Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein großes Engineering-Team und entwickle innovative SaaS-Lösungen für das Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen mit über 9.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Standorte, Gesundheitsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Diversity ist Teil unserer Kultur – wir freuen uns auf Bewerbungen von allen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit modernster Technologie und KI.
- Qualifikationen: Langjährige Führungserfahrung in SaaS-Entwicklung und tiefes Wissen über Cloud-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeiter. Sie arbeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld voller Möglichkeiten. Mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft haben Sie die Chance, einen nachhaltigen Unterschied zu machen.
CGM nutzt KI: Wir suchen Menschen, die die Kraft der KI im E-Health-Umfeld spüren, die Veränderungen mitgestalten möchten und die von einer neugierigen Leidenschaft getrieben werden, zu sehen, wie Technologie das Gesundheitswesen intelligenter, einfacher und besser machen kann. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werden Sie Teil unserer Mission und machen Sie einen Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Ihr Einfluss: Sie übernehmen die Verantwortung für eine große, verteilte Engineering-Organisation, die unsere ambulanten SaaS-Lösungen und die gemeinsamen Framework-Module, die in allen AIS DE-Produkten verwendet werden, besitzt. Sie definieren und treiben die strategische Produkt-Technologie-Roadmap für unser cloudbasiertes ambulantes Portfolio in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam voran. Sie stellen sicher, dass die regulatorischen Anforderungen im Gesundheitswesen – einschließlich der Vorschriften für medizinische Geräte, Audits und Compliance – rigoros in die Produktentwicklung, -lieferung und -operationen integriert werden. Sie führen leitende Führungskräfte und funktionsübergreifende Teams und steigern kontinuierlich Skalierbarkeit, Qualität, KI-Reife und Innovationsgeschwindigkeit über Produkte und Plattformen hinweg. Sie vertreten das Fachgebiet intern und extern, bauen starke Beziehungen zu Führungskräften auf und positionieren CGM als führenden SaaS-Anbieter im Health-IT-Markt.
Ihr Profil: Langjährige Führungserfahrung auf Direktor-, VP- oder CTO-Ebene in der SaaS-Produktentwicklung, idealerweise mit Verantwortung für große, verteilte Engineering-Organisationen und komplexe Produktportfolios. Außergewöhnlicher akademischer Hintergrund mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium und hervorragenden Noten, vorzugsweise in Informatik, medizinischer Informatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen Bereich. Tiefgehende Expertise in Cloud-Architekturen und SaaS-Plattformen, einschließlich moderner DevOps-Praktiken und Zuverlässigkeitsengineering; praktische Erfahrung mit Vorschriften im Gesundheitswesen (medizinische Geräte, Audits, Zertifizierungen) ist ein großer Vorteil. Nachweisliche Erfolge bei der Förderung der KI-Akzeptanz in Engineering-Organisationen, idealerweise mit erster Hand Vertrautheit mit Claude Code oder vergleichbaren agentischen Codierungswerkzeugen (Agenten, Fähigkeiten und Workflows) und Erfahrung in der Gestaltung von KI-Pipelines, Harnesses und Kontextengineering im organisatorischen Maßstab. Ausgezeichnete Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse, eine strategische und unternehmerische Denkweise, starker Fokus auf Umsetzung, herausragende Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Organisationen durch Transformationen zu führen, während Sie klar mit unserem Gesundheitszweck in Einklang bleiben.
Was Sie von uns erwarten können: Mobiles Arbeiten: Arbeiten Sie flexibel unterwegs zwei Tage pro Woche und vor Ort drei Tage pro Woche. Attraktive Standorte: Neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen erwarten Sie regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern an unseren Standorten. Entwicklung: Unsere hauseigene Akademie und unser Portfolio externer Kooperationspartner unterstützen Sie in Ihrer Weiterentwicklung. Gesundheit: Gesundheit ist ein wertvolles Gut für uns. Unsere hauseigene Kantine bietet täglich eine Auswahl an schmackhaften und gesunden Gerichten, und wir laden Sie ein, unser voll ausgestattetes Fitnesscenter für wöchentliche Kurse (online & offline) zu nutzen. Mehr ist immer möglich: Der Kindergarten auf unserem CGM-Campus in Koblenz hilft unseren Mitarbeitern, ihren Arbeitstag noch flexibler zu gestalten. Wir bieten auch Unternehmensleistungen, die Option eines Jobrads, eine betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr. Vielfalt gehört zu CGM! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Überzeugt? Bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren ausführlichen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin).
Director Engineering Ambulatory SaaS & Framework (f/m/d) Arbeitgeber: CGM
CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen und innovativen Umfeld tätig ist und über 9.000 engagierte Mitarbeiter in 19 Ländern beschäftigt. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie sowie zahlreiche Gesundheits- und Freizeitangebote, darunter ein Fitnesscenter und eine Kantine mit gesunden Speisen. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, sodass jeder die Chance hat, einen bedeutenden Beitrag zur Zukunft des Gesundheitswesens zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Engineering Ambulatory SaaS & Framework (f/m/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei CGM anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Director Engineering Ambulatory SaaS & Framework (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei CGM vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Engineering Ambulatory SaaS & Framework (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei CGM klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGM vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.