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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du recherchierst, suchst Protagonisten und unterstützt beim Casting und Schnitt.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken, das Talente sucht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an spannenden Produktionen mitzuwirken.
- Warum dieser Job: Perfekt für alle, die Reality TV lieben und Menschen begeistern möchten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Flexibilität und erste Erfahrungen in der Branche sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Alle Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Alter oder Herkunft.
100 %
In diesem vielfältigen Job
- bist du für Recherchetätigkeiten zuständig
- übernimmst du die aktive Suche der Protagonisten und bist für die telefonische oder vor Ort Betreuung zuständig
- hilfst du tatkräftig im Casting sowie beim Schnitt mit
- wirst du bei verschiedenen Produktionen am Set arbeiten und die Organisation der Dreharbeiten unterstützen
- nutzt und aktivierst du die verschiedenen Kommunikationskanäle
- unterstützt du die Organisation, Durchführung und Nachbereitung der Castings
- bist du für die Aufnahme und Bearbeitung der Bewerbenden zuständig, hast die Datenverwaltung- und pflege inne und übernimmst allgemeine Bürotätigkeiten
Du kommst hier zum Ziel, wenn
- du Interesse und Begeisterung für Unterhaltungs- und Fernsehproduktionen hast, insbesondere Reality TV
- du als kommunikationsstarke, flexible, stress-resistente Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Leidenschaft für Menschen und ihre Geschichten bist
- du ein gutes Gespür für Menschen hast
- du ebenfalls idealerweise erste Erfahrung in ähnlicher Position oder in der Branche vorweisen kannst
- du über einen Führerausweis der Kategorie B verfügst
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.
Haben wir Sie neugierig gemacht? Natasa Rakic, Trainee Talent Acquisition, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Nasty Rasdobudko
Casting Projektleiterin
Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.
Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.
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Trainee Casting Eigenproduktion Tv National Arbeitgeber: CH Media
Kontaktperson:
CH Media HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Casting Eigenproduktion Tv National
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Medienbranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Plattformen wie LinkedIn oder Instagram sind großartige Orte, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen und über aktuelle Trends im Reality TV informiert zu bleiben. Teile deine eigenen Gedanken und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 3
Besuche Branchenevents oder Messen! Diese Veranstaltungen bieten dir die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten und mehr über die Kultur und Anforderungen der Unternehmen zu erfahren. Sei bereit, dich vorzustellen und Fragen zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Formate im Reality TV informierst. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche, indem du spezifische Beispiele nennst, die deine Leidenschaft unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Casting Eigenproduktion Tv National
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen und die spezifische Position. Informiere dich über deren Produktionen, Werte und die Art von Inhalten, die sie produzieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Leidenschaft für Unterhaltungs- und Fernsehproduktionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Begeisterung für Reality TV und deine Erfahrungen im Casting-Bereich ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CH Media vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die gängigen Fragen im Casting-Bereich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein gutes Gespür für Menschen hast und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Zeige deine Begeisterung für Reality TV
Da der Job stark mit Unterhaltungs- und Fernsehproduktionen verbunden ist, solltest du deine Leidenschaft für Reality TV deutlich machen. Sprich über deine Lieblingssendungen und was dich an diesen Formaten fasziniert.
✨Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren und zeige, dass du in der Lage bist, sowohl telefonisch als auch persönlich gut mit Menschen umzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Werte wichtig sind. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
