Montageleiter Photovoltaik (m/w/d)
Montageleiter Photovoltaik (m/w/d)

Montageleiter Photovoltaik (m/w/d)

Tann Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Montageteam bei der Installation von Photovoltaik-Projekten und koordiniere die Abläufe vor Ort.
  • Arbeitgeber: ch-solar, ein innovatives Unternehmen im Bereich Solarenergie mit langjähriger Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Marktgerechte Entlohnung, gute Sozialleistungen und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Solarenergie und arbeite in einem zukunftsträchtigen Bereich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in der Montage von PV-Anlagen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

ch-solar ist ein Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im Bereich Solarenergie. Wir installieren Photovoltaik, Batteriespeicher und Ladestationen für E-Mobilität. Von der ersten Kundenberatung über die gesamte Planung, Installation bis zum Service bieten wir schlüsselfertige Anlagen aus einer Hand an.

Hauptaufgaben:

  • Verantwortung für die fachgerechte Installation von PV-Projekten mit dem Montageteam gemäss Planvorgabe des Projektleiters
  • Anleitung der Monteure im Montageteam vor Ort
  • Kommunikation mit dem Kunden und Baufachleuten vor Ort
  • Selbstständige Koordination externer Handwerker bei Bedarf
  • Verantwortung für die Einhaltung von Montagevorgaben
  • Termin- und Einsatzplanung für das Montageteam
  • Zeitmanagement und Optimierung der Arbeitsabläufe
  • Verantwortung für die Einhaltung der notwendigen Sicherheitsmassnahmen, Vorschriften und Normen auf der Baustelle

Ihr Profil:

  • Technische Grundausbildung / Lehre (von Vorteil im Bereich Dachdecker, Spengler, Zimmermann oder Elektriker)
  • Erfahrung im Bereich Montage von PV-Anlagen
  • Eigeninitiative und Koordinationskompetenz
  • Erfahrung als Gruppenleiter / Objektleiter
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Einwandfreie mündliche und schriftliche Deutsch-Kenntnisse
  • Führerschein Kat. B, von Vorteil mit Anhänger

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die Entwicklung in einer zukunftsträchtigen Unternehmung in einem kollegialen Umfeld mitzugestalten. Sie erhalten eine marktgerechte Entlohnung mit guten Sozialleistungen.

ch-Solar AG
Frau Rahel Keller
GL-Assistentin

Montageleiter Photovoltaik (m/w/d) Arbeitgeber: ch-Solar AG

Die ch-solar AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit einer marktgerechten Entlohnung und attraktiven Sozialleistungen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an innovativen Projekten im Bereich Solarenergie mitwirken. Unsere offene Kommunikation und die enge Zusammenarbeit im Team schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten optimal einzubringen und weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

ch-Solar AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Montageleiter Photovoltaik (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Montageleiter Photovoltaik interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Solarbranche arbeiten oder bei ch-solar tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Photovoltaik-Branche und über unsere Projekte. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montageleiter Photovoltaik (m/w/d)

Technische Grundausbildung
Erfahrung im Bereich Montage von PV-Anlagen
Koordinationskompetenz
Fähigkeit zur Anleitung von Monteuren
Kommunikative Fähigkeiten
Zeitmanagement
Optimierung der Arbeitsabläufe
Kenntnis der Sicherheitsmassnahmen und Vorschriften
Führerschein Kat. B
Eigeninitiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Montageleiter Photovoltaik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Montage von PV-Anlagen. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du dein Wissen in unser Team einbringen kannst. Sei konkret und nenn Beispiele!

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ch-Solar AG vorbereitest

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über ch-solar und deren Projekte im Bereich Photovoltaik. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du im Interview zeigen kannst, dass du gut ins Team passt und die Vision des Unternehmens teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Montageleiter unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du dein Team geleitet, Probleme gelöst und Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit Kunden und Baufachleuten wichtig ist, solltest du im Interview deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.

Fragen zur Sicherheit stellen

Zeige dein Bewusstsein für Sicherheitsvorschriften und -maßnahmen auf Baustellen. Stelle Fragen dazu, wie ch-solar die Sicherheit gewährleistet und bringe eigene Ideen ein, wie man die Sicherheitsstandards weiter verbessern könnte.

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ch-Solar AG
Standort: Tann
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