Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere mobile Apps für iOS und Android in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das führende Lösungen für Retail-, Telco- und Media-Branchen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite mit neuesten Technologien an innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der mobilen App-Entwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Du solltest sehr gute Deutschkenntnisse (C1) haben, um effektiv kommunizieren zu können.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
In spannenden Projekten unterstützt du unsere Kunden aus der Retail-, Telco- oder Media-Branche bei der Entwicklung und Optimierung mobiler Anwendungen. Diese Branchen suchen stets nach fortschrittlichen technischen Lösungen, um ihre digitalen Dienste zu verbessern, effektiver mit ihren Kunden zu kommunizieren und ihre betriebliche Effizienz zu steigern. Unsere Kunden reichen von multinationalen Konzernen bis zu etablierten Unternehmen, die alle das Ziel verfolgen, ihre Marktpräsenz durch innovative mobile Anwendungen zu stärken.
Zu deinen Aufgaben zählen:
- die Analyse von Kundenanforderungen
- das Design und die Implementierung neuer Features auf mobilen Plattformen
- die Durchführung von Qualitätsprüfungen
- die Optimierung der User Experience
Zudem bleibst du ständig über die neuesten Technologien und Trends in der mobilen Entwicklung informiert, um innovative Lösungen in unsere Projekte zu integrieren und so unsere Marktposition zu verbessern. Du arbeitest in einem technisch versierten Team, das offen für Neues ist und gerne gemeinsam Herausforderungen meistert. Unser Teamgeist und die Freude am gemeinsamen Wachstum sind die Basis unseres Erfolgs.
Wir bieten ein spannendes Projektumfeld, das dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sowohl fachlich als auch persönlich. Durch maßgeschneiderte Weiterbildung und Coachings unterstützen wir deine berufliche Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Kenntnisse und Erfahrungen nicht nur in Kundenprojekten einbringen, sondern auch in internen Fachgruppen, um gemeinsam mit uns zu wachsen und zu lernen.
Als Mobile Developer bist du Teil eines agilen Teams und lernst ein Umfeld zukunftsweisender Technologien kennen. Dein Umfeld ist projektgetrieben, was dir die Möglichkeit eröffnet, immer neue und andere digitale Produkte und Dienste aufzubauen. Du kannst dein bestehendes Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und vertiefen, um fortlaufend Neues lernen.
Du entwickelst und optimierst mobile Anwendungen für iOS und Android unter Verwendung von Swift, Kotlin mit Jetpack Compose und anderen relevanten Technologien. Du arbeitest eng mit Designern, Produktmanagern und anderen Teammitgliedern zusammen, um Anforderungen zu verstehen und innovative Lösungen zu entwickeln. Zudem führst du Code-Reviews durch und gewährleistest eine hohe Code-Qualität sowie die Einhaltung von Standards in Bezug auf Leistung, Sicherheit und Wartbarkeit. Du testest und debuggest Anwendungen, um Fehler zu identifizieren und zu beheben, und sorgst für eine reibungslose Benutzererfahrung auf verschiedenen Geräten und Plattformen.
Darüber hinaus verwendest du agile Methoden wie Scrum, um die Entwicklung zu planen, zu verfolgen und zu dokumentieren, und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung des Entwicklungsprozesses bei.
Du verfügst über:
- ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder ein vergleichbares Studium mit IT-technischer Ausrichtung
- mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung und Pflege mobiler Applikationen für iOS und Android, inklusive Know-how im App-Design (Apple Human Interface Guidelines, Material Design)
- sicheren Umgang in Swift, inklusive Erfahrungen mit Objective-C und SwiftUI, sowie in Kotlin (unter Verwendung von Android Studio) mit Jetpack Compose
- ein gutes Verständnis von moderner App-Entwicklung mit Software-Architekturen, modernen Design-Patterns und Modularisierung, sowie die Integration von Backend-Systemen (REST APIs, JSON, etc.)
- Erfahrung in agilen und interdisziplinären Arbeitsweisen sowie mit CI / CD-Pipelines, GitFlow, UI-Testing
- analytische Fähigkeiten und einen hohen Qualitätsanspruch, Flexibilität, Belastbarkeit und einen ausgeprägten Teamgeist
- praktische Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban
- sicheren Umgang mit Tools wie Jira und Confluence
- sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift für eine effektive Kommunikationsweise mit internen und externen Stakeholdern
Mobile Developer (m / f / d) Arbeitgeber: CGI

Kontaktperson:
CGI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mobile Developer (m / f / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Mobile Developern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich mit mobiler Entwicklung beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über die neuesten Technologien informiert! Verfolge Blogs, Podcasts und Online-Kurse zu Swift, Kotlin und den neuesten Trends in der mobilen Entwicklung. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, im Vorstellungsgespräch kompetent zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und technische Fragen, die häufig in Vorstellungsgesprächen für Mobile Developer gestellt werden. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu schärfen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten und Projekte präsentiert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Erfahrungen zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mobile Developer (m / f / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Mobile Developer gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Begeisterung für mobile Entwicklung zum Ausdruck bringt. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Betone deine technischen Fähigkeiten, insbesondere in Swift, Kotlin, und anderen relevanten Technologien. Füge konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten hinzu, um deine Erfahrung in der Entwicklung mobiler Anwendungen zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt, was besonders in der technischen Branche wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGI vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Mobile Developer technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Swift, Kotlin und den entsprechenden Frameworks vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der App-Entwicklung demonstrieren.
✨Verstehe die Anforderungen der Branche
Informiere dich über die Retail-, Telco- und Media-Branche, um zu verstehen, welche Herausforderungen und Trends es gibt. Dies zeigt dein Interesse an den Projekten und hilft dir, relevante Lösungen während des Interviews vorzuschlagen.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Betone deine Erfahrungen in agilen Teams und wie du zur Teamdynamik beiträgst. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur technisch versiert sind, sondern auch gut im Team arbeiten können und bereit sind, sich an neue Herausforderungen anzupassen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen zu den Projekten, Technologien und dem Team, mit dem du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.