Payroll & Zeitwirtschaft Spezialist:in
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Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Mitarbeitende zu Lohn- und Sozialversicherungsfragen und optimiere Payroll-Prozesse.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem inklusiven und vielfältigen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfältige Talente sind willkommen – wir schätzen Diversität!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

In diesem vielfältigen Job berätst du unsere Mitarbeitenden kompetent in sämtlichen Fragen rund um Lohn, Sozialversicherungen und personalrechtliche Themen.

Du bringst deine Expertise in der Zeitwirtschaft aktiv ein und gestaltest unsere SAP SuccessFactors mit (Time Tracking / Time Off).

Zu deinen Aufgaben gehören:

  • Pflegen und Mutieren von Personen- und Lohndaten in deinem Verantwortungsbereich.
  • Erstellen des Jahresabschlusses für deinen zugeteilten Bereich inklusive Ausstellung und Versand der Lohnausweise und Sozialversicherungsabrechnungen.
  • Führen und Betreuen von Dossiers bei Sozialversicherungs- (UVG, KTG, ALV) und Quellensteuerfragen sowie Pflege des Kontakts mit Ämtern und Behörden.
  • Kontieren von Rechnungen und Durchführen von Kontoabstimmungen im Bereich der Lohnbuchhaltung.
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung von Payroll-Prozessen und -Projekten.

Du kommst hier zum Ziel, wenn du:

  • Über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder HR verfügst (Sozialversicherungsfachfrau/-fachmann, HR-Fachfrau/-mann oder vergleichbar).
  • Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung mitbringst und dich in sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sehr sicher bewegst.
  • Ein gutes Verständnis für Zeiterfassung und Absenzverwaltung besitzt, idealerweise mit Anwenderkenntnissen im SAP SuccessFactors.
  • Erfahrung mit internationalen Anstellungen oder grenzüberschreitenden sozialversicherungstechnischen Themen hast (z. B. Auslandseinsätze, internationale Mitarbeitende).
  • Eine hohe Prozessorientierung, eine sehr exakte Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz und gute Organisationsfähigkeiten besitzt sowie engagiert und selbstbewusst als Teamplayer agierst.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse hast; jede weitere Sprache ist ein Pluspunkt.

Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt - und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Haben wir Sie neugierig gemacht? Aregger, Leiter Payroll, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.

Payroll & Zeitwirtschaft Spezialist:in Arbeitgeber: CH Media

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Ihre Expertise im Bereich Payroll und Zeitwirtschaft geschätzt wird. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf ein starkes Teamgefühl setzen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, innovative Projekte aktiv mitzugestalten, was Ihren Arbeitsalltag sowohl herausfordernd als auch bereichernd macht.
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Kontaktperson:

CH Media HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Payroll & Zeitwirtschaft Spezialist:in

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Payroll-Bereich am besten präsentieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll & Zeitwirtschaft Spezialist:in

Lohnbuchhaltung
Sozialversicherungsrecht
Personalrecht
SAP SuccessFactors
Zeiterfassung
Absenzverwaltung
Jahresabschluss
Rechnungscontrolling
Kontoabstimmungen
Prozessorientierung
Exakte Arbeitsweise
Sozialkompetenz
Organisationsfähigkeiten
Teamarbeit
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Payroll und Zeitwirtschaft zu berichten. Zeig uns, wie du deine Expertise in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CH Media vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Payroll & Zeitwirtschaft Spezialist:in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung und im Umgang mit Sozialversicherungen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Zeige deine soziale Kompetenz und Teamfähigkeit!

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