Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digital Health Projekte und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich eHealth mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Nutze KI, um das Gesundheitssystem smarter und besser zu machen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse medizinischer Kommunikationsstandards.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgabe bei CGM: Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen.
CGM Leverages AI: Wir suchen Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld spüren, den Wandel mitgestalten wollen und mit neugieriger Leidenschaft erkennen, wie Technologie Gesundheit smarter, einfacher und besser machen kann. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Dein Beitrag: Als Teil unseres Teams bist Du für die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller HCM- und PACS-Projekte bei unseren Kunden und Kundinnen zuständig. Nach einer intensiven Einarbeitung verantwortest Du eigenständig die Planung und Organisation Deiner Projekte. Du koordinierst interne und externe projektbeteiligte Teams während der Projektumsetzung. Dank Deiner strukturierten und organisierten Arbeitsweise behältst Du den Projektstatus stets im Blick, leitest notwendige Maßnahmen bei Planungsabweichungen ein und pflegst die Projektdokumentation. Du behältst nicht nur Budgets und Aufwände im Blick, sondern bist auch für das Projektcontrolling sowie die Abrechnung in enger Abstimmung mit dem Kunden, Vertrieb, Backoffice und Order-Processing verantwortlich.
Das bringst Du mit: Du hast bereits Berufserfahrung als Projektmanager (m/w/d) im IT-Umfeld gesammelt und weißt, wie man Standard-Softwareprojekte im medizinischen Umfeld erfolgreich abwickelt. Idealerweise verfügst Du über eine Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PRINCE2®, IPMA, PMI) oder bringst vergleichbare praktische Erfahrungen in der Leitung komplexer Projekte mit. Die Grundlagen medizinischer Kommunikationsstandards (z. B. HL7, DICOM) sind Dir geläufig. Du hast Spaß daran, Dich in die komplexen Projektszenarien unserer Kunden und Kundinnen reinzudenken und besitzt eine schnelle Auffassungsgabe. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Eine generelle Reisebereitschaft für gelegentliche Kundenbesuche runden Dein Profil ab.
Das kannst Du von uns erwarten: Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere diversen Trainingsangebote, um den sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden. Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an 3 Tagen vor Ort. Health: Einmal im Jahr bieten wir allen Mitarbeitenden verschiedene Gesundheitsangebote an unserem Health-Day. Attraktiver Arbeitsplatz: Entspanne und genieße deine Pausen in einem modernen und komfortablen Bereich für alle Mitarbeitenden und optimiere deine Arbeitsumgebung für den maximalen Komfort, indem du unsere ergonomische Beratung sowie diverse Gestaltungsmöglichkeiten deines Arbeitsplatzes in Anspruch nimmst. Fortbildungsangebot: Nutze individuell gewählte Fortbildungen, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich stetig weiterzuentwickeln.
Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung. Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
Project Manager Digital Health (m/w/d) (Bochum) Arbeitgeber: CGM
CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bochum ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem sie aktiv an der Gestaltung des Gesundheitssystems der Zukunft mitwirken können. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert CGM nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden durch Gesundheitsangebote und moderne Arbeitsplätze. Hier hast du die Chance, einen nachhaltigen Unterschied zu machen und Teil einer vielfältigen Gemeinschaft zu werden, die sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager Digital Health (m/w/d) (Bochum) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Herausforderungen im digitalen Gesundheitswesen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Gesundheit! In Gesprächen oder Interviews kannst du Beispiele nennen, wie du innovative Lösungen in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager Digital Health (m/w/d) (Bochum) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Projektmanagement im Gesundheitswesen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Berufserfahrung und deinen Qualifikationen leicht zu finden sind.
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGM vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von CGM vertraut und überlege, wie du dazu beitragen kannst, das Gesundheitssystem der Zukunft zu gestalten. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen Unterschied zu machen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Umgang mit medizinischen Kommunikationsstandards und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Technologie
CGM sucht nach Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld erkennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Technologie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und welche innovativen Ansätze du verfolgst, um Prozesse zu optimieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Projekte erfolgreich umzusetzen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
