontakt zu den Verantwortlichen vor Ort und stärkst die Zusammenarbeit durch persönliche Betreuung.
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage plus 24. und 31. Dezember
- Flache Hierarchien und viel Platz für deine Ideen
- 10 Tage Familienstartzeit
- Nilo.health
- 50 € monatlicher steuerfreier Gutschein deiner Wahl
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Wohnort im Vertriebsgebiet (Raum Witten/Dortmund). Idealerweise Berufserfahrung im Außendienst der Markenartikelindustrie (FMCG), wünschenswert innerhalb der Bereiche Nahrungs- und Genussmittel. Gute Kenntnisse der Handelsstrukturen im Verkaufsgebiet sind von großem Vorteil. Selbstständiger Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennziffern. Engagierter Verkäufer (m / w / d) mit Verhandlungsgeschick und „Fingerspitzengefühl“. Ausgeprägte Hands-on Mentalität. Versiert im Umgang mit PC/EDV und den gängigen MS-Office Anwendungen.
POS Manager/Bezirksleiter (m/w/d) im Raum Witten/Dortmund Arbeitgeber: CFP Brands Süßwarenhandels GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
CFP Brands Süßwarenhandels GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: POS Manager/Bezirksleiter (m/w/d) im Raum Witten/Dortmund
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei CFP Brands geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich FMCG und Süßwaren. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Verkaufsstrategie und deinem Umgang mit Kunden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als engagierter Verkäufer unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte von CFP Brands! Wenn du während des Gesprächs authentisch über deine Lieblingsprodukte sprichst und deren Marktpotential analysierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: POS Manager/Bezirksleiter (m/w/d) im Raum Witten/Dortmund
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über CFP Brands und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Marktposition, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Außendienst und deine Kenntnisse der Handelsstrukturen im Verkaufsgebiet hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als POS Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Hands-on Mentalität und dein Verhandlungsgeschick ein und wie diese Eigenschaften zum Erfolg von CFP Brands beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CFP Brands Süßwarenhandels GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da du im Außendienst der Markenartikelindustrie arbeiten möchtest, solltest du dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Süßwarenbranche vertraut machen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge im Verkauf belegen. Sei bereit, über konkrete Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Produkte platziert oder Verkaufszahlen gesteigert hast. Das zeigt dein Verhandlungsgeschick und deine Hands-on Mentalität.
✨Kenntnisse über das Vertriebsgebiet
Informiere dich über die Handelsstrukturen im Raum Witten/Dortmund. Zeige im Interview, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie du diese Informationen nutzen kannst, um die Produkte optimal zu platzieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit anderen Bezirksleitern und dem Key Account Management wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen parat haben. Das zeigt, dass du teamorientiert arbeitest und die Zusammenarbeit schätzt.
