Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle langfristige Beziehungen in einem dynamischen SaaS-Umfeld.
- Unternehmen: Marktführer im Bereich Arztinformationssysteme mit starkem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Umfassendes Training, Dienstwagen, hohe Kundenbasis und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt ist Teil unserer Kultur – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft der Gesundheitsbranche.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im kommerziellen Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Rolle: Was dich erwartet
Unsere Bestandskunden des Bereichs Ambulatory Information Systems DACH werden von unseren Partnern sowie Account Managern betreut. Als (Senior) Sales Manager bist du zentraler Ansprechpartner für ein regionales Portfolio an Kunden vor Ort und betreust diese ab Zeitpunkt des Abschlusses bis zur Expansion in weitere Produktfamilien. Ziel deiner Tätigkeit ist die langfristige Kundenbindung, sowie die Steigerung des Wertes deines Kundenportfolios durch gezieltes Cross- und Upsell aus unserem breiten Bestands- Produktportfolio und unserem neuen innovativen CGM One SaaS Produktportfolio.
Aufgabenprofil: Was du umsetzen wirst
- Kundenbetreuung: Du bist zentraler Ansprechpartner für ein regionales Kundenportfolio und baust eine langfristige Kundenbeziehung auf.
- Kommerzielle Entwicklung und Abschlüsse: Du trägst die kommerzielle Verantwortung für die Entwicklung der wiederkehrenden und einmaligen Umsätze deines Portfolios und bist verantwortlich für den Abschluss von Renewals, Upsells und Cross-Sells sowie New Business.
- Bedarfsanalyse: Du analysierst Bedarfe unserer Kunden und identifizierst proaktiv zusätzliches Geschäftspotential.
- Zusammenarbeit: Gemeinsam mit unserem Customer Support, Onboarding Team, Field Service, Customer Success und Add-On Team stellst du die Zufriedenheit mit und Adoption unserer Produkte sicher.
- Reporting und Forecasting: Du erstellst regelmäßig Umsatzprognosen und Reportings zur Account- und Pipeline-Performance.
Qualifikation: Das bringst du mit
- Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung und nachweisbare Erfolge im kommerziellen Management von Kundenbeziehungen in einem SaaS-, bzw. Softwareunternehmen, Systemhaus oder einer vergleichbaren Industrie.
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder gesundheitswirtschaftlichen Bereich oder vergleichbar.
- Du bist zahlengetrieben und hast die zentralen KPIs deines Portfolios stets im Blick.
- Du bist technologieaffin und kannst unsere Kunden – gemeinsam mit unseren Produktexperten – zu unserem Angebot an Hardware, Software und modernen SaaS Produkten beraten.
- Idealerweise Erfahrung in der Anwendung moderner Sales-Methoden und Qualifizierungsframeworks.
- Idealerweise hast du Erfahrung mit großen Produktportfolios und Cross-Sell Kampagnen.
- Du gehst sicher mit CRM-Systemen um und hast eine Affinität zu digitalen Tools.
- Du bringst Reisebereitschaft mit und besuchst unsere Kunden in deinem Vertriebsgebiet vor Ort in deren Praxis.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, gepaart mit einer proaktiven und zielorientierten Arbeitsweise.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie selbstsichere Kommunikation mit internen und externen Gesprächspartnern.
- Wünschenswert: Erfahrungen mit Leistungserbringern/Stakeholdern im Gesundheitswesen, idealerweise niedergelassene Ärzte.
Das kannst du von uns erwarten
- Umfassendes Trainingsangebot: Wir bieten dir zu Beginn ein Bootcamp zur Einarbeitung in die Medizinbranche und unser Produktportfolio und einen Buddy, welcher dich in den ersten Monaten begleitet.
- Starke Marktposition: Mit unserer Bekanntheit und Position als Marktführer im Bereich Arztinformationssysteme im Rücken kannst du dich voll auf deine Vertriebstätigkeiten fokussieren.
- Breites und modernes Produktportfolio: Du kannst aus einem vollen Produktportfolio im Bereich PVS, Konnektivität und Praxisdigitalisierung wählen, moderne SaaS und AI-Produkte inklusive.
- Hohe Kundenbasis: Verkaufe an unsere direkt betreuten Bestandskunden mit deutlichem Umsatzpotential.
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Durch unsere große Sales Organisation und zahlreichen Rollen bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten zur Entwicklung deiner Fähigkeiten und Karriere.
- Mobilität: Ein Dienstwagen von deutschen Premiummarken wird dir von uns zur Verfügung gestellt.
Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
(Senior) Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: CGM
Als (Senior) Sales Manager bei CGM profitierst du von einer starken Marktposition und einem breiten, modernen Produktportfolio im Bereich Arztinformationssysteme. Wir bieten dir umfassende Trainingsangebote, vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie einen Dienstwagen von deutschen Premiummarken. Unsere inklusive Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und fördert eine proaktive Zusammenarbeit, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und den Erfolg deines Portfolios zu maximieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Nutze LinkedIn, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten und zeige dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Meeting mit einem Kunden. Recherchiere über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schnell sein ist der Schlüssel:Da viele Bewerber auf diese Stelle schielen, sollten wir unsere Unterlagen so schnell wie möglich einreichen. Je früher wir sind, desto besser stehen unsere Chancen!
Lebenslauf und Bewerbung anpassen:Wir sollten unseren Lebenslauf und das Bewerbungsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneiden. Das zeigt, dass wir uns wirklich für die Position interessieren und die nötigen Qualifikationen mitbringen.
Klar und präzise kommunizieren:In unserer Bewerbung sollten wir klar und präzise formulieren, was wir können und was wir erreichen wollen. Das hilft den Personalverantwortlichen, uns besser zu verstehen und unsere Stärken zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Vergessen wir nicht, uns direkt über unsere Website zu bewerben! So stellen wir sicher, dass unsere Bewerbung im richtigen System landet und wir alle notwendigen Informationen bereitstellen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGM vorbereitet
✨Verstehe das Produktportfolio
Mach dich mit dem gesamten Produktportfolio von CGM vertraut, insbesondere mit der CGM One Lösung. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Einsatzmöglichkeiten der Produkte verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Umsätze gesteigert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfolge greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenne die KPIs
Sei bereit, über die zentralen KPIs zu sprechen, die du in deinen vorherigen Positionen verfolgt hast. Zeige, dass du zahlengetrieben bist und wie du diese Kennzahlen zur Verbesserung deiner Verkaufsstrategien genutzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für das kommende Jahr.
