Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Marketingstrategien für den deutschen Markt.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen mit internationalem Team.
- Vorteile: Homeoffice-Flexibilität, attraktive Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenpositionierung und nutze moderne Marketing-Technologien für echten Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in SaaS oder HealthTech.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt.
Du verantwortest die Positionierung der Marke CGM im deutschen Markt, steuerst PR- und Kommunikationsmaßnahmen, Leitmessen sowie die Lokalisierung globaler Marketinginitiativen – immer mit Blick auf Wachstum, Markenkonsistenz und den Einsatz moderner Marketing-Automation und KI.
- Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie für Deutschland auf Basis des globalen Marketing-Blueprints – inklusive Budgetplanung und -steuerung (in enger Abstimmung mit Management und Global Marketing).
- Führung und Aufbau des Germany Marketing Teams (PR & Communications, Events & Trade Fairs, Content Localization / Digital) sowie enge Koordination der Marketingverantwortlichen in den deutschen Commercial Areas.
- Strategische und operative Steuerung von Messen und Großveranstaltungen (z.B. DMEA, EXPOPHARM) inklusive gemeinsamer Planung mit den Commercial Areas, Event-Logistik und Markenauftritt.
- Sicherstellung einer konsistenten Marken- und Kampagnenlokalisierung: Adaptation globaler Kampagnen, Qualitäts- und CI-Sicherung über alle Kanäle und Zielgruppen hinweg.
- Förderung von AI- und Marketing-Automation: Nutzung und Weiterentwicklung von Tools zur Kampagnensteuerung, Lead-Nurturing und Performance-Messung.
Erforderliche Qualifikationen:
- 7–10+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in SaaS, HealthTech oder Enterprise Software – mit nachweisbaren Erfolgen in Markenaufbau und Demand-Generierung.
- Ausgezeichneter akademischer Hintergrund, bevorzugt an einer führenden Universität, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder Wirtschaftsinformatik. Eine Promotion ist ein Plus.
- Fundierte Praxis in PR & Kommunikation, Event- und Messemanagement (insbesondere Leitmessen im Gesundheitsmarkt) sowie in der Lokalisierung globaler Marken- und Kampagnenkonzepte.
- Ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten: souveräner Umgang mit globalem CMO (Solid Line), Country CEO Germany (Dotted Line) und Marketing- sowie Sales-Stakeholdern in mehreren Commercial Areas.
- Sicherer Umgang mit Marketing-Automation-Tools und hoher Affinität zu KI-gestützten Marketinglösungen sowie datengetriebenem Arbeiten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, überzeugendes Auftreten, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Wandel aktiv zu gestalten.
Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Marketing Manager (m/w/d)- Homeoffice-Flexibilität in Koblenz Arbeitgeber: CGM
CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Inhouse-Academy und externe Partner. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem Fokus auf Gesundheit und einem unterstützenden Campus in Koblenz, der sogar einen Kindergarten umfasst, schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern die persönliche sowie berufliche Entfaltung. Bei uns hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung des Gesundheitssystems der Zukunft mitzuwirken und dabei einen nachhaltigen Unterschied zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d)- Homeoffice-Flexibilität in Koblenz erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie CGM.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei CGM ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei CGM könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von CGM beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d)- Homeoffice-Flexibilität in Koblenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für CGM:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was CGM einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGM vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von CGM einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für CGM relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von CGM einfügt.
