Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für ein tolles Erlebnis am Flughafen und betreue Passagiere beim Check-in.
- Arbeitgeber: Arbeiten am pulsierenden Flughafen Zürich in einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Erlebe die internationale Atmosphäre und verbessere deine Sprachkenntnisse täglich.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten, gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Mobilität erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, auch am Wochenende, und Schulung zu Beginn.
Ihr Aufgabengebiet:
-
Als erste Ansprechperson für Passagierbedürfnisse sorgen Sie für ein rundum gutes Erlebnis am Flughafen Zürich, sowie eines reibungslosen Empfangs und Betreuung der Passagiere am Check-in und an der Gepäckabgabe
-
Koordination der Wegleitung, um den Passagierfluss zu optimieren
-
Kontrolle und Kennzeichnung von Handgepäck vor dem Check-in, um die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften zu gewährleisten
-
Versorgung und Betreuung der Self Service Bag Drop- und Check-in Automaten und Sicherstellung der täglichen Materialversorgung
Wir erwarten:
-
Ein gepflegtes Erscheinungsbild, eine positive Ausstrahlung gegenüber den Passagieren und ein ruhiger Umgang in hektischen Situationen
-
Die Bedürfnisse unserer Kunden und Passagiere stehen für Sie im Mittelpunkt
-
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
-
Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten inkl. Wochenendarbeit (Einsatzzeiten variieren zwischen 04:00 Uhr – 23:00 Uhr) – Mobilität muss gewährleistet sein!
-
Einwandfreier Strafregisterauszug
-
Mindestens eine Aufenthaltsbewilligung der Kategorie B, C oder G oder einen Schweizer Pass/ID
Wir bieten:
-
Einen einzigartigen Arbeitsort direkt am pulsierenden Flughafen Zürich
-
Sie können Ihre Sprachkenntnisse anwenden und kontinuierlich verbessern
-
Nebst einer unbefristeten Tätigkeit auf Stundenlohnbasis bieten wir Ihnen spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und persönliche Beachtung
-
Sie werden Teil eines aufgestellten Teams und arbeiten mit viel Eigenverantwortung
-
Einblick in ein multikulturelles und internationales Aviatik-Umfeld
-
Attraktive Vergünstigungen und Benefits, inkl. Parkmöglichkeiten oder ÖV-Abos
Schulung:
-
Bei Arbeitsbeginn absolvieren Sie eine Schulung (1 Tag), in welcher Sie die Grundlagen zur verantwortungsbewussten und sicheren Absolvierung Ihrer neuen Tätigkeit lernen
jidea0a84css jit1040ss jiy25ss
Check-In Host 50 - 70% , Unbefristet Auf Stundenlohnbasis Arbeitgeber: CGS Customer Ground Service AG
Kontaktperson:
CGS Customer Ground Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Check-In Host 50 - 70% , Unbefristet Auf Stundenlohnbasis
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Check-In Host interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten, die bereits am Flughafen Zürich arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die häufigsten Fragen und über die Unternehmenskultur. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Passagiere verstehst und bereit bist, in hektischen Situationen ruhig zu bleiben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da die Stelle gute Deutsch- und Englischkenntnisse erfordert, sei bereit, diese im Gespräch zu demonstrieren. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt – das könnte ein echter Pluspunkt sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Check-In Host 50 - 70% , Unbefristet Auf Stundenlohnbasis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit ihrer positiven Ausstrahlung überzeugen können. Lass deine Leidenschaft für den Kundenservice durchscheinen!
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar und deutlich in deiner Bewerbung zur Geltung kommen. Wenn du noch weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt – das macht dich noch interessanter für uns!
Halt es strukturiert!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGS Customer Ground Service AG vorbereitest
✨Sei die erste Ansprechperson
Bereite dich darauf vor, wie du Passagieren ein positives Erlebnis bieten kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du Kundenservice geleistet hast, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Sprich die Sprache der Passagiere
Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, übe deine Sprachfähigkeiten im Vorfeld. Vielleicht kannst du ein paar typische Fragen und Antworten auf Englisch und Deutsch durchgehen, um sicherer zu werden.
✨Bleib ruhig unter Druck
Denke an Situationen, in denen du in hektischen Momenten ruhig geblieben bist. Bereite eine kurze Geschichte vor, die zeigt, wie du mit Stress umgehst und dabei den Überblick behältst.
✨Zeige dein gepflegtes Erscheinungsbild
Achte darauf, dass du bei deinem Interview gut gekleidet und ordentlich erscheinst. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen, besonders in einem Umfeld wie dem Flughafen.
