Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Finanzprüfungen für private Equity- und Unternehmensklienten.
- Arbeitgeber: Marktführende internationale Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und internationale Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der M&A-Beratung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Finanzprüfungen, analytische Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Weiterentwicklung in eine Führungsposition.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Transaction Services Manager – Munich – Sector Focus: Financial Due Diligence | Infrastructure & Energy Location: Munich, Germany Language Requirements: English (Fluent), German Advanced) Firm: Market-Leading International Accountancy Firm Are you an experienced Financial Due Diligence professional looking to take the next step in your career? Join a dynamic and high-performing Transaction Services team at a globally respected accountancy firm based in Munich. This is a fantastic opportunity to work within an international, forward-thinking environment under the leadership of a progressive and innovative Partner who is shaping the future of M&A advisory services in Germany. Key Responsibilities: Lead and deliver buy-side and sell-side financial due diligence engagements for private equity and corporate clients Focus on transactions across the Infrastructure, Energy, and broader Real Assets sectors Manage project teams, delegate tasks, and mentor junior team members Present key findings and recommendations to clients and stakeholders Support business development and proposal activities What We’re Looking For: Proven track record in Financial Due Diligence (minimum 5+ years of relevant experience) Experience with Infrastructure or Energy clients/funds is highly desirable Strong analytical and financial modelling skills Ability to thrive in a fast-paced, client-facing environment Fluent in English, with basic to intermediate to advanced German (willingness to improve language skills is welcomed) What’s on Offer: A collaborative and international team culture Exposure to high-profile cross-border transactions Excellent career development opportunities with a clear path to senior leadership Competitive compensation package and flexible working environment Ready to make an impact in a growing market with a firm that truly values innovation, inclusion, and international collaboration?
Acquisition Support Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Change Recruitment
Kontaktperson:
Change Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Acquisition Support Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Due-Diligence-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Firma tätig sind, bei der du dich bewerben möchtest.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Infrastruktur und Energie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Herausforderungen und Chancen in diesen Sektoren informiert bist.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du regelmäßig Ergebnisse und Empfehlungen präsentieren musst, arbeite an deinen Präsentationsfähigkeiten. Übe, komplexe Informationen klar und überzeugend zu kommunizieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Sprache als Vorteil nutzen
Verbessere deine Deutschkenntnisse, da dies für die Kommunikation mit deutschen Kunden wichtig ist. Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Bereitschaft, deine Sprachkenntnisse weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Acquisition Support Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Financial Due Diligence, insbesondere in den Sektoren Infrastruktur und Energie. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Sprache und Kommunikation: Da fließendes Englisch und fortgeschrittenes Deutsch gefordert sind, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Wenn du an deinen Deutschkenntnissen arbeitest, erwähne dies ebenfalls.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit in einem internationalen Umfeld reizt. Zeige deine Begeisterung für M&A-Beratung und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Change Recruitment vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Financial Due Diligence hat, solltest du dich auf technische Fragen zu finanziellen Modellen und Analysen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Kenntnis der Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Infrastruktur und Energie. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für diese Sektoren hast und wie sie sich auf M&A-Transaktionen auswirken.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da die Rolle das Management von Projektteams umfasst, sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich Teams geleitet und junioren Mitarbeitern geholfen hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und andere zu unterstützen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da fließendes Englisch und fortgeschrittenes Deutsch gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse im Interview ansprechen. Wenn du an deinen Deutschkenntnissen arbeitest, erwähne dies und zeige deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.