Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmieren, Einrichten und Bedienen von CNC-Maschinen für anspruchsvolle Teile.
- Arbeitgeber: Traditionelles, familiär geführtes Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem motivierten Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein internationales Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Das Unternehmen blickt auf viele Jahren Tradition und ist sehr familiär geführt. Man hält als Team zusammen und hilft sich gegenseitig. Der Mensch steht im Mittelpunkt.
Grund der Besetzung: Nachbesetzung und anstehende Pensionierung (Rente).
Parkplätze stehen gratis zur Verfügung. Das Unternehmen hat keine Kantine, aber ein Coop ist 5 Minuten entfernt und das Essen ist lecker.
Arbeitszeit: Uhr, keine Schicht.
Pensionskasse: Swisslife 55% bezahlt der Arbeitgeber.
Ferienzeiten: Abhängig vom Alter.
Pensum: 100% = 40h/Woche.
Teamgröße: ca. 25 Mitarbeiter sind in der Produktion (Männer und Frauen).
Vorhandene Maschinen: STAR, Tornos, Index G200, ABC, Nakamura.
Serienproduktion: ca. Teile werden pro Serie gefertigt.
Mission: Gesucht ist ein CNC-Programmierer/Polymechaniker, der sehr anspruchsvolle Teile fertigen kann, damit der Maschinenbediener dann übernehmen kann. Das Einrichten der Maschinen steht also im Fokus.
Ihre Aufgaben:
- Programmieren, Einrichten und Bedienen von CNC-Maschinen, insbesondere Langdrehautomaten (STAR) sowie weiteren Dreh- und Mehrspindelmaschinen.
- Optimierung bestehender CNC-Programme zur Steigerung von Prozesssicherheit und Effizienz.
- Erstellung neuer Programme anhand von technischen Zeichnungen und CAD-Daten.
- Überwachung der Produktionsprozesse und Sicherstellung der Qualitätsvorgaben.
- Fehleranalyse und Behebung von Störungen an CNC-Anlagen.
- Planung der Einsätze im Fünferteam.
- Zusammenarbeit mit Produktionsleitung und Qualitätssicherung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker, Décolleteur oder vergleichbare Ausbildung im CNC-Drehen.
- Erfahrung im Programmieren über Editor; gute Kenntnisse der Fanuc-Steuerungen.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung auf CNC-Drehmaschinen, idealerweise auf STAR-Langdrehern.
- Selbständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit.
Das Unternehmen bietet:
- Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen.
- Ein motiviertes Team und flache Hierarchien.
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.
Cnc-Programmierer/ Polymechaniker/einrichter Arbeitgeber: CH Excellence GmbH
Kontaktperson:
CH Excellence GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cnc-Programmierer/ Polymechaniker/einrichter
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du sie im Gespräch präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du der perfekte CNC-Programmierer bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Du wirst wahrscheinlich nach deinen Erfahrungen mit den Maschinen gefragt, also sei bereit, dein Wissen über STAR, Tornos und Co. unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige, dass du ein Teamplayer bist! Das Unternehmen legt Wert auf Zusammenarbeit, also bring Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir die Möglichkeit zu geben, Teil unseres familiären Teams zu werden. Lass uns gemeinsam anpacken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cnc-Programmierer/ Polymechaniker/einrichter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im CNC-Bereich. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Technische Fähigkeiten klar darstellen: Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse der Maschinensteuerungen deutlich zur Geltung kommen. Wir suchen jemanden, der mit den spezifischen Maschinen umgehen kann, also sei konkret!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CH Excellence GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen, die im Unternehmen verwendet werden, wie STAR, Tornos und Index G200. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an den Maschinen und deren Optimierung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Programmieren und Einrichten von CNC-Maschinen demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, in denen du anderen geholfen oder gemeinsam Lösungen gefunden hast, um die Produktionsprozesse zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.