Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis
Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis

Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis

Zürich Befristet 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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CGS Customer Ground Service AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sortiere und verteile Gepäckstücke für verschiedene Flüge an einem modernen Flughafen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Team am pulsierenden Flughafen Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Job, flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Aufregung des Flughafens und arbeite in einem multikulturellen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gute Gesundheit, Pünktlichkeit und Deutschkenntnisse (mind. B1).
  • Andere Informationen: Flexibel als Haupt- oder Nebenjob, ideal für Studierende.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Korrekte Sortierung, Erfassung und Verteilung der Gepäckstücke diverser Flüge nach Priorisierung und Destination
  • Aus- und Abladen von Frachtgegenständen in den Transfer- und Ankunftsbereichen
  • Arbeit an hochmoderner Gepäcksortieranlage mit über 20 Kilometer Förderstrecke und 5000 Motoren nach aktuellen EU-Richtlinien
  • Sicherstellung des pünktlichen und sicheren Ablaufs der Gepäcksortierung

Wir erwarten:

  • Körperliche Belastbarkeit, gute Gesundheit und belastbare Persönlichkeit
  • Pünktlichkeit, zuverlässige Arbeitsweise sowie gute Deutschkenntnisse (min. Niveau B1)
  • Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten inkl. Wochenendarbeit (Einsatzzeiten variieren zwischen 04:00 – 23:30 Uhr) – Mobilität muss gewährleistet sein!
  • Gültiger Schweizer Führerschein Kat. B und einwandfreier Strafregisterauszug
  • Mindestens eine Aufenthaltsbewilligung der Kategorie B, C, G oder einen Schweizer Pass/ID

Wir bieten:

  • Einen einzigartigen Arbeitsort direkt am pulsierenden Flughafen Zürich
  • Nebst einer unbefristeten Tätigkeit auf Stundenlohnbasis bieten wir Ihnen spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und persönliche Beachtung
  • Sie werden Teil eines aufgestellten Teams und arbeiten mit viel Eigenverantwortung
  • Attraktive Vergünstigungen und Benefits, inkl. Parkmöglichkeiten oder ÖV-Abos
  • Einblick in ein multikulturelles und internationales Aviatik-Umfeld

Schulung:

Bei Arbeitsbeginn absolvieren Sie eine zweiwöchige Schulung, in welcher Sie die Grundlagen zur verantwortungsbewussten und sicheren Absolvierung Ihrer neuen Tätigkeit lernen.

Wir bieten Ihnen Flexibilität sowohl als Haupt- oder auch als Nebenjob unter der Woche oder nur an Wochenenden. Auch für Studierende bestehen interessante Möglichkeiten in Teilzeitmodellen.

Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis Arbeitgeber: CGS Customer Ground Service AG

Unser Unternehmen am Flughafen Zürich bietet Ihnen nicht nur einen einzigartigen Arbeitsplatz in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und bieten attraktive Vergünstigungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die sich ideal für Studierende oder als Nebenjob eignen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam für einen reibungslosen Ablauf der Gepäcksortierung sorgt.
CGS Customer Ground Service AG

Kontaktperson:

CGS Customer Ground Service AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeitende Gepäcksortierung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Personalabteilung oder aktuelle Mitarbeitende, um mehr über den Job und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Gepäcksortieranlage und die Abläufe am Flughafen Zürich. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Flexibilität! Da die Arbeitszeiten variieren können, betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch unregelmäßige Schichten zu übernehmen. Das zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit, was in diesem Job besonders wichtig ist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, deine Unterlagen direkt einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeitende Gepäcksortierung 50 - 100%, unbefristet auf Stundenlohnbasis

Körperliche Belastbarkeit
Gute Gesundheit
Pünktlichkeit
Zuverlässige Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse (min. Niveau B1)
Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten
Mobilität
Gültiger Schweizer Führerschein Kat. B
Einwandfreier Strafregisterauszug
Aufenthaltsbewilligung der Kategorie B, C, G oder Schweizer Pass/ID

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Grammatik und Rechtschreibung, denn das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CGS Customer Ground Service AG vorbereitest

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anführen kannst.

Zeige deine körperliche Belastbarkeit

Da die Stelle körperliche Fitness erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit körperlicher Arbeit umgehst. Vielleicht hast du Erfahrungen aus früheren Jobs oder Hobbys, die deine Belastbarkeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du für die Anforderungen der Position geeignet bist.

Bereite dich auf unregelmäßige Arbeitszeiten vor

Informiere dich über die typischen Arbeitszeiten und sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Wenn du bereits Erfahrung mit Schichtarbeit oder unregelmäßigen Arbeitszeiten hast, teile diese Informationen im Interview mit, um zu zeigen, dass du anpassungsfähig bist.

Sprich über Teamarbeit und Eigenverantwortung

In dieser Rolle wirst du Teil eines Teams sein, das viel Eigenverantwortung trägt. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Anforderungen der Stelle verstehst.

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Standort: Zürich
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