Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Qualitätssicherung für innovative Pulverprodukte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Führendes Familienunternehmen in der Käsespezialitäten- und Milchindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualitätslandschaft in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder verwandten Bereichen und 5 Jahre QS-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei der Käserei Champignon in Lauben/Allgäu gilt das Champignon-Hofmeister Familienunternehmen als führender Hersteller in den Segmenten Käsespezialitäten und hochwertigen getrockneten Milch- und Molkederivaten. Seit der Gründung sind wir dem Produktionsstandort Deutschland verbunden und seit der dritten Generation im Familienbesitz. Als einer der erfolgreichsten Unternehmensgruppen der deutschen Milchwirtschaft verkaufen wir heute rund 50 Weichkäsespezialitäten in über 55 Ländern.
Möchten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die Qualität unserer Pulverprodukte auf das nächste Level heben? Dann verstärken Sie unser Team in Lauben. Als Leitung Qualitätssicherung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung unseres QS‑Systems für Pulverprodukte in den Bereichen Pharma, Infant Nutrition, Food und Sporternährung.
Was Sie bewegen können:
- Verantwortung für die Qualitätssicherung unserer Pulverprodukte Milch, Molke, Lactose
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des QS-Teams (4 Mitarbeitende)
- Aktiver Aufbau und Weiterentwicklung einer transparenten, modernen und effizienten Qualitätsstruktur
- Weiterentwicklung des QS-Systems
- Gestaltung und Optimierung von Qualitäts- und Prüfprozessen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Standards sowie regulatorischer und kundenspezifischer Anforderungen
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits
- Steuerung von Abweichungs-, Reklamations- und Risikomanagementprozessen
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Welche Stärken Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Pharmazie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im QS-/QM‑Umfeld der Lebensmittel-, Pharma- oder Babynahrungsindustrie, idealerweise mit Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse regulatorischen Anforderungen (z. B. HACCP, IFS sowie pharma- und infant-spezifische Vorgaben)
- Sicherer Umgang mit QM-Dokumentationssystemen, SAP‑Kenntnisse von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Entscheidungsfähigkeit
- Begeisterung für moderne Qualitätsprozesse und deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Strukturierte, lösungsorientierte und teamorientierte Arbeitsweise
Warum Sich Ihr Einsatz lohnt:
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld
- Großer Gestaltungsspielraum zur aktiven Weiterentwicklung der Qualitätslandschaft
- Motiviertes Team, kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit zentralen Fachbereichen
- Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Attraktive Rahmenbedingungen und Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Was wir Ihnen bieten:
- Leistungsorientierte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildung & Talent Management
- Mobiles Arbeiten
- Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatt im Werksverkauf
- Sonderleistungen
- Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jährliches Betriebsfest
- Parkplätze
- Massagestühle
- Hofmeister Blechmusik
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns, dem Champignon-Hofmeister Familienunternehmen, alle Menschen gleichermaßen willkommen sind. Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheiten, daher freuen wir uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Alter, Geschlecht, Behinderung, Einschränkung, Religion und sexueller Orientierung.
Leitung Qualitätssicherung Alpavit (m/w/d) Arbeitgeber: Champignon-Hofmeister Familienunternehmen
Die Käserei Champignon in Lauben/Allgäu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem innovativen Umfeld bietet, sondern auch großen Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung der Qualitätslandschaft. Mit einem motivierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Familienunternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein angenehmes Arbeitsklima. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Rahmenbedingungen wie leistungsorientierter Vergütung, betrieblichen Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sonderleistungen.
Kontaktdaten:
Champignon-Hofmeister Familienunternehmen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Qualitätssicherung Alpavit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Käserei Champignon und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch eine Leidenschaft für Qualitätssicherung hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Branchenevents teilzunehmen, nutze sie. Das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Kontakte bringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Lass uns gemeinsam die Qualität unserer Produkte verbessern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Qualitätssicherung Alpavit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Qualitätssicherung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Gelegenheit, um direkt auf die Anforderungen in der Stellenanzeige einzugehen. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse perfekt zu den Aufgaben als Leitung Qualitätssicherung passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Champignon-Hofmeister Familienunternehmen vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Käserei Champignon und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Tradition und Innovation verstehst und wie du diese in der Qualitätssicherung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse über regulatorische Anforderungen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Normen wie HACCP und IFS vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in deiner Rolle als Leitung Qualitätssicherung umsetzen würdest.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team führen wirst, sei bereit, über deine Führungsphilosophie zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um die Qualität der Produkte zu steigern.
