Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der kreative Kopf für Lead-Generierung, Event-Management und Content-Erstellung.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Merchandise-Management für internationale Modemarken.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, persönliche Wachstumsbudgets und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem inspirierenden Büro in Berlin mit internationalen Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Modeindustrie mit innovativen Marketingstrategien und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Fashion Management oder Marketing, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Sind Sie kreativ, innovativ und haben eine Leidenschaft für Kommunikation und Marketing? Möchten Sie zu einem schnell wachsenden Unternehmen beitragen? Genießen Sie es, Leads zu generieren, Veranstaltungen zu planen und Marketingkampagnen zu erstellen? Dann möchten wir Sie kennenlernen!
Über Chainbalance: „Wir wollen eine effiziente Modeindustrie mit optimierter Rentabilität und Nachhaltigkeit durch intelligentes Warenmanagement schaffen.“ Chainbalance ist ein schnell wachsendes Unternehmen, das sich auf das Warenmanagement für internationale Bekleidungsmarken entlang der gesamten Wertschöpfungskette konzentriert. Unsere SaaS-Lösung ist entscheidend, um die täglichen Abläufe vieler Waren-Teams effizienter und transparenter zu gestalten. Unser Team, bestehend aus Experten in Mode und Softwareentwicklung, ist der Schlüssel zu unserem Wachstum und Erfolg. Wir schätzen Menschen als unser wichtigstes Gut und arbeiten in einer informellen Kultur, die auf Vertrauen, Unterstützung und Offenheit basiert. Wir glauben fest an unsere Kernwerte: Teamarbeit, Innovation, Engagement und Authentizität. Innovation ist der Motor, der Menschen antreibt; daher möchten wir ein Umfeld schaffen und erhalten, das jedem Raum, Freiheit und Kreativität gibt.
Diese Herausforderungen warten auf Sie:
- Als Junior Marketing Manager (m/w/d) sind Sie die kommunikative Verbindung zwischen dem Unternehmen und seinen Stakeholdern.
- Ihre Hauptaufgaben umfassen Lead-Generierung, Community-Wachstum & Event-Management sowie Content-Erstellung.
- Sie sind Teil des Business Development-Teams und berichten direkt an den Chief Commercial Officer.
Lead-Generierung:
- Arbeiten Sie daran, unser Markenbewusstsein zu erweitern und qualifizierte Marketing-Leads zu generieren, um den Geschäftserfolg aktiv durch verschiedene Marketingkampagnen wie Webinare in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team zu unterstützen.
Community-Wachstum und Event-Management:
- Veranstaltungen sowohl extern als auch intern, wie Chainbalance Chat & Dine, Keynotes, Webinare.
Externe Content-Erstellung:
- Erstellen von visuellen und textlichen Inhalten, um die Lösung von Chainbalance über verschiedene Kanäle zu kommunizieren.
Wachstums- und Leistungsmarketing:
- Datengetriebene Entwicklung und Iteration Ihrer Kampagnen.
- Proaktive Teilnahme an der Entwicklung einer nächsten Generation von B2B-Marken.
Ihr Profil:
- Sie sind in Berlin ansässig und haben einen Abschluss in Fashion Management, Marketing/Kommunikationsmanagement, Wirtschaft oder einem ähnlichen Studiengang.
- Sie sind proaktiv und setzen Ideen eigenständig um.
- Teamarbeit macht den Traum wahr: Sie sind kommunikativ und arbeiten am besten in einem unterstützenden Teamumfeld.
- Sie haben starke Kommunikationsfähigkeiten, die klare Produktkommunikation schaffen und komplexe Themen auf den Punkt bringen können.
- Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift); weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Tools wie Figma, Adobe Photoshop, Hubspot und sind gut vertraut mit allen Microsoft Office-Tools, insbesondere PowerPoint.
Visa-Sponsoring ist für diese Position nicht verfügbar.
Was erwartet Sie?
- Sie sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Wachstumsstrategie.
- Sie werden aktiv zum Erfolg von Chainbalance beitragen und Ihre Karriere mit Weiterbildungsmöglichkeiten fortsetzen.
- Sie profitieren vom Erfolg des Unternehmens mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, das Ihr Gehalt umfasst.
- Vollzeit oder Teilzeit.
- Die Entwicklung unseres Teams und jedes Mitglieds ist entscheidend für unseren Erfolg, daher geben wir Ihnen ein Budget für persönliches Wachstum.
- Arbeiten Sie mit einem ehrgeizigen und internationalen Team, das darauf abzielt, die Modeindustrie in einem inspirierenden Bürostandort in Berlin auf den Kopf zu stellen.
- Arbeiten Sie mit internationalen Modemarken wie PVH, adidas, LACOSTE oder DRYKORN.
- Alles, was Sie zum Arbeiten benötigen, wie Laptop und Telefon.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Junior Marketing Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Chainbalance
Chainbalance ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Köpfe sucht, um die Modeindustrie durch innovative Merchandise-Management-Lösungen zu revolutionieren. In einem inspirierenden Büro in Berlin bieten wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, mit internationalen Marken zusammenzuarbeiten, während sie aktiv zum Wachstum des Unternehmens beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Marketing Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Chainbalance.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Chainbalance ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Chainbalance könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Chainbalance beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Marketing Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Chainbalance:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Chainbalance einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Chainbalance vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Chainbalance einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Chainbalance relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Chainbalance einfügt.
